Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Pracownicze Plany Kapitałowe 2019

Temat: obowiązki pracodawcy

Poniżej prezentujemy wszystkie istotne informacje dotyczące tematu obowiązki pracodawcy. Przejrzyj nasze archiwum dotyczące obowiązki pracodawcy.

Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) a podstawa wymiaru składek

Aktualizacja: 16.01.2019

Przepisy o Pracowniczych Planach Kapitałowych weszły w życie 1 stycznia 2019 roku. Pracodawcy mają jednak czas na przygotowanie się do wprowadzenia PPK. Czy wpłata podstawowa do PPK stanowi podstawę wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe, wypadkowe oraz zdrowotne? »

Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) - składki, kiedy płatność

Aktualizacja: 21.03.2019

Oszczędzanie w PPK będzie dobrowolne. Już od 1 lipca 2019 r. do PPK mają przystąpić pracodawcy zatrudniający powyżej 250 pracowników. »

Pracownicze plany kapitałowe (PPK) - nowe obowiązki pracodawców w 2019 r.

Aktualizacja: 21.03.2019

Utworzenie Pracowniczych planów kapitałowych (PPK) będzie nowym obowiązkiem pracodawców. Zmiany będą wprowadzane stopniowo. Od 1 lipca 2019 r. obowiązek utworzenia PPK będą miały podmioty, które zatrudniają co najmniej 250 osób. »

Rewolucja w emeryturach - PPK w 2019 roku

Aktualizacja: 16.01.2019

Pracownicze Plany Kapitałowe to nowy sposób oszczędzania na emeryturę. Na PPK płacić mają pracodawcy i uczestnicy programu. Od 1 lipca 2019 roku, do PPK mają przystąpić pracodawcy zatrudniający powyżej 250 pracowników. Prezydent podpisał ustawę o Pracowniczych Planach Kapitałowych. »

Pracownicze Plany Kapitałowe 2019 r. - zasady PPK, kto i kiedy przystąpi do PPK

Aktualizacja: 29.04.2019

Pracownicze Plany Kapitałowe to dobrowolny system oszczędzania na emeryturę. Od 1 lipca 2019 roku, do PPK mają przystąpić pracodawcy zatrudniający powyżej 250 pracowników. Na PPK płacić mają pracodawcy i uczestnicy programu. »

Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) już w 2019 r. - najważniejsze zasady

Aktualizacja: 29.01.2019

Obowiązek zawierania umów o zarządzanie pracowniczymi planami kapitałowymi (PPK) będzie wprowadzany etapami. Pierwsze grupy pracowników będą mogły rozpocząć gromadzenie oszczędności od 1 lipca 2019 r. Oszczędzanie w PPK będzie dobrowolne. »

PPE czy PPK - co mają wybrać pracodawcy

Aktualizacja: 12.03.2018

Obowiązek tworzenia Pracowniczych Planów Kapitałowych powstanie od 1 stycznia 2019 r. Mają być nim objęte wszystkie firmy zatrudniające pracowników, za których odprowadzane są składki na ubezpieczenie emerytalne do ZUS. Wyłączone spod obowiązku będą firmy, które prowadzą PPE. »

Obowiązek tworzenia Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK)

Aktualizacja: 19.02.2018

Pracownicze Plany Kapitałowe mają być obowiązkowe dla wszystkich firm zatrudniających pracowników, za których odprowadzane są składki na ubezpieczenie emerytalne do ZUS. Nowe przepisy mają wejść w życie w 2019 roku. »

