Wiadomości

Otwarte Fundusze Emerytalne mają korzystny wpływ na gospodarkę. Reforma wprowadzona w 1999 r. sprawiła, że polski system emerytalny był jednym z najbezpieczniejszych w Europie.

Usługa wideotłumaczeń została pilotażowo wprowadzona w ZUS. To mechanizm ułatwiający obsługę osób z niepełnosprawnością słuchu.

Niebezpieczna praca to skutek nieprzestrzegania przepisów bhp. Inspektorzy w minionym roku odnotowali 52 tysiące wykroczeń Polaków.

Rekordowe bezrobocie młodych w Europie stwierdzają badania Eurostatu. Wynika z nich, że ponad 5,5 mln, czyli co czwarty młody człowiek w Europie nie ma pracy.

Wskaźnik waloryzacji podstawy wymiaru zasiłku chorobowego przyjętej do obliczenia świadczenia rehabilitacyjnego w III kwartale 2013 r. został obwieszczony przez Prezesa ZUS.

Kwalifikacje jako potwierdzone egzaminem efekty uczenia się zostały uporządkowane na stronie www.kwalifikacje.edu.pl. Dzięki platformie będzie można łatwiej zaplanować swoją ścieżkę kariery.

Oskładkowanie członków rad nadzorczych i zleceniobiorców stało się przedmiotem nowelizacji przygotowanej przez MPiPS. Oprócz składek zdrowotnych zmiana obejmuje również składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

Praca sezonowa dominuje w wakacje. Większość firm zawiesza wówczas rekrutację.

Urlop rodzicielski jest przedmiotem nowej strony ministerstwa www.rodzicielski.gov.pl. Nowa strona pomoże wszystkim zainteresowanym uzyskać odpowiedzi dotyczące zmian Kodeksu pracy, które wydłużają urlopy dla rodziców.

Zakaz handlu w niedzielę odbije się negatywnie na rynek pracy i wzrost gospodarczy.

„Ozusowanie” umów pogorszy sytuację pracowników. W obowiązującym systemie zamówień publicznych, wykonawcy, którzy muszą zrealizować umowy poniżej minimalnych stawek (czyli większość kontraktów usługowych) nie będą mieli pieniędzy, aby pokryć dodatkowy wzrost kosztów „ozusowania" umów o 36 proc.

Elektroniczne zwolnienia lekarskie zostały przyjęte przez rząd. Elektroniczny system zaświadczeń lekarskich o czasowej niezdolności do pracy ma obejmować wystawianie i przesyłanie zwolnień.

Roczny urlop rodzicielski został przyjęty przez Sejm. Za zagłosowało 409 posłów, wszyscy obecni na sali. W 3. czytaniu ustawy posłowie odrzucili 16 z 17 zgłoszonych poprawek, w tym objęcie nowym prawem rodzin, w których dzieci urodziły się jeszcze w zeszłym roku.

Pracodawcy wolą szukać pracowników na własną rękę. Urzędy pracy mają swoje słabości. Nie są zainteresowane ofertami pracy przysyłanymi przez przedsiębiorstwa.

Dnia 27 maja 2013 r. ruszyła rejestracja osób bezrobotnych i poszukujących pracy przez internet. Umożliwiają to zmiany wprowadzone rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 12 listopada 2012 r. w sprawie rejestracji bezrobotnych i poszukujących pracy (Dz. U. Poz. 1299).

Zakład Ubezpieczeń Społecznych podał informację o najwyższej podstawie składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe w czerwcu, lipcu i sierpniu 2013 r. dla niektórych grup ubezpieczonych.

Dnia 31 maja 2013 r. (piątek) Sale Obsługi Klientów ZUS będą działały w ograniczonym zakresie.

Kwoty przychodu odpowiadające 70% i 130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego za I kwartał 2013 r. stosowane przy zmniejszaniu albo zawieszaniu emerytur i rent zostały wczoraj ogłoszone przez Prezesa ZUS.

Problem z wypłacaniem wynagrodzeń czyli niewypłacanie lub nieterminowa wypłata wynagrodzeń to nadal plaga - wynika z kontroli przeprowadzonych przez Państwową Inspekcję Pracy.

Od dziś (27 maja 2013 r.) bezrobotni mogą rejestrować się przez Internet. Kolejki w urzędach pracy wkrótce mogą zniknąć.

Handlowcy nie cierpią z powodu kryzysu. Ich praca bezpośrednio wpływa na zyski firmy, dlatego pracodawcy stale poszukują osób do sprzedaży. Zarobki w tej profesji wynoszą 4,1 tys. zł brutto dla „zwykłych” handlowców, pensja dyrektorska w branży IT w tym zawodzie to 21 tys. zł, a menedżer dostaje 11 tys. zł brutto.

