REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Co daje objęcie ubezpieczeniem emerytalno-rentowym

Ewa Ryś
Opłacanie składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe pozwala ona na wypłacanie świadczeń w razie zaistnienia niezdolności do pracy ubezpieczonego oraz pozwala na wypłatę świadczeń emerytalnych po zakończeniu zatrudnienia. fot. Fotolia
Opłacanie składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe pozwala ona na wypłacanie świadczeń w razie zaistnienia niezdolności do pracy ubezpieczonego oraz pozwala na wypłatę świadczeń emerytalnych po zakończeniu zatrudnienia. fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Opłacanie składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe zapewnia ubezpieczonemu lub członkom jego rodziny prawo do świadczeń z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Do najważniejszych świadczeń zaliczymy przede wszystkim emeryturę oraz rentę z tytułu niezdolności do pracy.

Dobrowolne lub obowiązkowe ubezpieczenie emerytalno-rentowe

Ubezpieczeniu emerytalno-rentowemu można w Polsce podlegać obowiązkowo lub dobrowolnie. Najliczniejszą grupę ubezpieczonych obowiązkowo stanowią pracownicy. Ponadto obowiązkowo ubezpieczeniu emerytalno-rentowemu podlegają miedzy innymi: osoby wykonujące pracę nakładczą, członkowie rolniczych spółdzielni produkcyjnych i spółdzielni kółek rolniczych, osoby wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej, umowy-zlecenia oraz osoby z nimi współpracujące, osoby prowadzące pozarolniczą działalność oraz osoby z nimi współpracującymi. Takiemu obowiązkowemu ubezpieczeniu podlegają również posłowie i senatorowie.

Autopromocja

Osoby, które nie są objęte ubezpieczeniem emerytalno-rentowym obowiązkowo mogą same opłacać składki na te ubezpieczenia społeczne. Prawo do dobrowolnego ubezpieczenia przysługuje między innymi małżonkom pracowników skierowanych do pracy w przedstawicielstwach dyplomatycznych, urzędach konsularnych, w stałych przedstawicielstwach przy Organizacji Narodów Zjednoczonych, studentom oraz uczestnikom studiów doktoranckich, jeżeli nie podlegają ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z innego tytułu oraz alumnom seminariów duchownych, nowicjuszom, postulantom i juniorystom do ukończenia 25 roku życia. Ponadto osoby objęte obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi mogą po ustaniu tych ubezpieczeń kontynuować je dobrowolnie.

Warunkiem koniecznym podlegania ubezpieczeniu emerytalno-rentowemu jest zgłoszenie ubezpieczonego do ZUS oraz opłacanie co miesięcznie składek na ubezpieczenie. Na ubezpieczenie emerytalne odprowadzana jest składka w wysokości 19,52 proc. podstawy wymiaru składki a na ubezpieczenie rentowe składka w wysokości 8 proc. podstawy wymiaru.

Zarówno na ubezpieczenie emerytalne i rentowe składka naliczana jest od podstawy wynoszącej maksymalnie 30–krotność przeciętnego wynagrodzenia. W razie gdy wynagrodzenie przekroczy w danym roku kalendarzowym wysokość trzydziestokrotności przeciętnego wynagrodzenia, w kolejnych miesiącach tego roku nie pobiera się składki z tytułu tych ubezpieczeń.

Zobacz także: Zasady opłacania składek na ubezpieczenie emerytalne pracowników

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Świadczenia z ubezpieczenia emerytalno-rentowego

Opłacanie składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe jest bardzo ważne. Pozwala ona na wypłacanie świadczeń w razie zaistnienia niezdolności do pracy ubezpieczonego oraz pozwala na wypłatę świadczeń emerytalnych po zakończeniu zatrudnienia.

W przypadku spełnienia warunków do nabycia prawa do świadczeń pieniężnych z ubezpieczeń emerytalnego i rentowych Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ubezpieczonemu lub członkom jego rodziny przysługują następujące świadczenia:

Do świadczeń emerytalnych, które między innymi przysługują z ubezpieczenia emerytalnego zaliczymy:

  • emeryturę w wieku powszechnym przyznawaną na wniosek ubezpieczonego lub z urzędu dla osób urodzonych przed dniem 1 stycznia 1949 roku oraz urodzonych po dniu 31 grudnia 1948 roku;
  • wcześniejsze emerytury przyznawane dla osób urodzonych przed dniem 1 stycznia 1949 roku, w tym miedzy innymi: emeryturę pracowniczą, emeryturę dla osób uprawnionych do renty wypadkowej, emeryturę kolejową, emeryturę górniczą;
  • emeryturę wcześniejszą dla osób urodzonych po dniu 31 grudnia 1948 roku, w tym między innymi: emeryturę pracowniczą, emeryturę z tytułu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, emeryturę z tytułu wykonywania działalności twórczej lub artystycznej.

Do świadczeń rentowych przysługujących z racji opłacania składek na ubezpieczenie rentowe to renta z tytułu niezdolności do pracy oraz renta rodzinna. Pierwsza z nich przysługuje ubezpieczonemu w przypadku spełnienia warunków do nabycia prawa do renty druga przysługuje członkom rodziny pozostałych po ubezpieczonym.

Do świadczeń emerytalnych i rentowych wypłacanych z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych przysługują ponadto dodatki, w tym dodatek pielęgnacyjny oraz dodatek do renty rodzinnej dla sieroty zupełnej.