obowiązki pracodawcy

+ pracownik (753)
+ uprawnienia pracownika (712)
+ pracodawca (641)
+ umowa o pracę (311)
+ obowiązki pracownika (291)
+ wynagradzanie (248)
+ obowiązki płatnika (226)
+ zatrudnianie pracowników (209)
+ prawa i obowiązki w zakresie BHP (190)
+ urlop wypoczynkowy (188)
+ czas pracy (181)
+ rozwiązanie stosunku pracy (179)
+ uprawnienia pracodawcy (178)
+ ZUS (168)
+ BHP (166)
+ składki ubezpieczeniowe (149)
+ zmiany prawa (136)
+ obliczanie wynagrodzenia (133)
+ odpowiedzialność pracodawcy (128)
+ fundusz świadczeń socjalnych (117)
+ świadectwo pracy (116)
+ zwalnianie pracowników (113)
+ działalność socjalna (107)
+ wypowiedzenie umowy o pracę (107)
+ ubezpieczenia społeczne (100)
+ związki zawodowe (97)
+ dokumentacja kadrowa (89)
+ podatki (88)
+ wynagrodzenie zasadnicze (86)
+ choroba pracownika (86)
+ dokumenty ubezpieczeniowe (80)
+ wypadek przy pracy (78)
+ zmiany prawa 2019 (77)
+ dokumentacja płacowa (75)
+ ochrona danych osobowych (74)
+ rodzicielstwo (72)
+ ochrona wynagrodzenia (72)
+ badania lekarskie (71)
+ orzecznictwo SN (67)
+ ochrona zdrowia (64)
+ akta osobowe (63)
+ PIP (62)
+ niepełnosprawni (61)
+ składniki wynagrodzenia (61)
+ dodatki do wynagrodzenia (60)
+ zwolnienia grupowe (54)
+ pracownik niepełnosprawny (53)
+ wynagrodzenie minimalne (52)
+ potrącenia z wynagrodzenia (52)
+ zasiłek chorobowy (51)
+ godziny nadliczbowe (51)
+ zwolnienie lekarskie (50)
+ szkolenia pracowników (50)
+ wynagrodzenie chorobowe (50)
+ umowa na czas określony (49)
+ odszkodowanie dla pracownika (47)
+ umowa zlecenia (46)
+ szkolenia BHP (45)
+ PIT (45)
+ harmonogramy czasu pracy (44)
+ emerytury (44)
+ rozliczanie czasu pracy (44)
+ ewidencja czasu pracy (43)
+ kwalifikacje zawodowe (43)
+ dane osobowe (43)
+ wynagrodzenie (43)
+ dni wolne od pracy (42)
+ zwolnienia od pracy (42)
+ wynagrodzenie urlopowe (42)
+ ubezpieczenie zdrowotne (41)
+ sądy pracy (41)
+ ekwiwalent pieniężny (40)
+ dyskryminacja (39)
+ nieobecność w pracy (39)
+ umowa cywilnoprawna (39)
+ regulamin pracy (39)
+ kodeks pracy (39)
+ urlop niewykorzystany (38)
+ pracownik chroniony (38)
+ odprawa pieniężna (38)
+ podróż służbowa (37)
+ kontrola BHP (36)
+ wewnątrzzakładowe prawo pracy (36)
+ staż pracy (35)
+ regulamin wynagradzania (34)
+ podstawa wymiaru składki (33)
+ urlop macierzyński (33)
+ świadczenia pracownicze (33)
+ mobbing (33)
+ opieka nad dzieckiem (33)
+ przejście zakładu pracy (33)
+ niezdolność do pracy (33)
+ urlop na żądanie (32)
+ zmiany prawa 2018 (31)
+ miejsce pracy (31)
+ odpowiedzialność pracownika (31)
+ nauczyciele (30)
+ dokumentacja pracownicza 2019 (30)
+ działalność gospodarcza (30)
+ system szkoleń (30)
+ ubezpieczenie wypadkowe (30)
+ układy zbiorowe (29)
+ odpisy na fundusz socjalny (29)
+ umowa na czas nieokreślony (28)
+ zwrot kosztów (28)
