REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenia

Subskrybuj nas na Youtube

REKLAMA

Zakład Ubezpieczeń Społecznych zaprasza na bezpłatne szkolenia. Ich tematyka obejmuje m.in. program Płatnik, kontrolę ubezpieczonych w zakresie wykorzystywania zwolnień lekarskich prowadzoną przez płatnika składek, zasady wypłaty świadczeń chorobowych oraz zasady dokonywania potrąceń z zasiłku chorobowego z tytułu nieterminowego dostarczenia zaświadczenia lekarskiego do płatnika.

ZUS I Oddział w Poznaniu zaprasza na warsztaty dla osób pobierających emerytury, renty i świadczenia przedemerytalne. Zajęcia odbędą się w ramach Senioraliów Poznańskich organizowanych przez Centrum Inicjatyw Senioralnych. W trakcie warsztatów osoby zainteresowane będą mogły uzyskać informacje na temat zasad przeliczania emerytur i rent, możliwości zarobkowania w trakcie pobierania świadczeń i obowiązujących limitach osiągania przychodów oraz o przysługujących z ZUS dodatkach do emerytur i rent. Warsztaty odbędą się w dniu 25 października w godz. 11.00-12.30 w Centrum Inicjatyw Senioralnych przy ul. Mickiewicza 9a, 60-833 Poznań.

REKLAMA

Kontakt: zapisy na szkolenie przyjmuje Centrum Inicjatyw Senioralnych, nr tel. 618 472 111 lub 618 423 509.

ZUS Oddział w Białymstoku zaprasza na bezpłatne szkolenie dla płatników składek wypłacających świadczenia. Temat szkolenia:

  • kontrola ubezpieczonych w zakresie wykorzystywania zwolnień lekarskich prowadzona przez płatnika składek,
  • zasady wypłaty świadczeń chorobowych.

Szkolenie odbędzie się w dniu 26 października w godz. 10.00 - 15.00 w siedzibie Oddziału Białystok przy ul. Młynowej 29, bud. B, III p., sala 302. Ilość miejsc ograniczona. Zgłoszenia przyjmowane są do 25 października.

Kontakt: p. Halina Ławnicka, nr tel. 857 486 657 lub lawnickah@zus.pl

Dalszy ciąg materiału pod wideo

ZUS I Oddział w Warszawie zaprasza przedsiębiorców oraz przedstawicieli biur rachunkowych na bezpłatne szkolenie z zakresu:

  • program "Płatnik" - wersja 8.01.001,
  • praca z programem (podstawy),
  • rodzaje dokumentów i kody stosowane przy ich wypełnianiu.

Szkolenie odbędzie się w dniu 26 października w godz. 9.00 - 13.00 w siedzibie Oddziału przy ul. Senatorskiej 6/8, w sali konferencyjnej nr 117 (budynek A). Wejście od ulicy Miodowej 5.

Kontakt: z powodu ograniczonej liczby miejsc udział w szkoleniu należy zgłosić pod nr tel. 225 382 023.

ZUS Oddział w Chorzowie zaprasza na bezpłatne szkolenie z zakresu kapitału początkowego z uwzględnieniem nowelizacji przepisów mocą ustawy z dnia 28 lipca 2011 r.:

  • Co to jest kapitał początkowy?
  • W jakim celu ustala się kapitał początkowy?
  • Zakres podmiotowy kapitału początkowego - komu Zakład Ubezpieczeń Społecznych ustala kapitał początkowy.
  • Zasady ustalania wysokości kapitału początkowego.
  • Postępowanie w sprawie ustalania kapitału początkowego: dokumentowanie podstawy wymiaru kapitału początkowego; dokumentowanie okresów składkowych i nieskładkowych.
  • Warunki nabywania prawa do świadczeń przedemerytalnych oraz zasady wypłaty tych świadczeń.
  • Wybrane zagadnienia dotyczące świadczeń emerytalno-rentowych dla nauczycieli.

Szkolenie odbędzie się w dniu 27 października o godz. 10.00 w budynku ZUS w Chorzowie przy ulicy gen. Henryka Dąbrowskiego 45, I piętro, sala konferencyjna.

Kontakt: zapisy przyjmowane są pod nr tel. 323 490 704.

ZUS Oddział w Gorzowie Wlkp. zaprasza na bezpłatne szkolenie z zakresu zasiłków. Tematyka szkolenia:

  • nabywanie prawa do zasiłku chorobowego,
  • okres zasiłkowy i zasady jego zliczania w przypadku wystąpienia przerw w niezdolności do pracy,
  • świadczenie rehabilitacyjne,
  • zasady dokonywania potrąceń z zasiłku chorobowego z tytułu nieterminowego dostarczenia zaświadczenia lekarskiego do płatnika.

Szkolenie odbędzie się w dniu 27 października o godz. 10.00 w siedzibie Oddziału ZUS w Gorzowie Wlkp. przy ul. Sikorskiego 42 (sala konferencyjna, piętro III).

Kontakt: chętni powinni zgłosić się do dnia 24 października pod nr tel. 957 395 273.

ZUS Oddział w Rybniku zaprasza na bezpłatne szkolenie dla płatników składek z zakresu:

  • kompletowanie dokumentacji emerytalno-rentowej przy sporządzaniu wniosków emerytalno-rentowych,
  • wystawianie zaświadczeń dla potrzeb ZUS,
  • zmiany w ustawie o emeryturach i rentach z FUS.

Szkolenie odbędzie się w dniu 27 października o godz. 9.00 w budynku ZUS w Rybniku przy ul. Jankowickiej 13.

