Kadry

Podpisując umowę o pracę, strony zawierają dwustronne zobowiązanie - pracownik obliguje się do świadczenia określonej w umowie pracy, a pracodawca do wypłacania pracownikowi uzgodnionego wynagrodzenia. W praktyce jednak wielu pracodawców wychodzi z założenia, że skoro to oni płacą, to mogą zlecać swoim podopiecznym różnorodne zadania, również te wykraczające poza ustalony zakres obowiązków.

Ubezpieczenie zdrowotne będzie dla wszystkich? Planowane jest zapewnienie ubezpieczenia zdrowotnego także bez rejestracji w urzędzie pracy. Od kiedy?

Zarządzanie w czasie pandemii - jakie wyzwania stoją przed liderami? Czego im brakuje? Jak oceniają efektywność pracowników?

Zwolnienie pracownika - pracodawco, uważaj, aby nie naruszyć jego dóbr osobistych! Sprawdź, czego należy unikać przy zwolnieniu.

Kadry i płace w maju 2021 r. - jakie są terminy obowiązków, o których trzeba pamiętać? Ile wynosi wymiar czasu pracy i dodatek za pracę w nocy?

Maj 2021 – godziny pracy i dni wolne czyli jaki jest wymiar czasu pracy. Kalendarz maja w 2021 r. zawiera aż 3 święta ustawowo wolne od pracy.

Powołanie, wybór i mianowanie to podstawy zatrudnienia z Kodeksu pracy. Wszystkie skutkują nawiązaniem stosunku pracy. Kogo zatrudnia się na podstawie powołania, wyboru i mianowania?

Święto Pracy przypada na dzień 1 maja każdego roku. Jest to ogólnoświatowe święto, które ustanowiono 132 lata temu. Jakie wydarzenia upamiętnia Święto Pracy?

Wniosek o zwolnienie z ZUS za grudzień 2020 r., styczeń 2021 r. albo za luty 2021 r. można złożyć tylko do 30 kwietnia 2021 r. Do kiedy składa się dokumenty rozliczeniowe?

Rezygnacja z PPK może nastąpić w każdym czasie. Co z pieniędzmi z PPK? Jak je odzyskać? Czy oszczędności z PPK mogą przepaść?

Lider w czasie pandemii nie radzi sobie najlepiej. Dlaczego osoby na stanowiskach kierowniczych są bardziej narażeni na utratę zdrowia psychicznego?

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy - czy przysługuje osobie bezrobotnej?

Portal Pracownika to wsparcie działu HR w czasie pandemii. Do czego służy? Jakie korzyści przynosi działom HR?

Automatyzacja w sektorze finansowym wpływa na wzrost niepewności pracy wśród pracowników. Na czym polegają rewolucyjne zmiany?

Elastyczne godziny pracy zamiast sztywnego grafiku - Polacy nie chcą w pełni stałych godzin pracy. Jakie rozwiązanie byłoby idealne?

Diety zagraniczne w 2021 r. pozostają bez zmian. Stawki diety zagranicznej dla Holandii, Niemiec, Danii, Anglii czy innych państw określa rozporządzenie. Jak liczyć dietę w podróży służbowej?

PPK to przywilej dla pracownika, a obowiązek dla pracodawcy. Jakie czynności musi wykonać pracodawca? Jaka kara grozi za niedopełnienie obowiązków pracodawcy?

Zaproszenie a praca cudzoziemca w Polsce - jakie są ograniczenia prawne?

Kara pieniężna dla pracownika przewidziana jest w art. 108 Kodeksu pracy. Jaka jest jej wysokość? Czy można się odwołać?

Praca zmianowa oznacza większe ryzyko zakażenia COVID-19? Jaka jest przyczyna większej podatności pracowników zmianowych na zachorowanie?

Odzież ochronna o zwiększonej widzialności ma nową normę - EN 17353. Zastępuje dwie normy: EN 1150: 1999 i EN 13356: 2001. Dlaczego konieczne było wprowadzenie nowej normy?

Szczepienia w zakładach pracy startują. Zapisy pracowników na szczepienie przeciwko COVID-19 ruszają 4 maja 2021 r. Jak i gdzie dokonać rejestracji?

Kontrola z WUP - Wojewódzkie Urzędy Pracy mają 3 lata na przeprowadzenie kontroli w sprawie dofinansowania wynagrodzeń z FGŚP. Jak przygotować się do kontroli w 5 krokach?

