- ZUS
- + badania lekarskie
- + choroba pracownika
- + choroby zawodowe
- + delegacje służbowe
- + delegowanie
- + dokumentacja płacowa
- + dokumenty ubezpieczeniowe
- + działalność gospodarcza
- + emerytura pomostowa
- + emerytury
- + fundusz emerytalny
- + Fundusz Emerytur Pomostowych
- + fundusz gwarantowanych świadczeń pracowniczych
- + fundusz pracy
- + lekarze
- + nieobecność w pracy
- + niepełnosprawni
- + niezdolność do pracy
- + obowiązki płatnika
- + obowiązki pracodawcy
- + obowiązki pracownika
- + ochrona kobiet w ciąży
- + ochrona zdrowia
- + odpowiedzialność pracodawcy
- + odprawa emerytalna
- + odprawa pieniężna
- + odsetki
- + odszkodowanie dla pracownika
- + okres nieskładkowy
- + okres składkowy
- + opieka nad dzieckiem
- + orzecznictwo SN
- + PIT
- + podatki
- + podróż służbowa
- + podstawa wymiaru emerytur i rent
- + podstawa wymiaru składki
- + podstawa wymiaru zasiłków
- + postępowanie przed sądem pracy
- + potrącenia z wynagrodzenia
- + pracodawca
- + pracownik
- + pracownik niepełnoetatowy
- + pracownik niepełnosprawny
- + pracownik zarządzający
- + protokół powypadkowy
- + przedawnienie roszczeń
- + przychód pracownika
- + renty
- + rodzicielstwo
- + rozwiązanie stosunku pracy
- + sądy pracy
- + składki ubezpieczeniowe
- + składniki wynagrodzenia
- + spółki
- + staż pracy
- + śmierć pracownika
- + świadczenia emerytalno-rentowe
- + świadczenia przedemerytalne
- + świadczenie rehabilitacyjne
- + terminy w prawie pracy
- + ubezpieczenia rentowe
- + ubezpieczenia społeczne
- + ubezpieczenie chorobowe
- + ubezpieczenie emerytalne
- + ubezpieczenie wypadkowe
- + ubezpieczenie zdrowotne
- + umowa cywilnoprawna
- + umowa o dzieło
- + umowa o pracę
- + umowa zlecenia
- + Unia Europejska
- + uprawnienia pracodawcy
- + uprawnienia pracownika
- + urlop macierzyński
- + urlop rodzicielski
- + urlop wychowawczy
- + wcześniejsza emerytura
- + wynagradzanie
- + wynagrodzenie chorobowe
- + wynagrodzenie minimalne
- + wynagrodzenie zasadnicze
- + wypadek przy pracy
- + zasiłek chorobowy
- + zasiłek dla bezrobotnych
- + zasiłek macierzyński
- + zasiłek opiekuńczy
- + zatrudnianie młodocianych
- + zatrudnianie pracowników
- + zmiany prawa
- + zwalnianie pracowników
- + zwolnienie lekarskie
- + zwrot kosztów
Artykuły na temat "ZUS"
Zasiłek dla bezrobotnych dla przedsiębiorcy w wieku 60+ 
Artykuł z dnia: 2012-02-09 09:00
Prowadzę działalność gospodarczą, w czerwcu 2010 r. ukończyłem 60 lat. Dotarły do mnie informacje że z racji osiągnięcia tego wieku obligatoryjnie obejmuje mnie zwolnienie z opłacania składek na FP z tytułu prowadzonej działalności. Pracownica ZUS poinformowała mnie, że nie powinienem już na bieżąco opłacać tej składki, a w przypadku składek opłaconych po ukończeniu 60. roku życia powinienem wystąpić o przeksięgowanie wpłat. Czy to będzie prawidłowe postępowanie? Jeżeli nadal nie będę opłacał składki na FP, czy zostanę pozbawiony prawa do zasiłku dla bezrobotnych? Może lepiej dla mnie byłoby tę składkę jednak opłacać?
ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia
Artykuł z dnia: 2012-02-09 06:00
ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia z zakresu m.in.: podlegania ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu, zgłoszeń do ubezpieczenia, zmian w zakresie ustalania podstawy wymiaru składek.
