Wiadomości

Weryfikacja szczepień pracowników jest coraz bliżej. Rząd poparł rozwiązanie pozwalające pracodawcom na żądanie okazania negatywnego wyniku testu lub dowodu zaszczepienia. Co w przypadku, gdy pracownik odmówi?

Niska aktywność zawodowa Polek w stosunku do kobiet w UE - jakie są 4 główne przyczyny takiej sytuacji? Czy miejsce zamieszkania, wykształcenie i liczba posiadanych dzieci mają znaczenie?

Kobieta będąca kierowcą autobusu w Wielkiej Brytanii została zwolniona z powodu zbyt niskiego wzrostu. Wygrała apelację i firma Go North West zaproponowała przywrócenie do pracy na dotychczasowych zasadach.

Zapraszamy na webinarium „Polski Ład - składka zdrowotna przedsiębiorców”, które odbędzie się 25 stycznia 2022 roku. Każdy uczestnik szkolenia otrzyma: imienny certyfikat, roczny nielimitowany dostęp do retransmisji szkolenia oraz materiały dodatkowe.

W Wielkiej Brytanii kobieta została zwolniona z pracy kierowcy autobusu z powodu zbyt niskiego wzrostu. Zaoferowano jej pracę na innych trasach w niższym wymiarze i za niższe wynagrodzenie.

Weryfikacja covidowa została pozytywnie zaopiniowana przez sejmową Komisję Zdrowia. Komisja pracowała nad projektem ustawy o szczególnych rozwiązaniach zapewniających możliwość wykonywania działalności w czasie epidemii COVID-19.

Weryfikacja covidowa będzie przedmiotem wtorkowych prac w sejmowej Komisji Zdrowia. Jakie są główne założenia projektu ustawy o weryfikacji covidowej?

Nastroje na rynku pracy są konsekwencją nie tylko samego funkcjonowania firmy. Nie da się jej oderwać od otaczającej jej rzeczywistości, w związku z tym wpływ ma wszystko: sytuacja gospodarcza, zmiany i nowe regulacje prawne i szereg innych czynników. Bez wątpienia ogromne znaczenie ma sytuacja epidemiologiczna. Jakie prawidłowości pokazało najnowsze badanie CBOS?

Teraz jest dobry moment dla poszukujących pracy. Pracodawcy inwestują w pracowników, a zatrudnienie będzie rosło przez najbliższych kilka miesięcy.

Od dziś dodatkowy zasiłek opiekuńczy mogą otrzymać rodzice dzieci na nauce zdalnej (20 grudnia 2021 r. -9 stycznia 2022 r.) - jaka jest jego wysokość?

Praca za pośrednictwem platform cyfrowych ma być uregulowana na poziomie UE. Powstał projekt dyrektywy regulujący zasady zatrudniania pracowników w ten sposób. Przedsiębiorcy negatywnie oceniają ten pomysł.

Transformacja energetyczna w Polsce - jak ją prawidłowo przeprowadzić, aby sytuacja pracowników górnictwa była jak najlepsza? Należy zapewnić im bezpieczeństwo ekonomiczne i realne perspektywy na alternatywne zatrudnienie.

Wynagrodzenia pracowników ds. cyberbezpieczeństwa w sektorze publicznym zostaną powiększone o specjalne dodatki finansowe. Do jakiej wysokości wzrosną?

Wigilia 24 grudnia 2021 r. jest dniem wolnym dla pracowników ZUS za dzień świąteczny, czyli sobotę 25 grudnia. Sale obsługi klientów będą nieczynne.

Partycypacja dużych firm w Pracowniczych Planach Kapitałowych przekroczyła 40 procent. Szef Polskiego Funduszu Rozwoju Paweł Borys wskazuje na stopniowy wzrost liczby uczestników w PPK.

Rusza konkurs "Pracownik Roku" IV edycja. Nabór trwa od 22 listopada 2021 r. do końca marca 2022 r. Tegoroczne hasło konkursu brzmi: Solidarni w trudnych czasach pandemii. Patronat medialny nad wydarzeniem objął portal Infor.pl.

Niemcy planują wprowadzenie zasady 3G w miejscu pracy czyli geimpft, genesen, getestet – zaszczepieni, ozdrowieńcy, przetestowani. Przed przystąpieniem do pracy niezaszczepiony pracownik musiałby wykonać test na własną rękę.

Zakaz kontaktu przełożonych z pracownikami po godzinach pracy wprowadza od grudnia 2021 r. Portugalia. Co jeszcze wprowadzają nowe przepisy procedowane pod nazwą "prawo do odpoczynku"?

Konferencja "Delegowanie pracowników do UE - praktyki rynkowe a legalne formy delegowania" organizowana przez Sekcję Agencji Opieki przy Stowarzyszeniu Agencji Zatrudnienia odbędzie się online 2 grudnia 2021 r. Portal Infor.pl jest patronem medialnym wydarzenia.

