| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Ubezpieczenia społeczne > Opłacanie składek > Ustalenie płatnika składek na 2016 r.

Ustalenie płatnika składek na 2016 r.

O tym, kto będzie płatnikiem zasiłków w 2016 r., decyduje liczba osób zgłoszonych do ubezpieczenia społecznego na 30 listopada poprzedniego roku, czyli 2015 r. Jeśli 30 listopada płatnik ma zgłoszonych do ubezpieczenia więcej niż 20 osób, w kolejnym roku będzie miał prawo wypłaty zasiłków. W innym przypadku wypłaci je ZUS.

Liczba osób zgłoszona do ubezpieczenia chorobowego na 30 listopada poprzedniego roku (lub na pierwszy miesiąc dokonania takiego zgłoszenia) decyduje o uprawnieniu do wypłaty świadczeń z ubezpieczenia chorobowego lub wypadkowego przysługujących ubezpieczonym w danym roku kalendarzowym. Zmiana liczby osób zgłoszonych do ubezpieczenia po 30 listopada lub w kolejnych miesiącach po pierwszym miesiącu, w którym takie zgłoszenie miało miejsce, zarówno gdy nastąpił wzrost zatrudnienia powyżej 20 ubezpieczonych, jak i spadek do 20 lub mniej – nie ma znaczenia.

Zakład gastronomiczny na 30 listopada 2014 r. zatrudniał 3 osoby, dlatego w 2014 r. wypłaty świadczeń chorobowych pracownikom dokonywał ZUS. Od 1 czerwca 2015 r. wzrosła liczba osób zgłoszonych do ubezpieczenia chorobowego do 22. Wzrost liczby osób zgłoszonych do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 po 30 listopada 2014 r. nie ma znaczenia. ZUS będzie nadal dokonywał wypłaty świadczeń do końca 2015 r. Jeżeli jednak taki stan zatrudnienia utrzyma się na 30 listopada 2015 r., to w 2016 r. wypłatę świadczeń chorobowych przejmie płatnik składek.

W jaki sposób jest ustalana liczba ubezpieczonych na 30 listopada?

W liczbie ubezpieczonych należy uwzględniać osoby zgłoszone do ubezpieczenia chorobowego obowiązkowo oraz osoby zgłoszone do ubezpieczenia chorobowego dobrowolnie:

● pracowników,
● uczniów,
● osoby wykonujące pracę nakładczą,
● osoby wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do których zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, oraz osoby z nimi współpracujące,
● wykonujące pracę nakładczą,
● prowadzące działalność pozarolniczą oraz osoby z nimi współpracujące.

W liczbie osób ubezpieczonych ustalanej na 30 listopada należy uwzględnić zarówno osoby, które podlegają ubezpieczeniu chorobowemu obowiązkowo, jak i te, które przystąpiły do niego dobrowolnie.

Jak ustalić liczbę osób zgłoszonych do ubezpieczenia chorobowego, jeżeli część pracowników zatrudniam na 1/2 etatu? Czy w tej sytuacji 2 osoby zatrudnione na ten etat mogę liczyć jako 1 etat i jako jednego ubezpieczonego?

Ustalając liczbę osób zgłoszonych do ubezpieczenia chorobowego, należy liczyć każdą osobę jako jednego ubezpieczonego bez względu na etat czy rodzaj zawartej umowy o pracę.

Zakład pracy na 30 listopada 2014 r. zatrudniał: 15 osób na pełny etat, 5 osób na 1/2 etatu, 2 osoby na 3/4 etatu, 2 uczniów. Wszystkie osoby podlegały obowiązkowo ubezpieczeniu chorobowemu. Łącznie zakład zatrudniał 24 osoby (15+5+2+2), dlatego w 2016 r. będzie uprawniony do ustalania prawa i wypłaty świadczeń chorobowych.

reklama

Autor:

praktyk z 25-letnim stażem w dziale świadczeń krótkoterminowych

Źródło:

Serwis Prawno-Pracowniczy

Zdjęcia

Ustalenie płatnika składek na 2016 r./Fot. Fotolia
Ustalenie płatnika składek na 2016 r./Fot. Fotolia

Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń648.00 zł

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

PPW Group

PPW Group łączy wiedzę o rynku nieruchomości i marketingu inwestycji deweloperskich.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »