Temat: pracownik niepełnosprawny

Koronawirus a wsparcie dla niepełnosprawnych pracowników z PFRON

Aktualizacja: 15.06.2020

Specustawa przewidziała specjalne wsparcie dla pracowników niepełnosprawnych w związku z epidemią koronawirusa. Można skorzystać z zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZPCh) i zakładowego funduszu aktywności zawodowej (ZAZ) w celu utrzymania miejsc pracy. Wzrosła również kwota dofinansowania wynagrodzeń pracowników z niepełnosprawnością. »

Dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych i refundacja składek - koronawirus

Aktualizacja: 09.04.2020

PFRON podaje najważniejsze zmiany dotyczące dofinansowania do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego oraz refundacji składek na ubezpieczenia społeczne. Nowe przepisy wynikają z tarczy antykryzysowej stanowiącej pomoc publiczną dla przedsiębiorców w okresie epidemii koronawirusa. »

Dopłaty do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych (nowelizacja specustawy)

Aktualizacja: 30.03.2020

Nowelizacja specustawy w sprawie szczególnych rozwiązań związanych z koronawirusem zakłada zwiększone dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych. Celem przedmiotowych zmian jest zapewnienie ciągłości zatrudnienia osób niepełnoprawnych. »

Zatrudnianie osób niepełnosprawnych - dofinansowanie z PFRON

Aktualizacja: 18.11.2019

Pracodawcy mogą ubiegać się o dofinansowanie z PFRON do zatrudnienia osób niepełnosprawnych. W przypadku osób o znacznym stopniu niepełnosprawności miesięczne dofinansowanie wynosi maksymalnie 1800 zł. »

Wyższe dotacje na aktywizację zawodową niepełnosprawnych od 1 października 2019 r.

Aktualizacja: 08.10.2019

Od 1 października 2019 r. zakłady aktywności zawodowej otrzymają dodatkowe środki z PFRON. Kwota roczna dofinansowania zatrudnienia osoby niepełnosprawnej w ZAZ wzrasta do 22 750 zł. Natomiast od roku 2020 i w latach następnych kwota ta będzie wyższa. »

Nowy system wsparcia dla firm zatrudniających osoby niepełnosprawne

Aktualizacja: 20.02.2019

PFRON przygotowuje nowy system wsparcia dla firm zatrudniających osoby niepełnosprawne. Pracodawcy mogą również liczyć na dodatkowąpomoc w postaci dyżurów ekspertów PFRON. »

Składki ZUS za pracownika niepełnosprawnego – zmiana od 1 stycznia 2019 r.

Aktualizacja: 10.12.2018

Pracodawca będzie mógł dopłacić należne składki ZUS za pracowników niepełnosprawnych po terminie. Warunkiem jest to, aby dopłata obejmowała nie więcej niż 2% faktycznie należnych składek za dany okres sprawozdawczy. Zmiany wejdą w życie 1 stycznia 2019 roku. »

Nowoczesna platforma informatyczna PFRON

Aktualizacja: 05.10.2018

System Obsługi Wsparcia (SOW) finansowany ze środków PFRON ma na celu m.in. ułatwienie wnioskowania o te środki przez niepełnosprawnych oraz poprawę jakości ich życia. »

Ulga we wpłatach na PFRON - zmiany od 2018 r.

Aktualizacja: 06.10.2017

Od 2018 roku zmienią się zasady udzielania ulg we wpłatach na PFRON - wynika z projektu nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Pracodawców czekają nowe obowiązki. »

Nowy formularz INF-O-PP

Aktualizacja: 26.09.2017

Od dnia 11 września 2017 r. nastąpiła zmiana wersji formularza INF-O-PP. Formularz składany jest przez pracodawców, wnioskujących o dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników. »

Roczne informacje i deklaracje do PFRON do 20 stycznia 2017 r.

Aktualizacja: 28.12.2016

Pracodawcy, którzy zatrudniają niepełnosprawnych, mają obowiązek przesłać roczne informacje INF-2 i deklaracje DEK-R do PFRON do 20 stycznia 2017 r. Dzień ten jest również ważnym terminem dla przedsiębiorców mających status zakładów pracy chronionej. »

Jak wypełnić informację o kwocie obniżenia wpłat na PFRON – INF-U

Aktualizacja: 06.10.2016

Od 1 lipca 2016 r. obowiązują nowe formularze w PFRON, tj. INF-U oraz INF-1-u. Jak prawidłowo wypełnić informację o kwocie obniżenia wpłat na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych INF-U? »

Nowe formularze w PFRON - obowiązek przesłania INF-1-u do 20 sierpnia

Aktualizacja: 12.08.2016

Od 1 lipca 2016 r. obowiązują nowe formularze w PFRON, tj. INF-U oraz INF-1-u. Do 20 sierpnia br. pracodawcy mają obowiązek poinformować Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych o ulgach na PFRON udzielonych w lipcu. Pracodawcy robią to na formularzu INF-1-u. »

Najważniejsze zmiany dotyczące dofinansowania i obniżania wpłat na PFRON

Aktualizacja: 30.06.2016

Zmiana warunków dofinansowania do wynagrodzenia pracowników niepełnosprawnych oraz niższe ulgi we wpłatach na PFRON - to jedne z najważniejszych zmian ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, które wchodzą w życie 1 lipca br. »

Zmiany w zatrudnieniu osób niepełnosprawnych od 1 lipca 2016 r.

Aktualizacja: 29.06.2016

Od 1 lipca br. wchodzą w życie nowe przepisy dotyczące zatrudnienia osób niepełnosprawnych. Nowe regulacje wprowadzają dla pracodawców możliwość odpisania na PFRON 50 proc. faktury. »