Czy ZUS może przejąć od płatnika wypłatę świadczeń chorobowych
Artykuł z dnia: 2012-02-08 08:00
Nasz zakład pracy na 30 listopada 2011 r. zatrudniał 23 osoby, zatem w 2012 r. jesteśmy uprawnieni do wypłaty świadczeń chorobowych. Jesteśmy jednak w ciężkiej sytuacji finansowej. Od stycznia zwolniliśmy już 4 osoby i w niedługim czasie planujemy kolejne zwolnienia, tak by zostało 8 pracowników. Mamy już zaległości z tytułu nieopłaconych składek, nie jesteśmy w stanie opłacać ich na bieżąco. Czy jeżeli zwolnimy te osoby, to z powodu ciężkiej sytuacji finansowej możemy zwrócić się do ZUS o przejęcie wypłaty świadczeń chorobowych?
Jak wystawić zaświadczenie dla ZUS o przychodzie emeryta/rencisty
Artykuł z dnia: 2012-02-07 06:00
Do końca lutego 2012 r. emeryci i renciści muszą poinformować ZUS o przychodzie uzyskanym w 2011 r. dostarczając zaświadczenie płatnika składek lub – jeśli samodzielnie opłacają składki – własne oświadczenie. Na podstawie jednego z tych dokumentów ZUS dokonuje rozliczenia przychodu świadczeniobiorcy.
ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia w lutym
Artykuł z dnia: 2012-02-01 06:13
ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia z zakresu m.in.: przyznawania i wypłaty zasiłków z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa, zasad udzielania ulg i umorzeń, podlegania ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu, zgłoszeń do ubezpieczenia, zmian w zakresie ustalania podstawy wymiaru składek.
Jak udokumentować pracę w warunkach szczególnych
Artykuł z dnia: 2012-01-27 09:00
Pracownik przepracował u nas 14 lat w szczególnych warunkach na stanowisku spawacza. Tę samą pracę wykonywał u poprzedniego pracodawcy, jednak nie otrzymał od niego świadectwa dokumentującego takie zatrudnienie. Posiada on ogólny staż uprawniający go do uzyskania wcześniejszej emerytury (25 lat składkowych i nieskładkowych) oraz wymagany wiek, tj. 60 lat. ZUS wydał jednak decyzję odmawiającą przyznania tego świadczenia, gdyż nie uznał przedłożonych dokumentów potwierdzających pracę w szczególnych warunkach u poprzedniego pracodawcy, tj. książeczki spawacza oraz umów zawartych z tą firmą. Pracownik złożył odwołanie do sądu. Czy na podstawie wymienionych dokumentów, opinii o pracowniku czy zeznań świadków istnieje szansa na pozytywny wyrok sądu i uzyskanie świadczenia emerytalnego?
Jak długo należy przechowywać dokumentację ubezpieczeniową
Artykuł z dnia: 2012-01-27 06:00
Od 1 stycznia 2012 r. kopie dokumentów rozliczeniowych przekazanych do ZUS trzeba przechowywać przez 5 lat. Dotychczas obowiązujący okres przechowywania dokumentacji został skrócony o połowę ustawą z 16 września 2011 r. o redukcji niektórych obowiązków obywateli i przedsiębiorców. Jednak w praktyce lepiej jest stosować znacznie dłuższy okres przechowywania dokumentów.
Zmiana limitów dorabiania do renty socjalnej
Artykuł z dnia: 2012-01-26 06:00
Od 2012 r. osoby uprawnione do renty socjalnej mogą znacznie więcej niż dotychczas dorobić do swojego świadczenia. Wszystko za sprawą podwyższenia progu zarobkowego, którego przekroczenie powoduje zawieszenie renty.
Czy w trakcie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego można uzyskać rentę
Artykuł z dnia: 2012-01-24 08:00
Nasz pracownik pobiera świadczenie rehabilitacyjne. Okazuje się jednak, że leczenie i rehabilitacja nie rokują odzyskania przez niego zdolności do pracy. Czy w trakcie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego ZUS może przyznać mu (zamiast tego świadczenia) rentę z tytułu niezdolności do pracy? Jakie warunki powinien spełnić, aby uzyskać rentę i jakie dokumenty należy złożyć do ZUS?
ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia
Artykuł z dnia: 2012-01-23 15:07
Zakład Ubezpieczeń Społecznych zaprasza na bezpłatne szkolenia z zakresu m.in. zmian w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych, ZUS IWA, programu Płatnik, zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą, świadczeń krótkoterminowych.