Jakie kompetencje to kompetencje przyszłości? Jakie są trendy w zatrudnieniu w 2021 roku? Oto wyniki raportu.

Możliwość zwolnienia z pracy niezaszczepionych pracowników będzie dopuszczalna na Łotwie. Alternatywą będzie praca zdalna.

Blisko 30% pracowników złoży wniosek o podwyżkę jeszcze w 2021 r. Chcą zarabiać więcej o 10-15%. Kto najczęściej zgłasza wniosek o podwyżkę?

Zapraszamy na bezpłatne webinarium "Cyberbezpieczeństwo w dziale HR!", które odbędzie się już 9 listopada 2021 r. Poprowadzi je ekspertka adwokat Karolina Kołakowska. Patronat medialny nad szkoleniem objął portal Infor.pl.

Powstanie pierwszy system monitorujący rynek pracy w Polsce. Pracuje nad nim Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie i Politechnika Rzeszowska. Kiedy powstanie?

Czy cyfryzacja doprowadzi do redukcji etatów? Czy sztuczna inteligencja zastąpi pracownika? Eksperci twierdzą, że nie.

Przemysł 4.0 oznacza automatyzację procesów, nie eliminuje jednak czynnika ludzkiego. Wciąż niezbędne będzie pozyskanie specjalistów. Konieczne stanie się także zatrudnienie osób potrafiących obsługiwać różne, często bardzo skomplikowane postępowania i systemy. Jak ten proces przygotować i wdrożyć, by podnieść kompetencje pracowników i sprawnie działać na tak dynamicznie zmieniającym się rynku? Eksperci podczas debaty Forum Pracodawcy Godnego Zaufania pt. „Transformacja cyfrowa – jak podnieść kompetencje kadr?” podkreślali, że kluczowa jest edukacja i uświadamianie, że transformacja nie jest tylko dla gigantów gospodarki, ale przede wszystkim dla małych i średnich firm.

Bezrobocie maleje już od 7 miesięcy. Wskazują na to dane GUS z września 2021 r.

Austria w związku z czwarta falą COVID-19 wydała rozporządzenie wprowadzające zasadę 3G we wszystkich miejscach pracy od 1 listopada 2021 r. Co to oznacza?

Polacy w czasie pandemii zmieniali formę zatrudnienia na umowę o pracę. Jakie są plusy umowy o pracę?

W związku m.in. ze starzeniem się społeczeństwa BCC przedstawia 3 zmiany w systemie ubezpieczeń społecznych. Pierwsza dotyczy konieczności wydłużania aktywności zawodowej, druga wprowadzenia kryterium dochodowego do 13 emerytury, a trzecia promocji oszczędzania na cele emerytalne.

Czy w MRiT trwają prace nad zniesieniem zmian czasu? Okazuje się, że nie. Ministerstwo wyjaśnia ostatnie doniesienia medialne.

Rosnąca inflacja powoduje wzrost presji płacowej w firmach. Wyższe koszty utrzymania stanowią przyczynę podwyżek wynagrodzeń pracowników.

Wyższe wynagrodzenie i benefity dla pracowników fizycznych stają się standardem. Pracodawcy zabiegają o pracowników na stanowiska blue i grey collar.

Coraz trudniej zatrudnić i zatrzymać pracownika. Bezrobocie jest niskie, a ofert pracy przybywa. Najłatwiej o nową pracę pracownikom w zawodach technicznych.

Praca zdalna najczęściej wykonywana jest przez osoby z wyższym wykształceniem. Jak dostosowywać sposób świadczenia pracy do pracowników?

Czy sprawdzanie szczepień pracowników przez pracodawców dojdzie do skutku? Co z ustawą?

Wyższe zarobki mają wpływ na dobry sen pracowników. Jak brak snu wpływa na zdrowie? Kto śpi najlepiej, a kto najgorzej? Jakie są przyczyny problemów z nocną regeneracją?

Zakaz handlu w niedziele to kontrowersyjny temat. Czy będą kolejne zmiany w ustawie? Co się zmieni?

BHP na budowie - PIP ogłosiła konkurs na plakat promujący tematykę bezpieczeństwa pracy w budownictwie. zgłoszenia można podsyłać do 29 października 2021 r.

Zakaz handlu w niedziele - opinie, argumenty za i przeciw. Czy Polacy popierają zakaz handlu w niedziele? Czy jest on korzystny dla pracowników i gospodarki?

Pracownik fizyczny jest na tę chwilę bardziej poszukiwanym pracownikiem niż lekarz. W jakich zawodach są braki kadrowe? Jak postrzegane są te profesje?

Emerytura bez podatku czyli rozwiązania podatkowe z Polskiego Ładu zostały przyjęte przez Sejm. Emerytury do 2500 zł brutto nie będą wyższe o podatek. A co z wyższymi świadczeniami?

Dlaczego Polacy chcą wyższych wynagrodzeń? W pandemii mieli obniżone wynagrodzenia przy jednoczesnym nałożeniu dodatkowych obowiązków. Ile kosztuje godzina pracy w Polsce?

Aktywizacja zawodowa kobiet, które najbardziej ucierpiały na pandemii, mogłaby wesprzeć polską gospodarkę. Jaki zysk szacuje się do 2030 r.? Jak zwiększyć aktywność zawodową Polek?

Które zawody są "męskie"? Luki kadrowe w tych zawodach wciąż rosną. Nie udaje się ich wypełnić pracownikami zza granicy. Jak zachęcić do pracy w tych zawodach?

Niewolnicza praca Polaków w XXI wieku? W Wielkiej Brytanii zapadają kolejne wyroki.

Zwolnienia niezaszczepionych pracowników linii lotniczych zapowiada spółka-córka Lufthansy, Swiss. Obowiązek szczepień dotyczy pracowników pokładowych.

Dofinansowanie pensji pracowników z tarczy antykryzysowej trzeba rozliczyć. Co się zmieni? Pracodawca zwróci środki pobrane na jednego pracownika, a nie wszystkie dopłaty.

Niezaszczepieni nie otrzymają rekompensaty za czas kwarantanny. Nowe przepisy w Niemczech zaczną obowiązywać od 1 listopada 2021 r.

Europejskie Porozumienie podpisane w 2017 r. dotyczy aktywnego starzenia się i podejścia międzypokoleniowego w pracy. Realizując je, w Polsce powstało "Porozumienie strony pracowników oraz strony pracodawców RDS na rzecz aktywnego starzenia". Wypracowano w nim szereg rozwiązań na rzecz aktywnego starzenia się.

Weryfikacja szczepień pracowników coraz bliżej

Niska aktywność zawodowa Polek - przyczyny [RAPORT]

Kobieta zwolniona z powodu zbyt niskiego wzrostu wygrała apelację

Webinarium „Polski Ład - składka zdrowotna przedsiębiorców”

Kobieta zwolniona z pracy kierowcy autobusu z powodu wzrostu

Weryfikacja covidowa - pozytywna opinia Komisji Zdrowia

Weryfikacja covidowa - prace w sejmowej Komisji Zdrowia

Nastroje na rynku pracy – blisko trzy piąte pracujących zarobkowo pozytywnie ocenia sytuację w zakładzie pracy [Badanie]

Dobry moment dla poszukujących pracy

Od dziś dodatkowy zasiłek opiekuńczy!

Praca za pośrednictwem platform cyfrowych - UE

Transformacja energetyczna a sytuacja pracowników górnictwa

Wynagrodzenia pracowników ds. cyberbezpieczeństwa będą wyższe - o ile wzrosną?

Wigilia 24 grudnia 2021 r. dniem wolnym dla pracowników ZUS

Partycypacja dużych firm w PPK

Konkurs "Pracownik Roku" - nabór do końca marca 2022 r.

Niemcy: zasada 3G w miejscu pracy

Zakaz kontaktu przełożonych z pracownikami po godzinach pracy

Konferencja "Delegowanie pracowników do UE"

Kompetencje przyszłości [RAPORT]

Możliwość zwolnienia niezaszczepionych - Łotwa

30% pracowników złoży wniosek o podwyżkę jeszcze w 2021 r.

Szkolenie online: Zadbajmy o cyberbezpieczeństwo w dziale HR!

Pierwszy system monitorujący rynek pracy w Polsce

Cyfryzacja doprowadzi do redukcji etatów?

Transformacja cyfrowa – jak podnieść kompetencje kadr?

Bezrobocie maleje od 7 miesięcy

Austria: zasada 3G w pracy od 1 listopada 2021 r.

Polacy w pandemii wybierali umowę o pracę

Ubezpieczenia społeczne - propozycje zmian

MRiT wyjaśnia: nie ma prac nad zniesieniem zmian czasu

Inflacja a podwyżki wynagrodzeń

Wyższe wynagrodzenie i benefity dla pracowników fizycznych

Coraz trudniej zatrudnić i zatrzymać pracownika

Praca zdalna dla osób z wyższym wykształceniem?

Sprawdzanie szczepień pracowników - co z ustawą?

Wyższe zarobki a dobry sen pracowników [BADANIE]

Zakaz handlu w niedziele - kolejne zmiany

BHP na budowie - konkurs PIP

Zakaz handlu w niedziele - znieść czy zaostrzyć? [PODCAST]

Pracownik fizyczny poszukiwany bardziej niż lekarz

Emerytura bez podatku przyjęta przez Sejm

Polacy chcą wyższych wynagrodzeń

Aktywizacja zawodowa kobiet - ile zyska gospodarka?

"Męskie" zawody - brak pracowników

Niewolnicza praca ponad 400 Polaków w Wielkiej Brytanii

Zwolnienia niezaszczepionych pracowników linii lotniczych

Dofinansowanie pensji z tarczy - zmiany w rozliczaniu

Niemcy: niezaszczepieni bez rekompensaty za czas kwarantanny

Europejskie Porozumienie dotyczące aktywnego starzenia się