REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Praca na wakacje - pomysły

Praca na wakacje. /Fot. Fotolia
Praca na wakacje. /Fot. Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Wakacje to czas urlopów wypoczynkowych i wyjazdów na długo wyczekiwany odpoczynek od pracy. Część osób korzysta jednak z sezonu w inny sposób. Dotyczy to branży turystycznej, która w wakacje nastawia się na największe zarobki. Pomysłów na pracę wakacyjną w tej branży jest wiele. Oto kilka z nich: wychowawca kolonijny, pilot, przewodnik wycieczek.

Wiele osób z utęsknieniem czeka na wakacje, by w końcu odpocząć od pracy i codziennych obowiązków. Jednak nie wszyscy w tym czasie będą wypoczywać - w sektorze usług turystycznych jest to bowiem okres największego zatrudniania pracowników sezonowych. Możliwości dodatkowego zarobku jest całkiem sporo, my zaprezentujemy Państwu wymagania dotyczące pracy jako wychowawca kolonijny, pilot i przewodnik wycieczek.

REKLAMA

Autopromocja

Zobacz także: Praca w Holandii w okresie wakacyjnym

Wychowawca kolonijny

Taka forma dodatkowego zarobku jest chętnie wybierana przez nauczycieli, pracowników pedagogicznych, trenerów i instruktorów sportowych, przewodników turystyki kwalifikowanej czy studentów kierunków i specjalności, których program obejmuje przygotowanie pedagogiczne. Jednak nie tylko oni mogą pełnić funkcję wychowawcy kolonijnego. Wystarczy mieć ukończone 18 lat życia, co najmniej średnie wykształcenie oraz zaliczyć stosowny kurs.

- Szkolenie na wychowawcę kolonijnego obejmuje między innymi takie zagadnienia, jak: organizacja wypoczynku dzieci i młodzieży, organizacja zajęć w placówce wypoczynku, planowanie pracy wychowawczo-opiekuńczej, zajęcia kulturalno-oświatowe czy obowiązki wychowawcy grupy.

REKLAMA

Samo zdobycie odpowiednich kwalifikacji nie powinno stanowić większej trudności. Należy sobie jednak zdawać sprawę, że do roli wychowawcy kolonijnego trzeba mieć predyspozycje. Wśród pożądanych cech charakteru można wymienić cierpliwość, wyrozumiałość, opanowanie, stanowczość, odpowiedzialność czy podzielność uwagi. Opieka nad dużą grupą dzieci wcale nie jest łatwym zadaniem, dlatego warto o tym pamiętać, zanim zdecydujemy się na odbycie kursu. Wyjazd na kolonię, jako wychowawca powinien być przyjemnością, a nie przykrym obowiązkiem.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Problemem, jaki może napotkać osoba po kursie, jest brak propozycji pracy. Kandydat musi na własną rękę szukać ofert w szkołach, klubach sportowych czy biurach turystycznych. Zarobki też nie są szczególnie wysokie, około 500 złotych za turnus, z tym, że wychowawca ma zapewnione zakwaterowanie, wyżywienie i opiekę medyczną. Dla wielu osób największą zaletą w tym wszystkim może być sam fakt, że na koszt pracodawcy spędzą dwa tygodnie nad morzem, w górach, czy nawet w zagranicznym kurorcie.

Zapisz się na nasz newsletter

Pilot i przewodnik wycieczki

Warto rozróżnić rolę pilota i przewodnika: ten pierwszy sprawuje w imieniu organizatora wycieczki opiekę nad jej uczestnikami i kontroluje jakość oferowanych usług, drugi opowiada/oprowadza o wybranych miejscach, obszarach czy zabytkach.

Jeszcze do niedawna kandydat na pilota lub przewodnika wycieczki musiał się solidnie napracować zanim uzyskał licencję. Od stycznia 2014 roku jest znacznie łatwiej, po tym jak deregulacja zawodów zniosła konieczność odbycia szkolenia teoretycznego i praktycznego oraz zdania obowiązkowego egzaminu państwowego. Obecne wymogi to średnie wykształcenie, skończone 18 lat oraz niekaralność za przestępstwa popełnione w związku z wykonywaniem zadań przewodnika turystycznego lub pilota wycieczek. Zniesienie obowiązkowych szkoleń i egzaminów nie dotyczy tylko przewodników górskich (oprócz nich wyróżniamy jeszcze przewodnika terenowego, miejskiego i muzealnego).