+ roszczenia ze stosunku pracy (28)
+ praca tymczasowa (28)
+ PFRON (28)
+ cudzoziemcy (27)
+ delegowanie (26)
+ praca w niedziele i święta (26)
+ systemy czasu pracy (26)
+ odprawa emerytalna (26)
+ elektronizacja dokumentacji pracowniczej (26)
+ ubezpieczenie emerytalne (26)
+ pracownik niepełnoetatowy (25)
+ ochrona kobiet w ciąży (25)
+ wypowiedzenie zmieniające (25)
+ delegacje służbowe (25)
+ ubezpieczenie chorobowe (24)
+ urlop wychowawczy (24)
+ fundusz gwarantowanych świadczeń pracowniczych (24)
+ odpowiedzialność materialna (24)
+ akty prawne (24)
+ stanowisko pracy (24)
+ RODO 2018 (24)
+ Fundusz Pracy (24)
+ plan urlopów (24)
+ pomieszczenia pracy (23)
+ rady pracowników (23)
+ napoje profilaktyczne (23)
+ okres wypowiedzenia (22)
+ czynniki szkodliwe (22)
+ analiza stanu bhp (22)
+ RODO (22)
+ zwolnienie dyscyplinarne (21)
+ urlop bezpłatny (21)
+ ubezpieczenia rentowe (20)
+ umowa na okres próbny (20)
+ prawa pracownika (20)
+ młodociani (20)
+ służba BHP (20)
+ kontrola inspekcji pracy (19)
+ odzież ochronna (19)
+ okres rozliczeniowy (19)
+ Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) (19)
+ śmierć pracownika (19)
+ wykroczenia przeciwko prawom pracownika (19)
+ zakres obowiązków (19)
+ świadectwo pracy 2017 (19)
+ zakaz konkurencji (19)
+ rekrutacja pracownika (19)
+ systemy wynagradzania (19)
+ dokształcanie pracowników (19)
+ praca w nocy (18)
+ przerwy w pracy (18)
+ posiłki profilaktyczne (18)
+ Unia Europejska (18)
+ pracownik samorządowy (18)
+ terminy w prawie pracy (18)
+ nagrody (18)
+ umowa o dzieło (17)
+ przywrócenie do pracy (17)
+ odpowiedzialność porządkowa (17)
+ praca z komputerem (17)
+ odprawa pośmiertna (17)
+ organizacja pracy (17)
+ kary porządkowe (17)
+ postępowanie przed sądem pracy (16)
+ projekty ustaw (16)
+ protokół powypadkowy (16)
+ zasiłek macierzyński (16)
+ przestój (16)
+ renty (16)
+ telepraca (15)
+ świadczenie rehabilitacyjne (15)
+ przychód pracownika (15)
+ choroby zawodowe (14)
+ postępowanie powypadkowe (14)
+ bezrobocie (14)
+ instrukcje BHP (14)
+ zatrudnianie młodocianych (14)
+ emerytura (14)
+ prawo europejskie (14)
+ diety (14)
+ urlop okolicznościowy (14)
+ monitoring (14)
+ premie (13)
+ koszty uzyskania przychodów (13)
+ przeniesienie do innej pracy (13)
+ temperatura w miejscu pracy (13)
+ PPK - Pracownicze Plany Kapitałowe (13)
+ rozwiązanie umowy (13)
+ ochrona indywidualna (13)
+ kontrola PIP (13)
+ likwidacja pracodawcy (12)
+ podstawa wymiaru zasiłków (12)
+ GIODO (12)
+ odszkodowanie (12)
+ środki ochrony indywidualnej (12)
+ egzekucja z wynagrodzenia (12)
+ pracownik zarządzający (12)
+ odsetki (12)
+ wygaśnięcie umowy o pracę (11)
+ nagrody jubileuszowe (11)
+ odprawa rentowa (11)
+ przedstawicielstwa pracowników (11)
+ elektroniczne zwolnienia lekarskie 2018 (11)
