reklama

Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > zwolnienia grupowe

Temat: rodzicielstwo

Poniżej prezentujemy wszystkie istotne informacje dotyczące tematu rodzicielstwo. Przejrzyj nasze archiwum dotyczące rodzicielstwo.

Kiedy można zwolnić pracownika na urlopie macierzyńskim

Aktualizacja: 02.03.2011

Pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę z pracownikiem korzystającym z urlopu macierzyńskiego. Jednak w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji zakładu pracy stosunek pracy uprawnionego pracownika nie podlega ochronie. »

Czy można zwolnić osobę wykorzystującą urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego w trakcie zwolnień z przyczyn niedotyczących pracowników

Aktualizacja: 04.08.2010

Przeprowadzamy zwolnienia indywidualne z przyczyn niedotyczących pracowników. Zatrudniamy około 40 pracowników. Jedna z pracownic jest na urlopie macierzyńskim, druga rozpoczyna właśnie urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego. Czy pracownicom można w trakcie tych urlopów wypowiedzieć umowę o pracę? »

rodzicielstwo

+ opieka nad dzieckiem (215)
+ uprawnienia pracownika (195)
+ urlop macierzyński (175)
+ pracownik (94)
+ zasiłek macierzyński (91)
+ zmiany prawa (89)
+ urlop wychowawczy (87)
+ urlop rodzicielski (75)
+ obowiązki pracodawcy (74)
+ pracodawca (55)
+ urlop ojcowski (49)
+ ochrona kobiet w ciąży (40)
+ świadczenia rodzinne (37)
+ ZUS (33)
+ urlop rodzicielski 2016 (31)
+ kodeks pracy (30)
+ umowa o pracę (26)
+ czas pracy (26)
+ dzieci (26)
+ zasiłek rodzinny (22)
+ dodatkowy urlop macierzyński (21)
+ zasiłek opiekuńczy (21)
+ akty prawne (19)
+ zasiłek chorobowy (19)
+ projekty ustaw (18)
+ składki ubezpieczeniowe (18)
+ zwolnienia od pracy (17)
+ uprawnienia pracodawcy (16)
+ pracownik chroniony (15)
+ opieka nad dzieckiem 2016 (15)
+ bezrobocie (15)
+ rozwiązanie stosunku pracy (14)
+ działalność gospodarcza (14)
+ urlop wychowawczy 2016 (13)
+ ubezpieczenie chorobowe (13)
+ świadczenie rodzicielskie (13)
+ zatrudnianie pracowników (13)
+ dni wolne od pracy (12)
+ działalność socjalna (12)
+ urlop wypoczynkowy (12)
+ wynagrodzenie (11)
+ urlop rodzicielski 2017 (11)
+ pracownik niepełnoetatowy (11)
+ urlop okolicznościowy (11)
+ ubezpieczenia społeczne (11)
+ świadczenie rodzicielskie 2016 (11)
+ urlop ojcowski 2017 (10)
+ pracownica w ciąży (10)
+ ochrona przed wypowiedzeniem (9)
+ koronawirus (9)
+ przedsiębiorca (9)
+ zwolnienie lekarskie (9)
+ Fundusz Pracy (8)
+ obowiązki pracownika (8)
+ przerwy w pracy (8)
+ dodatkowy zasiłek opiekuńczy (8)
+ niepełnosprawni (8)
+ urlop dla ojców (8)
+ zwalnianie pracowników (7)
+ urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego (7)
+ zwolnienie z tytułu opieki nad dzieckiem (7)
+ przerwy na karmienie (7)
+ podatki (7)
+ świadczenia rodzinne 2016 (7)
+ urlop ojcowski 2016 (7)
+ wypowiedzenie umowy o pracę (7)
+ urlop rodzicielski 2018 (7)
+ podstawa wymiaru zasiłków (7)
+ choroba pracownika (7)
+ dodatki do zasiłku rodzinnego (7)
+ nauczyciele (7)
+ fundusz świadczeń socjalnych (7)
+ urlop tacierzyński (6)
+ świadectwo pracy (6)
+ renty (6)
+ staż pracy (6)
+ obowiązki płatnika (6)
+ koronawirus a prawo pracy (6)
+ telepraca (6)
+ umowa cywilnoprawna (6)
+ ochrona zdrowia (5)
+ pomoc społeczna (5)
+ PIT (5)
+ emerytura (5)
+ umowa na zastępstwo (5)
+ zasiłek rodzinny 2016 (5)
+ praca (5)
+ wymiar urlopu (5)
+ fundusz gwarantowanych świadczeń pracowniczych (5)
+ godziny nadliczbowe (5)
+ odpisy na fundusz socjalny (5)
+ Unia Europejska (5)
+ zwrot kosztów (5)
+ umowa na czas określony (5)
+ urlopy (5)
+ badania lekarskie (5)
+ urlop ojcowski 2018 (5)
+ podatek dochodowy (4)
+ dodatki do wynagrodzenia (4)
+ motywowanie (4)
+ zasiłek dla bezrobotnych (4)
+ karta nauczyciela (4)
+ praca w nocy (4)
+ wynagradzanie (4)
+ dokumentacja kadrowa (4)
+ harmonogramy czasu pracy (4)
+ nieobecność w pracy (4)
+ zasiłek pogrzebowy (4)
+ dokumenty ubezpieczeniowe (4)
+ zasiłek pielęgnacyjny (4)
+ urząd pracy (4)
+ urlop ojcowski 2015 (4)
+ próg dochodowy (4)
+ 500 zł na dziecko (4)
+ zasiłek rodzinny 2017 (4)
+ urlop macierzyński 2017 (4)
+ zmiany prawa 2018 (4)
+ zmiany prawa 2019 (4)
+ zmiany prawa 2020 (4)
+ rodzicielskie świadczenie uzupełniające (4)
+ wniosek urlopowy (3)
+ rozwój osobisty i zawodowy (3)
+ kodeks pracy 2019 (3)
+ niezdolność do pracy (3)
+ najniższa emerytura (3)
+ umowa zlecenia (3)
+ świadectwo pracy 2017 (3)
+ ubezpieczenie zdrowotne (3)
+ urlop wychowawczy 2017 (3)
+ koszty uzyskania przychodów (3)
+ systemy czasu pracy (3)
+ mama plus (matczyna emerytura) (3)
+ dodatkowy urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego (3)
+ umowa na okres próbny (3)
+ świadczenie pielęgnacyjne (3)
+ praca kobiet (3)
+ urlop bezpłatny (3)
+ powrót do pracy (3)
+ zasiłki (3)
+ wymiar czasu pracy (3)
+ rolnicy (3)
+ elastyczny czas pracy (3)
+ prawo pracy (3)
+ zwolnienie z pracy (3)
+ druki ZUS (2)
+ prawa pracownika (2)
+ nowy Kodeks pracy 2019 (2)
+ akta osobowe (2)
+ pracownik niepełnosprawny (2)
+ ubezpieczenie emerytalne (2)
+ emerytura dla matek (mama 4 plus) (2)
+ likwidacja pracodawcy (2)
+ przeniesienie do innej pracy (2)
+ podstawa wymiaru składki (2)
+ szkolenia pracowników (2)
+ odprawa pieniężna (2)
+ praca tymczasowa (2)
+ świadczenia emerytalno-rentowe (2)
+ delegowanie (2)
+ zasiłek rodzinny 2018 (2)
+ strategie HRM (2)
+ przywództwo (2)
+ świadczenia alimentacyjne (2)
+ kwalifikacje zawodowe (2)
+ nadgodziny (2)
+ czynniki szkodliwe (2)
+ prawa i obowiązki w zakresie BHP (2)
+ becikowe (2)
+ obliczanie wynagrodzenia (2)
+ ubezpieczenie wypadkowe (2)
+ ubezpieczenie studenta (2)
+ składka zdrowotna (2)
+ praca w niedziele i święta (2)
+ wynagrodzenie minimalne (2)
+ podróż służbowa (2)
+ status bezrobotnego (2)
+ złotówka za złotówkę (2)
+ emerytury (2)
+ zarządzanie (2)
+ zwolnienia grupowe (2)
+ zatrudnienie (2)
+ program 500+ (Rodzina 500 plus) (2)

reklama

POLECANE

reklama

reklama

Ostatnio na forum

Różne zakresy obowiązków pracownika na tym samym etacie.
Gość_Janosik - dziś, 19:22
gdzie po dobre kosmetyki
Piotrowicz - dziś, 18:41
CO TO JEST nr konta NKP ???
Gość_Gość - dziś, 18:20
Gdy pracodawca nie chce dofinansować okularów?
ZosiaA - dziś, 17:35
błędne miejsce w umowie o pracę
Gość_Dominika - dziś, 16:57
Brak zgody pracodawcy na urlop wypoczynkowy
Gość_Aga - dziś, 14:06
Procedura COVID-19 - pracownik z koronawirusem
Gość_rodomaniak - dziś, 13:52

reklama

KORONAWIRUS A PRAWO PRACY

Czy praca zdalna zostanie uregulowana w Kodeksie pracy?

reklama

Eksperci portalu infor.pl

Katarzyna Kujawska

Prawnik

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »

reklama

reklama

Publikacje na czasie

Dokumentacja kadrowa. Zasady prowadzenia i przechowywaniaW książce przedstawione są aktualne, obowiązujące w 2020 r. zasady prowadzenia i przechowywania dokumentacji …

Prawo pracy i ZUS 2020 - pakiet STANDARDPakiet poradników kompleksowo omawiający zmiany w przepisach prawa pracy regulujących tematykę zatrudnienia w 2020 r. …

Compliance 360° w firmie (PDF)Publikacja omawia kluczowe dla przedsiębiorców ryzyka prawne w 2020 r. i w kolejnych latach. Uwzględnia wszystkie …

Bestsellery

Uprawnienia rodziców w pracy. Poradnik pracodawcy59.00 zł

Zatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców59.00 zł

INFORLEX Twój Biznes Covid-19 i tarcza antykryzysowa98.00 zł

reklama