Kontakt: zapisy na szkolenie przyjmowane są pod nr tel. 324 391 146.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: kadry.infor.pl

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
PIP: 350 tysięcy bezpłatnych porad rocznie dla pracodawców. Inspekcja pracy nie tylko kontroluje, ale i pomaga

Działalność PIP to nie tylko kontrole, ale i bezpłatne porady prawne dla pracodawców. Inspekcja pracy wydaje 350 tysięcy porad rocznie, które skierowane są wprost do osób zatrudniających pracowników. Warto korzystać z pomocy PIP.

Gdzie chcą pracować Polacy? Ranking 2025: wymarzonym miejscem pracy branża motoryzacyjna. Bije na głowę IT

Gdzie w 2025 roku chcą pracować Polacy? Oto ranking branż. Okazuje się, że wymarzonym miejscem pracy jest branża motoryzacyjna. Bije na głowę IT. Czym kierują się pracownicy przy wyborze branży, w której podejmują pracę?

Zmiany w stażu pracy od 2026 roku. Więcej praw dla 5 mln pracowników

Zmiany w stażu pracy, które wejdą w życie 1 stycznia 2026 roku to więcej praw dla nawet 5 mln pracowników w Polsce. Nowe przepisy oznaczają też realny wzrost kosztów pracy. Działy kadr i płac już powinny przygotowywać się do zmian.

Zmiana branży w 2025 – od czego zacząć i gdzie znaleźć ogłoszenia pracy?

Rynek pracy, jaki znaliśmy, właśnie przestaje istnieć. Dzieje się to na naszych oczach i tak naprawdę tempo zmian jest znacznie szybsze, niż przypuszczali eksperci. Choć brzmi to aż nadto dramatycznie, to jednak nie można zaprzeczyć, że wielu pracowników zmaga się aktualnie z poważnymi problemami zawodowymi, a pracodawcy dwoją się i troją, aby stworzyć nowe systemy zarządzania w rzeczywistości AI. Niektóre zawody już przestają istnieć lub przechodzą intensywne zmiany, u podstaw których znajdziemy wdrożenie czata GPT do codziennych obowiązków. Dla niektórych osób jedynym rozwiązaniem okazała się zmiana pracy, dla innych w grę wchodzi tylko zmiana branży. Przebranżowienie to współczesny odpowiednik ucieczki z tonącego statku - tylko w tym wypadku pracownik sam buduje swoją szalupę ratunkową. Zatem jak aktualnie wygląda temat zmiany branży? Jakie są powody? W którą stronę iść i gdzie szukać nowych zawodowych wyzwań?

REKLAMA

Składka zdrowotna 2025: ryczałt, karta podatkowa, podatek liniowy, zasady ogólne. Jaka jest podstawa wymiaru? Ile procent?

Jaka jest podstawa wymiaru składki oraz kwota składki zdrowotnej w 2025 roku dla niektórych grup ubezpieczonych? ZUS informuje o wysokości składki na ryczałcie, karcie podatkowej, przy zasadach ogólnych, podatku liniowym, podatku od kwalifikowanego dochodu z kwalifikowanych praw własności intelektualnej oraz dla osób współpracujących.

Do kiedy jest nabór firm i instytucji do pilotażu skróconego tygodnia pracy?

Pilotaż skróconego tygodnia pracy jest konieczny. Może się okazać, że powszechny zapis o krótszym czasie pracy będzie tragiczny dla polskiej gospodarki, firm i społeczeństwa. Do kiedy trwa nabór firm i instytucji do projektu?

2,5 tys. euro za pracę na magazynie w Szwecji i Norwegii. Ile zarobi pracownik produkcji i operator wózka widłowego?

Szwecja, Norwegia, Niemcy i Czechy to opłacalne kierunki na podjęcie pracy w wakacje. W państwach skandynawskich na magazynie można zarobić 2,5 tys. euro miesięcznie. Ile zarobi pracownik produkcji i operator wózka widłowego? Bardzo dobre zarobki są też w Niemczech i Czechach.

Zmieniasz adres podczas zwolnienia lekarskiego (tzw. L4)? Masz tylko 3 dni na zgłoszenie. Sprawdź, co grozi za spóźnienie

Planujesz wyjechać do rodziny, będąc na zwolnieniu lekarskim albo zmieniłeś miejsce pobytu w trakcie choroby? Zgodnie z przepisami masz tylko trzy dni na zgłoszenie. W przeciwnym razie możesz stracić prawo do zasiłku chorobowego.

REKLAMA

Dłuższe urlopy jednak nie dla wszystkich lecz dla wybranych, czyli dla kogo dodatkowe świadczenia. Nie będzie rewolucji w kodeksie pracy

Czas pracy skrócony do 35 godzin w tygodniu, a urlopy wydłużone z 20 dni i 26 dni do dni 35 – i to dla wszystkich. Takie niedawno były zapowiedzi odnośnie dwóch wielkich reform w kodeksie pracy. Rewolucje odwołane, o dłuższych urlopach należy zapomnieć. A krótszy tydzień pracy?

Zmiany w przepisach BHP od 2026 czy 2027 roku? Temperatury progowe i czasowe wstrzymanie pracy

Będą zmiany w przepisach BHP. Dotyczą pracy w wysokich temperaturach. Wprowadza się temperatury progowe, po przekroczeniu których pracodawca ma obowiązek wprowadzenia działań ograniczających obciążenie cieplne, np. krótszy czas pracy, przerwy w pracy czy praca zdalna. Przy najwyższych temperaturach praca zostanie czasowo wstrzymana.

REKLAMA