+ umowa na zastępstwo (11)
+ zasiłek opiekuńczy (11)
+ obuwie robocze (10)
+ świadczenia przedemerytalne (10)
+ odpoczynek dobowy (10)
+ porozumienie stron (10)
+ trzynastka (10)
+ e-zwolnienia lekarskie (e-ZLA) (10)
+ pracownica w ciąży (10)
+ nowy Kodeks pracy 2019 (10)
+ bezpieczeństwo pracy (10)
+ ryzyko zawodowe (9)
+ ryczałty (9)
+ zatrudnienie (9)
+ wypadek w drodze do pracy (9)
+ porozumienie zmieniające (9)
+ odwołanie z urlopu (9)
+ przedawnienie roszczeń (9)
+ ZUS ZSWA (9)
+ sąd pracy (9)
+ świadczenia emerytalno-rentowe (9)
+ młodociany pracownik (8)
+ odwołanie od wypowiedzenia (8)
+ kierowcy (8)
+ odpoczynek tygodniowy (8)
+ odszkodowanie dla pracodawcy (8)
+ ochrona przeciwpożarowa (8)
+ urlop rodzicielski (8)
+ zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (zfśs) (8)
+ tajemnica przedsiębiorstwa (8)
+ rozwiązanie umowy o pracę (8)
+ wypłata wynagrodzenia (8)
+ Fundusz Emerytur Pomostowych (8)
+ urlop uzupełniający (8)
+ zmiana pracodawcy (8)
+ urlop ojcowski (8)
+ lista płac (8)
+ samochód służbowy (8)
+ Pracownicze Plany Kapitałowe 2019 (8)
+ instruktaż stanowiskowy (7)
+ kontrola pracodawcy (7)
+ stosunek pracy (7)
+ ocena pracownika (7)
+ świadczenia wypadkowe (7)
+ GIP (7)
+ upadłość pracodawcy (7)
+ wypadek w drodze z pracy (7)
+ prace szczególnie niebezpieczne (7)
+ urlop proporcjonalny (7)
+ pisma urzędowe (7)
+ emerytura pomostowa (7)
+ pracownik tymczasowy (7)
+ świadczenia alimentacyjne (6)
+ rozwój osobisty i zawodowy (6)
+ zmiany prawa 2020 (6)
+ organy nadzoru BHP (6)
+ komunikacja w firmie (6)
+ zatrudnianie cudzoziemców (6)
+ wypowiedzenie pracy (6)
+ zaległy urlop (6)
+ umowy zlecenia 2017 (6)
+ praca (6)
+ dyżury pracownicze (6)
+ umowa o podnoszenie kwalifikacji zawodowych (6)
+ regulamin premiowania (5)
+ nadzór (5)
+ płatnik (5)
+ ekwiwalent urlopowy (5)
+ e-Akta (5)
+ środki ochrony zbiorowej (5)
+ prawo pracy (5)
+ PIT - rozliczenia (5)
+ agencja pracy tymczasowej (5)
+ motywowanie (5)
+ zdrowie pracowników (5)
+ przestępstwa przeciwko prawom pracownika (5)
+ wynagrodzenia (5)
+ zakończenie stosunku pracy (5)
+ informacja indywidualna dla pracownika (5)
+ instruktaż ogólny (4)
+ praca za granicą (4)
+ pierwszy urlop wypoczynkowy (4)
+ kodeks pracy 2019 (4)
+ dodatkowy urlop macierzyński (4)
+ praktyki (4)
+ dzień wolny od pracy (4)
+ BHP - badania lekarskie (4)
+ selekcja pracowników (4)
+ opodatkowanie dochodów (4)
+ przedwstępna umowa o pracę (4)
+ rekrutacja (4)
+ społeczna inspekcja pracy (4)
+ druki ZUS (4)
+ selekcja kandydatów (4)
+ umowa na czas określony 2016 (4)
+ lekarze (4)
+ minimalna stawka godzinowa (4)
+ ocena ryzyka zawodowego (4)
+ zarządzanie bezpieczeństwem (4)
+ okres składkowy (4)
+ wykroczenia pracownicze (4)
+ składki ZUS (4)
+ komisja BHP (3)
+ oświetlenie pomieszczeń pracy (3)
+ premie regulaminowe (3)