Ile może dorobić emeryt w 2021 r. - limity dorabiania zmieniają się co 3 miesiące. Ile wynoszą w grudniu 2021 roku oraz w styczniu i lutym 2022 roku?

Przymusowy urlop w czasie lockdownu - czy pracodawca może wysłać na urlop z 2021 r.? To urlop bieżący, do którego pracownik nabył prawo w tym roku.

Wzrost minimalnej płacy wpływa na wiele innych świadczeń prawa pracy, jak dodatek za pracę w porze nocnej, wysokość odprawy.

Szczepienia w zakładach pracy - jakie wytyczne obowiązują pracodawców przy organizacji szczepień przeciwko COVID-19?

Wniosek o zwolnienie z ZUS można złożyć od 4 maja 2021 r. Do kiedy można składać wnioski?

Zgłoszenie wypadku przy pracy rolniczej dostępne jest na ePUAP. Można też składać wniosek SR-23 o jednorazowe odszkodowanie z tytułu stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu.

Wypadek przy pracy rolniczej - jak zgłosić bez wychodzenia z domu? Kiedy i gdzie zgłosić wypadek? Jakie są obowiązki związane z wypadkiem?

Dofinansowanie wynagrodzeń - tarcza 9.0 wprowadza zmiany od 26 kwietnia 2021 r. Kto może starać się o dofinansowanie na rzecz ochrony miejsc pracy? Jakie kody PKD? Do kiedy wnioski?

EVP czyli Employee Value Proposition a okres niepewności rynkowej - dlaczego warto je zrewidować?

Wpłaty do PPK - jak ustalić podstawę wymiaru wpłat? Co z nagrodą jubileuszową wypłaconą w czasie urlopu macierzyńskiego?

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy został przedłużony na maj 2021 r. Do kiedy obowiązuje? Kto i kiedy może go uzyskać?

Szkolenia BHP wstępne i okresowe w czasie pandemii COVID-19 odbywają się na nowych zasadach. Szkolenia wstępne można przeprowadzać online. Szkolenia okresowe wydłużają swoją ważność.

System uczenia się w pracy przynosi wiele korzyści pracownikom i pracodawcom. Ostatnią częścią systemu LEarNS jest PROMO czyli badanie gotowości organizacji do wdrożenia środowiska uczenia się w miejscu pracy.

Dofinansowanie wynagrodzeń z FGŚP - jak je rozliczyć? Przedstawiamy 3 najczęstsze wątpliwości.

Pracownicze plany kapitałowe (PPK) powoli stają się standardem obowiązującym w każdej firmie. Właśnie ruszył ostatni etap ich wdrożenia. Obejmuje on najmniejszych pracodawców z sektora prywatnego oraz cały sektor publiczny. Czasu na decyzje nie zostało dużo.

Dzień wolny na szczepienie przeciw COVID-19 - czy prawo przewiduje zwolnienie od pracy?

Tarcza Antykryzysowa - zmiany obowiązujące od 4 maja 2021 r. dotyczą zwolnienia z opłacania składek ZUS i świadczenia postojowego.

Wynagrodzenie za pracę pobierał 15 lat, a nigdy nie przyszedł do pracy. To przypadek pracownika włoskiej publicznej służby zdrowia.

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy a otwarty żłobek i przedszkole - czy wówczas przysługuje? Co z zasiłkiem po 18 kwietnia 2021 r.?

Przeciętne wynagrodzenie i zatrudnienie w marcu i I kwartale 2021 r. zostały podane przez GUS. Ile wynosiła średnia płaca?

Szczepienia pracowników na COVID-19 startują 10 maja 2021 r. Czy można wybrać szczepionkę? Ile osób musi zgłosić się na szczepienie? Czy można zgłosić członków rodziny?

Szczepienie przeciw COVID-19 a nieobecność w pracy - czy przysługuje zwolnienie od pracy? Jak usprawiedliwić nieobecność?

Instamatka w czasie pandemii - badanie, które pokazuje jak godzi życie prywatne z pracą. Jakie są największe problemy? Co kobiety sądzą na temat pracy zdalnej i elastycznych godzinach pracy?