Umorzenie składek w ramach pomocy de minimis
Artykuł z dnia: 2012-01-23 06:00
Od wielu lat jestem właścicielem warsztatu samochodowego, którego prowadzenie z roku na rok przynosi coraz mniejsze zyski. Nie wiem, jak długo będę mógł dalej prowadzić firmę wobec panującego kryzysu. Największy problem stanowią podatki, a zwłaszcza składki na ZUS, z którymi zalegam na ponad 20 tys. zł. Czy mam szansę na umorzenie nieopłaconych składek? Kiedyś wnosiłem o umorzenie samych odsetek, ale ZUS w decyzji stwierdził, że nie spełniam przesłanek, które uzasadniają umorzenie. Słyszałem jednak ostatnio, że ZUS wyraża zgodę na umorzenie składek niektórym przedsiębiorcom w ramach pomocy de minimis. Czy to jakiś nowy rodzaj umorzenia? Czy spełniam warunki, aby się o nie ubiegać?
Jak ustalić wynagrodzenie za wypłatę zasiłków
Artykuł z dnia: 2012-01-20 06:00
Nasz zakład pracy w tym roku po raz pierwszy nabył uprawnienia do wypłaty zasiłków. W jaki sposób powinniśmy ustalać dla siebie wynagrodzenie z tytułu wypłaty zasiłków? Czy takie wynagrodzenie przysługuje od wszystkich ustalonych i wypłaconych świadczeń? Czy jeżeli zakład pracy w nieprawidłowy sposób ustali wysokość zasiłku, poniesie jakieś konsekwencje?
W jakim terminie należy opłacać składki
Artykuł z dnia: 2012-01-16 06:00
Płatnicy składek są podzieleni na trzy grupy, z których każdą obowiązuje inny termin regulowania należności składkowych. Spóźnienie w płatnościach oznacza obowiązek zapłaty odsetek za zwłokę, a za powtarzające się opóźnienia ZUS może wnioskować do sądu o ukaranie grzywną nierzetelnego płatnika. W przypadku ubezpieczeń dobrowolnych każda nieterminowa wpłata z mocy prawa przerywa okres podlegania tym ubezpieczeniom.
Czy można podwyższyć emeryturę wykazując okresy pracy w gospodarstwie rolnym
Artykuł z dnia: 2012-01-12 08:00
Nasza pracownica urodzona w 1950 r. ma okres składkowy i nieskładkowy wynoszący 35 lat. W maju 2005 r. ZUS przyznał jej z tego tytułu wcześniejszą emeryturę, którą pobiera do dnia dzisiejszego. Obecnie chciałaby podwyższyć swoje świadczenie wykazując 4 lata pracy w gospodarstwie rolnym, którą wykonywała przed rozpoczęciem zatrudnienia. Czy ZUS dokona przeliczenia tego świadczenia, jeśli przedłoży ona odpowiednie dokumenty potwierdzające pracę w gospodarstwie rolnym?
Składki od zlecenia z osobą przebywającą na urlopie macierzyńskim, a następnie wychowawczym
Artykuł z dnia: 2012-01-11 08:00
Chcemy podpisać z osobą przebywającą na urlopie macierzyńskim (niebędącą naszym pracownikiem) umowę zlecenia. Chcielibyśmy kontynuować tę umowę w trakcie urlopu wychowawczego zleceniobiorcy. Wynagrodzenie za wykonanie umowy będzie określone kwotowo. Jak w takim przypadku należy rozliczać składki ZUS?
Na składce zdrowotnej rolników budżet zyska 90-130 mln zł
Artykuł z dnia: 2012-01-11 06:30
Na składce zdrowotnej rolników budżet zyska 90-130 mln zł, bowiem o tyle zmniejszą się dotacje na ten cel - poinformował minister rolnictwa Marek Sawicki.
ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenie
Artykuł z dnia: 2012-01-11 06:17
ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenie z zakresu ustalania właściwego ustawodawstwa dla pracowników i osób prowadzących działalność gospodarczą poza granicami Polski.
Jak przebiega kontrola ZUS w zakresie pozornego zawarcia umowy o pracę
Artykuł z dnia: 2012-01-05 08:00
Dziś otrzymałem z ZUS zawiadomienie o zamiarze wszczęcia kontroli. Wskazano w nim, że kontrola ma dotyczyć prawidłowości zgłoszenia do ubezpieczeń społecznych tylko jednej pracownicy, mimo że w firmie zatrudniam kilkanaście osób. Osoba ta przepracowała u nas tylko dwa tygodnie, a następnie poszła na zwolnienie lekarskie (posiadała okres wyczekiwania z tytułu poprzedniego zatrudnienia) – okazało się, że jest w trzecim miesiącu ciąży. Pracownica jest na zwolnieniu już od półtora miesiąca i przypuszczam, że nie wróci do pracy przed porodem. W trakcie rozmowy telefonicznej inspektor kontroli ZUS polecił przygotować akta osobowe tej pracownicy, listy płac oraz listy obecności. Dlaczego ZUS żąda akt tylko tej jednej pracownicy? Czego mogę się spodziewać w trakcie kontroli?