Firmy zapowiadają masowe zwolnienia grupowe. Jakie działania wobec zwolnień podejmuje rząd?

Wypłata świadczeń z OFE stoi pod znakiem zapytania. Wciąż nie wiadomo kto i w jaki sposób będzie wypłacał świadczenia z Otwartych Funduszy Emerytalnych.

Przywrócenie do pracy i prawo do wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy reguluje Kodeks pracy. Wyłącza się możliwość sięgania do przepisów kodeksu cywilnego i w związku z tym niemożliwe jest zasądzenie na rzecz pracownika odszkodowania przewyższającego wynagrodzenie za pracę w wysokości nie wyższej niż za 3 miesiące i nie niższej niż za 1 miesiąc).

Elastyczny czas pracy został przyjęty przez Komisję Nadzwyczajną ds. zmian w kodyfikacjach.

Odszkodowanie za niesłuszne zwolnienie pracownika zdaniem Trybunału Konstytucyjnego jest wystarczające.

Prawo do emerytury i renty będzie trudniej udowodnić milionom przyszłych emerytów i rencistów.

Minimalne wynagrodzenie 2014 będzie wyższe od obecnego przynajmniej o „ustawowe” 88 zł. Przedsiębiorcy liczą na to, że ta podwyżka nie będzie większa.

Przewiduje się wzrost bezrobocia na jesień. Zdaniem resortu pracy aktualnie czeka nas sezonowy oddech od wzrostu bezrobocia, ale jesienią bezrobotnych znowu przybędzie.

Systemy emerytalne stały się przedmiotem rezolucji Parlamentu Europejskiego. PE apeluje o ich skuteczną ochronę.

Jaka będzie wysokość minimalnej płacy w 2014 roku? Prace nad ustaleniem przyszłorocznej wysokości wynagrodzenia minimalnego dopiero się rozpoczynają.

Miejsca pracy będą chronione ustawą. Ustawa przewiduje m.in. dopłaty do postojowego, dopłaty dla pracodawców przy spadku obrotów, formy pomocy dla bezrobotnych i osób powracających do pracy po przerwie związanej z wychowaniem dziecka. Dzięki ustawie pracę może zachować nawet 60 tys. pracowników.

Minimalna płaca 2014 nie została ustalona przez związkowców i pracodawców. Nie doszło do porozumienia w sprawie jej wzrostu. Najprawdopodobniej zdecyduje o tym rząd.

Zmiany w Kodeksie pracy będą dziś przedmiotem obrad rządu. Chodzi między innymi o uelastycznienie czasu pracy, poprzez wydłużenie do roku okresów rozliczeniowych i zmniejszenie stawek za godziny nadliczbowe.

W kwietniu 2013 r. nastąpił wzrost wynagrodzeń i spadek zatrudnienia.

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w kwietniu 2013 r. wynosiło 3830,89 zł, a przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw bez wypłat nagród z zysku wynosiło 3829,78 zł.

Minimalne wynagrodzenie 2014 powinno wzrosnąć o 88 zł. Wyższy wzrost płacy minimalnej przyczyniłby się do zwiększenia bezrobocia i zatrudnienia w szarej strefie.

W Zielone Świątki, niedziela 19 maja 2013 r., w dużych sieciach handlowych zakupów nie zrobimy.

Wysokość zasiłku chorobowego będzie zależna od czasu opłacania składek. Dopiero po roku zasiłek odpowiadałby wysokości opłacanej składki.

Czy szkoleniowcy zatrudnieni na podstawie umowy o dzieło powinni płacić składki ZUS? ZUS podważa umowy zawierane z wykładowcami.

Polski system emerytalny jest trudny, niezbilansowany i taki, który powoduje zadłużanie się państwa.

Rząd przeznaczy 500 mln zł na walkę z bezrobociem i wsparcie młodych osób na rynku pracy. W Polsce co piąta osoba bezrobotna, zarejestrowana w urzędzie pracy, jest poniżej 30. roku życia. Wsparcie ze strony rządu ma na celu zapewnienie im lepszego startu na rynku pracy.

Matki IV kwartału nie będą mogły skorzystać z dłuższych urlopów rodzicielskich.

Urlop rodzicielski jest ekspresowo procedowany w Sejmie. Na specjalnym posiedzeniu Sejmu odbyło się pierwsze czytanie projektów (rządowego i trzech poselskich) ustaw dotyczących uprawnień rodzicielskich. Posłowie poparli zawartą w nich propozycję wprowadzenia tzw. urlopów rodzicielskich.

Aktualnie związki zawodowe są najmniej liczne od początku lat 90'. Działa w nich co dwudziesta dorosła osoba.

Minister Władysław Kosiniak-Kamysz przedstawił 14 maja 2013 r. w Sejmie RP rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw. Wydłuża on płatne urlopy macierzyńskie, dodatkowe urlopy macierzyńskie i urlopy rodzicielskie. Zmiany obejmą rodziców wszystkich dzieci, urodzonych w 2013 r.

Zasiłek macierzyński będzie przysługiwał także samozatrudnionym. Rząd chce ukrócić wyłudzanie wysokich zasiłków macierzyńskich przez osoby, które zakładają działalność gospodarczą jedynie w celu otrzymania świadczenia. Prawo do zasiłku zachowają osoby zatrudnione na umowy zlecenia. Żadnych świadczeń nie dostaną jednak pracujący na umowę o dzieło.

Roczny urlop rodzicielski, dzielony między mamę i tatę, dostępny także dla pracowników nie pracujących na etatach. To główne założenia rządowego projektu nowelizacji Kodeksu pracy. Przedstawia go dziś w Sejmie minister pracy i polityki socjalnej, Władysław Kosiniak-Kamysz.

Prezes Głównego Urzędu Statystycznego podał informację w sprawie przeciętnego wynagrodzenia w I kwartale 2013 r.

GUS podał wyniki finansowe otwartych funduszy emerytalnych i powszechnych towarzystw emerytalnych z 2012 r.

OFE - korzystny wpływ na gospodarkę

Usługa wideotłumaczeń w ZUS

Niebezpieczna praca

Rekordowe bezrobocie młodych w Europie

Wskaźnik waloryzacji podstawy wymiaru zasiłku chorobowego przyjętej do obliczenia świadczenia rehabilitacyjnego w III kwartale 2013 r.

Kwalifikacje - nowy portal Instytutu Badań Edukacyjnych

Oskładkowanie członków rad nadzorczych i zleceniobiorców

Praca sezonowa dominuje w wakacje

Urlop rodzicielski - nowa strona ministerstwa

Zakaz handlu w niedzielę

„Ozusowanie” umów pogorszy sytuację pracowników

Elektroniczne zwolnienia lekarskie przyjęte przez rząd

Roczny urlop rodzicielski przyjęty przez Sejm

Pracodawcy wolą szukać pracowników na własną rękę - słabości urzędów pracy

Rejestracja osób bezrobotnych i poszukujących pracy przez internet

Najwyższa podstawa wymiaru składek na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe w czerwcu, lipcu i sierpniu 2013 r. dla niektórych grup ubezpieczonych

Praca ZUS 31 maja 2013 r.

Kwoty przychodu odpowiadające 70% i 130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego za I kwartał 2013 r.

Problem z wypłacaniem wynagrodzeń

Bezrobotni - od dziś rejestracja przez Internet

Handlowcy wciąż poszukiwani - wynagrodzenie od 4 tys. zł brutto

Planowane zwolnienia grupowe

Wypłata świadczeń z OFE

Przywrócenie do pracy i prawo do wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy - TK

Elastyczny czas pracy przyjęty

Odszkodowanie za niesłuszne zwolnienie jest wystarczające - TK

Prawo do emerytury i renty będzie trudniej udowodnić

Minimalne wynagrodzenie 2014 - propozycja przedsiębiorców

Wzrost bezrobocia na jesień

Systemy emerytalne - rezolucja Parlamentu Europejskiego

Wysokość minimalnej płacy 2014 - trwają prace

Miejsca pracy chronione ustawą - dopłaty dla pracodawców

Minimalna płaca 2014 - brak porozumienia

Zmiany w Kodeksie pracy - obrady rządu

Wzrost wynagrodzeń, spadek zatrudnienia

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie i zatrudnienie - kwiecień 2013 r.

Minimalne wynagrodzenie 2014

19 maja sklepy są zamknięte - informuje PIP

Wysokość zasiłku chorobowego zależna od czasu opłacania składek

Składki ZUS dla szkoleniowców

System emerytalny powoduje zadłużanie się państwa

500 mln euro na walkę z bezrobociem wśród ludzi młodych

Matki IV kwartału bez dłuższych urlopów

Urlop rodzicielski ekspresowo procedowany w Sejmie

Związki zawodowe najmniej liczne od początku lat 90'

Dłuższe urlopy dla rodziców - pierwsze czytanie projektu ustawy

Zasiłek macierzyński także dla samozatrudnionych i przy umowach zlecenie

Urlopy dla rodziców w Sejmie

Przeciętne wynagrodzenie w I kwartale 2013 r.

Otwarte fundusze emerytalne i powszechne towarzystwa emerytalne w 2012 r. - wyniki finansowe