- Ułatwiony dostęp do zawodu przewodnika i pilota wycieczki nie oznacza, że może zostać nim każdy. To rola dla ludzi z pasją i praktyczną wiedzą na temat danego miejsca/kraju. Trzeba na przykład zdawać sobie sprawę, że narażenie turystów na niebezpieczeństwo może skutkować odpowiedzialnością karną. Jeśli ktoś czuje się na siłach, lubi podróżować, poznawać nowe kraje, powinien zastanowić się nad taką formą dodatkowego zarobku. Choć szkolenie nie jest już obowiązkowe, to warto zainwestować w nie pieniądze. Nie tylko dostarczy kompletnej i fachowej wiedzy, ale ułatwi poszukiwanie zatrudnienia w lokalnych biurach turystycznych.

Zarobki przedstawicieli tych zawodów zależą od kilku czynników, jak choćby pozycja w branży, budżet imprezy turystycznej czy typ wyjazdu. Można jednak przyjąć, że stawka za godzinę pracy przewodnika wynosi od 70 do 100 zł, natomiast pilota 300 – 400 zł za dzień pracy.

Podsumowując, powyższe zawody są skierowane głównie do pasjonatów i miłośników turystyki, którzy oprócz zarobku mogą liczyć dodatkowo na miłe wspomnienia.

Polecamy: Agencje zatrudnienia - bezpieczne wyjazdy do pracy za granicę

Kelner/barman

Nie można zapominać jeszcze o innych formach dodatkowego zarobku, jakie pojawiają się podczas sezonu turystycznego. Właściciele restauracji, klubów, czy dyskotek chętnie zatrudniają w wakacje pracowników tymczasowych. Najwięcej takich ofert pojawia się w modnych kurortach i dużych miastach, gdzie funkcjonuje dużo lokali tego typu. Pierwszeństwo w zatrudnieniu mają osoby, które ukończyły stosowny kurs – w tym przypadku kurs barmański lub kelnerski. Trzeba bowiem zdawać sobie sprawę, że oba zawody wymagają pewnych umiejętności i predyspozycji. Przykładowo barman powinien posiadać wiedzę na temat przyrządzania drinków i koktajli, ale też być cierpliwym w stosunku do klienta. W znanych lokalach razem z napiwkami można liczyć na całkiem niezłe zarobki.

Sprzedawca pamiątek

Sklepy z pamiątkami funkcjonują w każdym miejscu odwiedzanym przez turystów. Jest ich naprawdę sporo: nad morzem, w górach, w popularnych kurortach i uzdrowiskach, zabytkowych miastach, muzeach czy nawet ośrodkach wypoczynkowych. Już teraz w sieci można znaleźć sporo ofert pracy dla studentów czy innych osób, które chcą sobie „dorobić” - wystarczy dobrze poszukać i zgłosić swoją kandydaturę. Sprzedawca pamiątek powinien przede wszystkim mieć opanowaną sztukę konwersacji i przekonywania innych. Na pewno pomocny okaże się w tym przypadku kurs interpersonalny, choć nie należy się obawiać, że właściciele punktów z pamiątkami będą wymagać tego typu certyfikatów, znacznie bardziej przyda się kurs kasy fiskalnej.

Wakacje dla jednych są czasem odpoczynku, a dla innych wzmożonej pracy. Zatrudnienie w sezonie turystycznym może być też połączeniem przyjemnego z pożytecznym – wystarczy rozejrzeć się dookoła, podjąć odpowiednie kroki (kurs) i cieszyć się pobytem w pięknym miejscu, a przy okazji zarobić jeszcze trochę grosza...

Zadaj pytanie: Forum

Autorem artykułu jest redaktor serwisu www.szkolenia24h.pl Krzysztof Janik

Serwis Szkolenia24h.pl to nowoczesny katalog ofert szkoleniowych oraz unikalna baza ośrodków szkoleniowych z całej Polski. Prezentujemy aktualne szkolenia turystyczne, informatyczne, biznesowe, menedżerskie, językowe, księgowe, handlowe i inne. Nasz serwis to najlepsze miejsce, aby znaleźć najbardziej dopasowane do swoich potrzeb szkolenie, by zdobywać kwalifikacje w najwygodniejszej dla siebie formie.

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: Zielona Linia

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne
Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
FPP: Zwiększenie kwoty dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych – inicjatywa legislacyjna

Federacja Przedsiębiorców Polskich podjęła inicjatywę legislacyjną na forum Rady Dialogu Społecznego. Inicjatywa dotyczy zwiększenia kwoty dofinansowań do wynagrodzeń pracowników z niepełnosprawnościami, wypłacanego przez PFRON.

