Kiedy przysługuje dzień wolny za oddanie krwi?

Subskrybuj nas na Youtube

Zapisz się na newsletter

Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów

08 października 2008, 13:16

Ewa Karaś

Ewa Ryś

REKLAMA

Honorowi krwiodawcy mogą liczyć na szczególne przywileje. Jednym z przywilejów jest prawo do zwolnienia od pracy na czas oddawania krwi w stacji krwiodawstwa lub w czasie akcji pobierania krwi.

Obowiązki pracodawcy wobec pracownika – krwiodawcy:

REKLAMA

Pracodawca jest obowiązany zwolnić od pracy pracownika będącego krwiodawcą na czas oznaczony przez stację krwiodawstwa w celu oddania krwi.
Pracodawca jest również obowiązany zwolnić od pracy pracownika będącego krwiodawcą na czas niezbędny do przeprowadzenia zaleconych przez stację krwiodawstwa okresowych badań lekarskich, jeżeli nie mogą one być wykonane w czasie wolnym od pracy.

Kwestie zwolnienia z pracy na czas oddawania krwi określa rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy.

Zobacz: Praca w niedziele a dzień wolny

Pracownik oddający krew ma prawo do zwolnienia na czas konieczny do pobrania krwi z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Oznacza to, że pracownik zachowuje w czasie zwolnienia prawo do wynagrodzenia.

Pracownik powinien uprzedzić pracodawcę o przyczynie i przewidywanym okresie nieobecności. W przypadku oddawania krwi, jest to czas niezbędny na pobranie od pracownika krwi w centrum krwiodawstwa.

Oddając krew w centrum krwiodawstwa lub podczas akcji oddawania krwi pracownik może otrzymać zaświadczenie upoważniające do dnia wolnego od pracy.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Zobacz: Zwolnienie na opiekę nad chorą córeczką

W przypadku dyskwalifikacji z powodów zdrowotnych, pracownik może otrzymać zaświadczenie potwierdzające czas spędzony w Centrum lub podczas akcji oddawania krwi.

Podstawa prawna: Art. 12 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy (Dz.U. nr 60 poz. 281 z późn. zm.)

Powiązane