Zobacz także: Jakie są zasady objęcia dobrowolnymi ubezpieczeniami emerytalnym i rentowym

Podstawa prawna: Ustawa z dnia 13 października 1998 roku o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn. Dz. U z 2009 r. Nr 205, poz. 1585 z późn. zm.)
Ustawa z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jednolity: Dz. U. 2004 r., Nr 39, poz. 353)

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR
Czy ten artykuł był przydatny?
tak
nie
Dziękujemy za powiadomienie - zapraszamy do subskrybcji naszego newslettera
Jeśli nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania w tym artykule, powiedz jak możemy to poprawić.
UWAGA: Ten formularz nie służy wysyłaniu zgłoszeń . Wykorzystamy go aby poprawić artykuł.
Jeśli masz dodatkowe pytania prosimy o kontakt

Komentarze(0)

Pokaż:

Uwaga, Twój komentarz może pojawić się z opóźnieniem do 10 minut. Zanim dodasz komentarz -zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.
    QR Code

    © Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

    Uprawnienia rodzicielskie
    certificate
    Jak zdobyć Certyfikat:
    • Czytaj artykuły
    • Rozwiązuj testy
    • Zdobądź certyfikat
    1/10
    Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
    nie ma takiej możliwości
    3
    6
    9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
    Następne
    Kadry
    Zapisz się na newsletter
    Zobacz przykładowy newsletter
    Zapisz się
    Wpisz poprawny e-mail
    ZUS: Od 1 kwietnia 2024 r. wyższe kwoty odszkodowania z tytułu wypadku przy pracy lub choroby zawodowej

    1 kwietnia 2024 r. zwiększą się kwoty jednorazowych odszkodowań z tytułu wypadku przy pracy lub choroby zawodowej. Za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu ubezpieczony otrzyma 1431 zł. W razie śmierci ubezpieczonego kwota jednorazowego odszkodowania dla małżonka lub dziecka wzrośnie do 128799 zł.

    Najbardziej poszukiwany zawód w Polsce! Sprawdź, kogo poszukują pracodawcy.

    Jaki zawód jest najbardziej poszukiwany w Polsce? Kogo na polskim rynku pracy brakuje nawet bardziej niż kierowców i informatyków? Kompetencje tych pracowników są niezbędne do uruchamiania nowych, dużych inwestycji.

    Pracownicy urzędów państwowych. Będą nowe przepisy o czasie pracy w urzędach

    Prezes Rady Ministrów określi w rozporządzeniu zasady ustalania przez kierowników urzędów czasu pracy urzędów, w których są zatrudnieni urzędnicy państwowi oraz inni pracownicy. Nowe przepisy mają m.in. na celu umożliwienie zastosowania bardziej elastycznych rozwiązań w zakresie organizacji pracy urzędów.

    Decyzja o potrzebie wsparcia – kto wydaje i ile się czeka?

    Decyzja ustalająca poziom potrzeby wsparcia jest niezbędna dla osoby niepełnosprawnej do uzyskania świadczenia wspierającego. Kto wydaje decyzję o potrzebie wsparcia i ile się czeka? Gdzie złożyć wniosek?

    REKLAMA

    Pracownicy domowi i globalny kryzys opiekuńczy nad osobami niepełnosprawnymi i starszymi

    Rośnie globalne zapotrzebowanie na płatną opiekę, czy to nad osobami starszymi czy nad osobami niepełnosprawnymi. Coraz więcej państw na całym świecie, w tym szczególnie w UE boryka się z kryzysem opiekuńczym. Międzynarodowa Organizacja Pracy (MOP) szacuje, że kobiety stanowią trzy czwarte z 75,6 miliona pracowników domowych na całym świecie. Konieczne jest zapewnienie im ochrony w zatrudnieniu, w tym ochrony ubezpieczeniowej. MOP alarmuje o implementację przepisów. Praca domowa jest w dalszym ciągu niedoceniana i niedostrzegana oraz że w znacznej części jest wykonywana przez kobiety i dziewczęta, z których wiele jest migrantkami lub członkami społeczności znajdujących się w trudnej sytuacji i które są w szczególny sposób narażone na łamanie praw człowieka i pracownika, molestowanie seksualne czy dyskryminację. Czas to zmienić!

    Kolejne podwyżki w budżetówce. Jakie będą wynagrodzenia pracowników podmiotów leczniczych?

    Wzrosną wynagrodzenia pracowników podmiotów leczniczych. Minimalne kwoty wynagrodzenia zasadniczego tych pracowników będą wynosiły od 4190 zł do 4640 zł. Natomiast maksymalne kwoty wynagrodzenia zasadniczego będą wynosiły od 6000 zł do 12720 zł.

    Wysoko wrażliwi w pracy i biznesie - przepis na sukces z 6 składników

    Wysoko wrażliwi w pracy i biznesie nie mają łatwo. Mogą jednak przekuć swoją ponadprzeciętną wrażliwość w atut. Oto przepis na sukces dla osób wysoko wrażliwych od psycholog Aleksandry Kolińskiej. Potrzebujesz tylko 6 składników.

    Podwyżki w budżetówce. Nowelizacja przepisów o wynagradzaniu pracowników administracji rządowej i innych jednostek

    Szykują się podwyżki dla kolejnych grup pracowników budżetówki. Do wykazu prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów trafił zapis o kolejnym projekcie rozporządzenia. Chodzi o rozporządzenie zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach administracji rządowej i pracowników innych jednostek.

    REKLAMA

    Zmotywowani do działania pracownicy to jeden z kluczowych sposobów budowania konkurencyjności na rynku
    Rozliczanie freelancera – praktyczne przykłady

    Rozliczanie freelancera przy umowie zlecenie i umowie o dzieło - jak to zrobić? Na co zwrócić uwagę przy corocznym rozliczeniu podatkowym? Jak rozliczać podatkowo freelancera z zagranicy?

    REKLAMA