EESSI to europejski system elektronicznej wymiany danych ubezpieczeniowych. Polski ZUS wdrożył go jako pierwsza instytucja w Europie.

Użyteczny czas nauki w pracy - jak go dobrze zaplanować? Co powinien zawierać standardowy zapis w kalendarzu?

Kultura organizacyjna - czym jest? Jakie są składniki kultury organizacyjnej?

Zapraszamy do wzięcia udziału w bezpłatnym szkoleniu online "Rozliczanie i kontrola dofinansowań z FGŚP w ramach Tarczy Antykryzysowej". Odbędzie się 29 kwietnia 2021 r. o godz. 10:00. Patronat nad szkoleniem objął portal Infor.pl.

Postojowe za marzec i kwiecień 2021 r. przyznaje Tarcza 9.0. Postojowe dla fryzjerów, gastronomii czy hotelarstwa wypłaca ZUS. Jakie kody PKD mają prawo do postojowego? Jak złożyć wniosek?

Pracodawco! Nie zawsze możesz zlecić dodatkowe zadania pracownikowi

Ubezpieczenie zdrowotne dla wszystkich?

Wyzwania w zarządzaniu ludźmi w czasie pandemii

Zwolnienie pracownika a naruszenie dóbr osobistych

Kadry i płace w maju 2021 - terminy

Maj 2021 – godziny pracy, dni wolne

Powołanie, wybór, mianowanie jako podstawa zatrudnienia

Święto Pracy - 1 maja 2021 r.

Ostatni dzień na wniosek o zwolnienie z ZUS!

Rezygnacja z PPK – co z pieniędzmi?

Lider w czasie pandemii [RAPORT]

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy dla osoby bezrobotnej?

Portal Pracownika - wsparcie działu HR w czasie pandemii

Automatyzacja w sektorze finansowym a niepewność pracy

Elastyczne godziny pracy zamiast sztywnego grafiku

Diety zagraniczne 2021

PPK – przywilej dla pracownika, obowiązek dla pracodawcy

Zaproszenie a praca cudzoziemca w Polsce

Kara pieniężna dla pracownika

Praca zmianowa to większe ryzyko zakażenia COVID-19?

Odzież ochronna o zwiększonej widzialności - norma EN 17353

Szczepienia w zakładach pracy - zapisy od 4 maja 2021

Przygotowanie do kontroli z WUP w 5 krokach

Ile może dorobić emeryt w 2021 r.?

Przymusowy urlop w czasie lockdownu

Wzrost minimalnej płacy - na co wpływa?

Szczepienia w zakładach pracy - wytyczne

Kiedy można złożyć wniosek o zwolnienie z ZUS?

Zgłoszenie wypadku przy pracy rolniczej - ePUAP

Wypadek przy pracy rolniczej - jak zgłosić?

Dofinansowanie wynagrodzeń - tarcza 9.0

EVP w okresie niepewności rynkowej

Podstawa naliczania wpłat do PPK

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy - maj 2021 r.

Szkolenia BHP wstępne i okresowe a pandemia COVID

System uczenia się w pracy - badanie gotowości organizacji

Rozliczanie dofinansowania wynagrodzeń z FGŚP - 3 wątpliwości

Potrójna moc oszczędzania: O czym warto pamiętać na ostatnim etapie wdrażania pracowniczych planów kapitałowych?

Dzień wolny na szczepienie przeciw COVID-19

Tarcza Antykryzysowa - zmiany od 4 maja 2021 r.

15 lat otrzymywał wynagrodzenie, a nigdy nie przyszedł do pracy

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy a otwarty żłobek i przedszkole

Przeciętne wynagrodzenie i zatrudnienie - marzec i I kwartał 2021 r.

Szczepienia pracowników od 10 maja 2021 r. - pytania i odpowiedzi

Szczepienie przeciw COVID-19 a nieobecność w pracy

Instamatka w czasie pandemii - jak godzi życie z pracą?

Czym jest EESSI?

Użyteczny czas nauki w pracy - jak go zaplanować?

Czym jest kultura organizacyjna?

Szkolenie "Rozliczanie i kontrola dofinansowań z FGŚP w ramach ​​​​​​​Tarczy Antykryzysowej"

Postojowe - marzec i kwiecień 2021 r.

Szkolenie "Rozliczanie i kontrola dofinansowań z FGŚP w ramach Tarczy Antykryzysowej"