Badania bhp prezesa i wiceprezesa
REKLAMA
Sytuację należy rozpatrywać dwojako. Jeżeli prezes i wiceprezes są zatrudnieni na podstawie umowy o pracę nie można dopuścić ich do pracy bez aktualnych badań. Jeśli świadczą oni pracę na podstawie umowy cywilnoprawnej, to taki obowiązek nie istnieje.
Pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika, który nie ma aktualnych badań potwierdzających możliwość wykonywania pracy na określonym stanowisku (art. 229 k.p.).
Treść jest dostępna bezpłatnie,
wystarczy zarejestrować się w serwisie
Załóż konto aby otrzymać dostęp do pełnej bazy artykułów oraz wszystkich narzędzi
Posiadasz już konto? Zaloguj się.REKLAMA
REKLAMA
© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.
- Czytaj artykuły
- Rozwiązuj testy
- Zdobądź certyfikat