Kto i w jakim terminie powinien złożyć ZUS IWA za 2011 r.
Artykuł z dnia: 2012-01-05 06:00
31 stycznia 2012 r. upływa termin składania w ZUS przez płatników składek informacji ZUS IWA za 2011 r. Informacja powinna zostać przekazana w takiej samej formie, jaka obowiązuje płatnika składek przy przekazywaniu do ZUS innych dokumentów ubezpieczeniowych.
Kiedy rodzic nie otrzyma z ZUS dofinansowania do składek niani
Artykuł z dnia: 2012-01-02 06:00
Małżeństwo – ojciec pracujący na umowę o pracę oraz matka zatrudniona na umowę o dzieło, która jest jednocześnie uczestnikiem dziennych studiów doktoranckich – zatrudnia nianię do opieki nad swoim dzieckiem. Czy w takiej sytuacji ZUS będzie dopłacał do składek za nianię?
Oferta dla kadrowców
Niezbędnik kadrowca
- Kalkulatory
- Wskaźniki i stawki
- Wynagrodzenia
- Zasiłki i świadczenia
- Składki na ubezpieczenia społeczne
- Kadry w dokumentach ZUS
- Emerytury i renty
- Wypadki przy pracy
- Świadczenia z tytułu pomocy społecznej
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
- Świadczenie urlopowe
- Zrekompensowanie okresowego niepodwyższania płac w sferze budżetowej
- Urlopy
- Czas pracy
- Odprawy
- Refundacje z Funduszu Pracy
- Wpłaty na PFRON
- Podróże służbowe w kraju
- Podróże służbowe poza granicami kraju
- Ryczałt za używanie pojazdów prywatnych do celów służbowych
- Rekompensaty za przedpłaty na zakup samochodów osobowych
- Odsetki
- Podatki
- Akty prawne
- Wzory umów i formularzy
- Procedury kadrowe
- Terminarz kadrowca
- Leksykon kadrowca
- Adresy instytucji
- Komunikaty
Forum
- Umowa o pracę
- Problem z urlopem
- PILNE - L4
- wazne pytanie?!
- Urlop - tylko 6 godzin pracy tygodniowo
- nadgodziny niepełnoetatowca
Najczęściej czytane 24htydzieńmiesiąc
- Podstawa wymiaru składki na urlopie wychowawczym - zmiana od 1 stycznia 2012 r.
- Na co wpłynie wzrost minimalnego wynagrodzenia w 2012 r.
- Jak wystawić zaświadczenie dla ZUS o przychodzie emeryta/rencisty
- Kiedy można zastosować przepisy Kodeksu cywilnego w prawie pracy
- Od kiedy naliczać składkę rentową w nowej wysokości
- Jak rozliczyć delegację krajową
- Ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop - nowe zasady obliczania
- Czas pracy w 2012 r.
- Jak wypełniać zaświadczenie ZUS Z-3
- Czy pracownik może żądać wydania polecenia służbowego na piśmie
- Podstawa wymiaru składki na urlopie wychowawczym - zmiana od 1 stycznia 2012 r.
- Na co wpłynie wzrost minimalnego wynagrodzenia w 2012 r.
- Od kiedy naliczać składkę rentową w nowej wysokości
- Ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop - nowe zasady obliczania
- Jak wystawić zaświadczenie dla ZUS o przychodzie emeryta/rencisty
- Jak rozliczyć delegację krajową
- Czas pracy w 2012 r.
- Jak wypełniać zaświadczenie ZUS Z-3
- Wysokość odpisu na zfśs i świadczenie urlopowe w 2012 r.
- Zmiany w wynagrodzeniach od 1 stycznia 2012 r.
- Podstawa wymiaru składki na urlopie wychowawczym - zmiana od 1 stycznia 2012 r.
- Na co wpłynie wzrost minimalnego wynagrodzenia w 2012 r.
- Zmiany w wynagrodzeniach od 1 stycznia 2012 r.
- Jak wypełniać i do kiedy trzeba złożyć roczny PIT-4R
- Ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop - nowe zasady obliczania
- Jak rozliczyć delegację krajową
- Czas pracy w 2012 r.
- Jak obliczyć wynagrodzenie netto w 2012 r.
- Kto i w jakim terminie powinien złożyć ZUS IWA za 2011 r.
- Jak wypełniać zaświadczenie ZUS Z-3