Idą zmiany dla dawców krwi. Ile może być wolnego: jeden, dwa czy trzy dni?

Idą zmiany dla dawców krwi. Ile może być wolnego: jeden, dwa czy trzy dni? Petycja w sprawie nowelizacji ustawy o publicznej służbie krwi czeka na rozpatrzenie przez sejmową Komisję do Spraw Petycji. Zakłada ona dwie ważne dla krwiodawców i pracodawców zmiany.

Zmiany w składkach zdrowotnych przedsiębiorców od 2026 r.

Od 2026 r. rząd wprowadzi kolejne rozwiązania, które obniżą wysokość składki zdrowotnej dla większości przedsiębiorców. Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz niektórych innych ustaw.

Od 2025 r. będzie niższa składka zdrowotna od przedsiębiorców

Od 2025 r. część przedsiębiorców zapłaci niższą składkę, a przychody ze sprzedaży środków trwałych nie będą wchodziły do podstawy naliczania składki zdrowotnej. Takie rozwiązania zakłada autopoprawka do rządowego projektu ustawy o zmianie ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.

REKLAMA

Narzędzia cyfrowe pozwalają osiągnąć lepszy work-life balance

Wprowadzanie nowych rozwiązań technologicznych w zakresie HR umożliwia firmie  usprawnienie wielu procesów. Natomiast z punktu widzenia pracownika daje lepiej organizować swoją pracę, realizować zadania oraz umożliwia znalezienie czasu na rozwój osobisty – uważa Dorota Dublanka, dyrektorka zarządzająca, dyrektorka Departamentu Zasobów Ludzkich i Organizacji w KIR. 

Do 30 listopada trwa nabór wniosków o dodatek do energii elektrycznej. Dodatek wynosi 100 zł miesięcznie

Do 30 listopada 2024 r. trwa nabór wniosków o dodatek do energii elektrycznej dla osób korzystających z koncentratora tlenu lub respiratora. Można uzyskać dodatek w wysokości 100 zł miesięcznie.

Święty Mikołaj zarobi najwięcej. Jakiego wynagrodzenia może oczekiwać w Boże Narodzenie 2024 r.?

Przedświąteczne szaleństwo nabiera tempa. W tym okresie najwięcej zarobi Święty Mikołaj. Stawki dla Mikołajów są wyższe, gdy pracują na wigiliach firmowych i domowych zgromadzeniach, mniej zarobią w galeriach handlowych.

Staż pracy: W rządzie głos o ograniczeniach dla pracowników. Miała być korzystna nowelizacja Kodeksu pracy

Od 1 stycznia 2026 r. ma wejść w życie nowelizacja Kodeksu pracy, która pozwoli na nowo przeliczyć pracownikom staż pracy. Już pojawiają się propozycje ograniczenia korzyści wynikających z przeliczenia stażu pracy. Autorem ograniczeń jest Ministerstwo Rozwoju i Technologii, które występuje przeciwko zwiększeniu kosztów dla przedsiębiorców (i w dużym stopniu urzędów) np. co do wypłaty nagród jubileuszowych czy urlopów wypoczynkowych w wymiarze 26 dni.

REKLAMA

3 600 zł dofinansowania do pensji. Tyle może dostać pracodawca zatrudniający osobę niepełnosprawną

3 600 zł dofinansowania do pensji. Tyle może dostać pracodawca zatrudniający osobę niepełnosprawną. Jak uzyskać dofinansowanie? Od czego zależna jest wysokość dofinansowania? Czy każdy pracodawca otrzyma dofinansowanie?

Co konkretnie możemy zrobić, by zadbać o zdrowie psychiczne i fizyczne pracowników? [Pobierz BEZPŁATNEGO E-BOOKA]

Pobierz bezpłatnego e-booka. Dbanie o dobrostan pracowników powinno stanowić priorytet dla zarządów i działów HR, zwłaszcza w kontekście współczesnych wyzwań, przed którymi staje zarówno biznes, jak i społeczeństwo. W obliczu prezydencji Polski w Unii Europejskiej, gdzie jednym z priorytetów staje się profilaktyka zdrowotna, warto podkreślić, jak fundamentalne znaczenie ma ona nie tylko dla jednostek, ale i dla całych organizacji.

REKLAMA