+ molestowanie seksualne (3)
+ świadczenia zdrowotne (3)
+ budowanie wizerunku (3)
+ przyczyny wypadku (3)
+ efektywność szkoleń (3)
+ obiekty budowlane (3)
+ podstawa wymiaru emerytur i rent (3)
+ programy emerytalne (3)
+ służba wojskowa (3)
+ urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego (3)
+ służba cywilna (3)
+ podatek dochodowy (3)
+ dofinansowanie (3)
+ staż (3)
+ cv (3)
+ okulary od pracodawcy (3)
+ zasiłek dla bezrobotnych (3)
+ kontrola zwolnienia lekarskiego (3)
+ urlop zaległy (3)
+ wstępne badania lekarskie (3)
+ przerwy na karmienie (3)
+ przechowywanie dokumentów (3)
+ wzór umowy (3)
+ umowa o pracę tymczasową (3)
+ świadczenie urlopowe (3)
+ szkolenia (3)
+ e-zwolnienia lekarskie 2016 (3)
+ minimalne wynagrodzenie 2017 (3)
+ nowy Kodeks pracy 2018 (3)
+ zmiany w Kodeksie pracy (3)
+ umowa na czas określony 2018 (3)
+ ulga we wpłatach na PFRON (3)
+ kontrola ZUS (3)
+ urlop rodzicielski 2018 (3)
+ służba zdrowia (3)
+ archiwizacja dokumentacji pracowniczej (2)
+ Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (2)
+ premie uznaniowe (2)
+ okresowe badania lekarskie (2)
+ kadry (2)
+ dzieci (2)
+ zasiłek pogrzebowy (2)
+ postępowanie wykroczeniowe (2)
+ śmierć pracodawcy (2)
+ fundusz emerytalny (2)
+ orzecznictwo europejskie (2)
+ okres nieskładkowy (2)
+ minimalne wynagrodzenie 2019 (2)
+ minimalna stawka godzinowa 2019 (2)
+ kontrakt menadżerski (2)
+ skrócenie czasu pracy (2)
+ oszczędzanie na emeryturę (2)
+ przedsiębiorstwa państwowe (2)
+ zwolnienie lekarskie 2016 (2)
+ Inspekcja Sanitarna (2)
+ służba medycyny pracy (2)
+ inne formy zatrudnienia (2)
+ pozwolenie na pracę (2)
+ płaca minimalna 2017 (2)
+ przekształcenie umowy na czas określony w umowę na czas nieokreślony (2)
+ tymczasowe aresztowanie (2)
+ urlop rodzicielski 2017 (2)
+ zasady prawa europejskiego (2)
+ konflikty (2)
+ ewidencja godzin pracy dla zleceniobiorcy (2)
+ pierwsza pomoc (2)
+ spory zbiorowe (2)
+ prace wzbronione kobietom w ciąży (2)
+ rejestr wypadków przy pracy (2)
+ outsourcing (2)
+ umowa na czas określony 2017 (2)
+ urlop (2)
+ praca w szczególnych warunkach (2)
+ urząd pracy (2)
+ BHP w szkole (2)
+ zezwolenia (2)
+ ochrona przed wypowiedzeniem (2)
+ wymiar urlopu (2)
+ prawa autorskie (2)
+ praca w święta (2)
+ święta (2)
+ składka na ubezpieczenie (2)
+ zasiłki (2)
+ wniosek urlopowy (2)
+ ubezpieczenie społeczne (2)
+ choroba zawodowa (2)
+ odpowiedzialność pracowników (2)
+ lista obecności (2)
+ psychologia w biznesie (2)
+ prace sezonowe (2)
+ pracowniczy program emerytalny (2)
+ nadgodziny (2)

POLECANE

REWOLUCJA W DOKUMENTACJI PRACOWNICZEJ 2019

Dostosowanie dokumentacji pracowniczej do nowych zasad

reklama

Eksperci portalu infor.pl

Tomasz Sobaś

Aplikant radcowski

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »