REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

KRUS wprowadza elektroniczny system zarządzania

REKLAMA

Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego kończy prace nad elektronicznym systemem zarządzania i obiegu dokumentów. Na razie nowy system jest wprowadzany pilotażowo w kilku miejscach w kraju. Ma on przyspieszyć wydawanie decyzji i obsługę wniosków.

We wszystkich jednostkach KRUS nowy system ma być wprowadzony z początkiem 2013 r. Wcześniej - w pierwszej połowie 2012 r. - ma zostać wprowadzony elektroniczny obieg dokumentów i ich elektroniczna archiwizacja.

REKLAMA

Autopromocja

"Korzystanie z internetu w kontaktach z KRUS, czy przy załatwianiu spraw będzie przywilejem rolników, a nie koniecznością - ułatwieniem, a nie obowiązkiem" - powiedział wiceprezes KRUS Daniel Zahorenko.

"Zmiana nie oznacza, że elektronika zupełnie zastąpi papier. Rolnicy nie muszą się tego obawiać" - zaznaczył. Zapewnił przy tym, że informatyczne usprawnienia nie oznaczają likwidacji sieci placówek KRUS w kraju. "Rolnicy mogą być spokojni - nie likwidujemy jednostek terenowych, do nich zawsze będzie można przyjść i załatwić sprawę w tradycyjny sposób" - dodał.

Rolnicy przeciwni obliczaniu składki w oparciu o powierzchnię gospodarstwa>>>

Dyrektor Biura Informatyki i Telekomunikacji KRUS Mariusz Ulicki podczas spotkania podsumowującego projekt podkreślił, że będzie szybciej, lepiej, wydajnie i skuteczniej dla rolnika. "Dzięki systemowi obsłużymy go lepiej i szybciej, bo w dowolnej jednostce będziemy mieli wszystkie niezbędne dane, które pozwolą łatwiej podejmować decyzje, czy rozwiązać problem" - tłumaczył.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Przedstawiciele KRUS-u tłumaczą, że za pośrednictwem nowego systemu rolnicy będą mogli m.in. robić przelewy składek, a także uzyskiwać informacje o własnym koncie. "Chcemy rolników przekonać, że to łatwiejsze i szybsze niż tradycyjne rozwiązania, a nie zmuszać ich do nich" - wyjaśniał Ulicki.

"Mamy dwie grupy "klientów" KRUS - jedna to płacący składki aktywni rolnicy, często i tak korzystający z najnowszych rozwiązań informatycznych, elektronicznych form komunikowania i płatności. Druga to grupa odbiorców świadczeń - często osób starszych, którzy z techniką nie są obeznani, lub jej nie stosują na co dzień. Nie możemy blokować którejś z grup dostępu do KRUS" - tłumaczył Ulicki.

REKLAMA

Wiceminister rolnictwa Tadeusz Nalewajk podkreślił, że pomimo narosłych wokół KRUS mitów, jest to "bardzo sprawnie działająca struktura obsługująca system ubezpieczenia społecznego rolników". "System elektroniczny w KRUS jeszcze tę sprawność poprawi. To są dobrze wydane pieniądze na usprawnienie i ułatwienie działania obsługi systemu rolniczych emerytur i rent" - powiedział.

Koszt nowego systemu to ponad 25 mln euro. Prawie wszystkie pieniądze pochodziły z pożyczki z Banku Światowego. Nalewajk zapewnił, że po tym, jak z końcem 2011 r. roku skończą się środki z pożyczki Banku Światowego, system będzie finansowany z budżetu KRUS oraz ze środków na rozwój obszarów wiejskich.

Według wiceministra gospodarki Mieczysława Kasprzaka, zmiana elektroniczna w KRUS oznacza, że instytucja będzie wydajniejsza. "Oczekujemy od KRUS, że będzie bardziej sprawna, wydajniejsza i że lepiej będzie zarządzała powierzonymi środkami" - podkreślił. "Ten obraz - nowoczesnego, zinformatyzowanego, sprawnego urzędu konfrontuje się z obiegowymi opiniami, że ta instytucja to przeżytek" - dodał.

"Jeśli Bank Światowy zdecydował się przeznaczyć i zainwestować w KRUS znaczne środki, słyszymy od nich, że to dobra, nowoczesna instytucja, że dobrze w niej zarządza się kadrami i wewnętrznymi procesami i Bank widzi przyszłość tej instytucji, to skąd opinie w kraju, że trzeba ją likwidować" - pytał Kasprzak.

Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego zajmuje się obsługą rolniczego systemu ubezpieczeń społecznych.


Zapraszamy do uczestnictwa w spotkaniu Klubu Kadrowego: Zmiany w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych
. Spotkanie odbędzie się 12 stycznia 2012 r.

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Zasiłek wyrównawczy 2025 i 2026 r. [komu przysługuje, w jakiej wysokości, jak uzyskać]

Zasiłek wyrównawczy przysługuje wyłącznie ubezpieczonemu będącemu pracownikiem. Świadczenie stanowi różnicę między przeciętnym miesięcznym wynagrodzeniem pracownika, a jego miesięcznym wynagrodzeniem osiągniętym za pracę w warunkach rehabilitacji zawodowej.

PKD 2025: lista zmian w Polskiej Klasyfikacji Działalności [TABELA]

Zmiany w PKD od stycznia 2025 r. – przedsiębiorcy mają 2 lata na wdrożenie nowych przepisów. Katalog kodów został zmodyfikowany i rozszerzony o nowe rodzaje działalności. Artykuł zawiera listę nowych kodów PKD oraz klucze przejścia PKD 2027 na PKD 2025.

Pracodawca nie wypłaca wynagrodzenia. Czy można rozwiązać umowę bez wypowiedzenia?

Pracownik wykonuje swoją pracę w celu uzyskania umówionego wynagrodzenia. Co jeśli pracodawca nie wypłaca wynagrodzenia? Czy zatrudniony może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia? Państwowa Inspekcja Pracy wyjaśnia, jakie są przepisy.

Świadczenie rehabilitacyjne 2025 i 2026 r. [dla kogo, wysokość świadczenia, okres pobierania, wniosek]

Pracownik może pobierać zasiłek chorobowy tylko przez określony czas. Możliwa jest sytuacja, gdy osoba otrzymująca zasiłek nie wróci do pracy z powodu przedłużającej się choroby. W takim przypadku może pobierać świadczenie rehabilitacyjne przez okres niezbędny do uzyskania zdolności do pracy.

REKLAMA

Mobbing 2025: zmiana przepisów i nowe obowiązki pracodawców [Projekt ustawy]

Obecnie obowiązujące przepisy dotyczące mobbingu w miejscu pracy funkcjonują od 21 lat. W 2025 r. będą trwały prace nad zmianą przepisów i wprowadzeniem nowych obowiązków pracodawców w celu zwiększenia ochrony pracowników. Pracodawcy będą musieli m.in. określić zasady przeciwdziałania mobbingowi. Planowana jest również podwyżka minimalnego progu zadośćuczynienia za mobbing.

Umowy cywilnoprawne 2025: oskładkowanie umów [Fakty i mity]

Oskładkowania umów cywilnoprawnych w 2025 roku nie będzie. Przesunięto je co najmniej o rok. Pojawiło się jednak wiele nieprawdziwych informacji na ten temat. Poniższy artykuł zawiera 11 faktów i mitów dotyczących ozusowania umów. Sprawdź, co jest prawdą, co półprawdą, a co informacją zupełnie nieprawdziwą.

Pracownicy odchodzą z pracy ze względu na pracę zmianową. Ogromny problem firm produkcyjnych

Nadmierna rotacja pracowników to ogromny problem firm produkcyjnych w Polsce. Pracownicy odchodzą z pracy m.in. ze względu na pracę zmianową. Z jakimi problemami borykają się pracodawcy w branży produkcyjnej? Jak mogą je rozwiązać?

31 stycznia 2025 r. to ostateczny termin na zgłoszenie do Małego ZUS Plus

31 stycznia upływa ostateczny termin na zgłoszenie do Małego ZUS Plus. Przedsiębiorca, który nie dokona zgłoszenia do tego dnia, będzie mógł skorzystać z ulgi dopiero w przyszłym roku.

REKLAMA

Dni wolne w lutym 2025 r.

Luty to najkrótszy miesiąc roku. W 2025 roku ma 28 dni. Jakie dni wolne występują w lutym i ile jest godzin pracy? Oto kalendarz lutego 2025 roku wraz z najważniejszymi dniami w tym miesiącu.

Jaka była najniższa krajowa od 1 grudnia 1970 r. do 2025 r. [TABELA]

Od stycznia 2025 r. najniższa krajowa wynosi 4666 zł brutto. Jaka była najniższa krajowa przed covidem w 2019 r., a jaka w trakcie pandemii w 2020-2022 r.? Ile minimalna płaca wynosiła w 2010 r., a ile w 1998 r.? Tabela przedstawia kwoty minimalnego wynagrodzenia w Polsce aż od grudnia 1970 r.

REKLAMA