Kobiece zawody - które branże są najbardziej sfeminizowane?

• Baza danych dotycząca profili pracowników i sektorów
• Kobiece zawody - które branże są najbardziej sfeminizowane?
• Zawody wysokiego ryzyka - nie dla kobiet
• Jak branża jest zajmowana w 50% przez kobiety a w 50% przez mężczyzn?
• Prace opiekuńcze - zdominowane przez kobiety
• Przełamywanie granic dla kobiet w STEM (ang. science, technology, engineering, mathematics) 

Baza danych dotycząca profili pracowników i sektorów

Powstała nowa baza danych dotycząca profili pracowników i sektorów (Worker and Sector Profiles (PROFILES). Baza funkcjonuje i jest rozwijana przez grupę badaczy Międzynarodowej Organizacji Pracy. Wybrane grupy pracowników określa się za pomocą Międzynarodowej Standardowej Klasyfikacji Działalności Gospodarczej (ISIC) i/lub Międzynarodowej Standardowej Klasyfikacji Zawodów (ISCO), a szacunki są tworzone na podstawie badań gospodarstw domowych w Zharmonizowanym Zbiorze Danych MOP.

Jakie są więc aktualne światowe trendy w zatrudnieniu kobiet w różnych zawodach i sektorach? Da się zauważyć utrzymującą się segregację, co dziwi bo przecież liczne akty prawa międzynarodowego, unijnego jak i wewnętrznie obowiązującego w Polsce wskazują na równość płci, w tym w życiu społecznym, zawodowym i gospodarczym. Z czego więc wynika pewnego rodzaju nierównowaga płci w różnych zawodach i sektorach?

Kobiece zawody - które branże są najbardziej sfeminizowane?

Istnieją pewne typowe kobiece zawody, a pewne branże są najbardziej sfeminizowane. Kobiety nadal zajmują tradycyjnie kobiece role w miejscu pracy w wielu sektorach i zawodach, m.in.:

• zawody związane z pielęgniarstwem i położnictwem;

• opieka nad dziećmi;

• opieka nad osobami starszymi;

• nauczanie i wychowaniu dzieci (w szczególności w szkołach podstawowych i w nauczaniu wczesnoszkolnym), ale także nauka młodzieży i dorosłych;

• zawody związane z gotowaniem;

• zawody związane ze sprzątaniem;

• praca w urzędach;

• praca w bibliotekach;

• branża związana z odzieżą.

Zawody wysokiego ryzyka - nie dla kobiet

Jak podaje MOP, z drugiej strony, niektóre zawody wysokiego ryzyka rzadko zajmowane są przez kobiety, np. takie zawody jak:

• prowadzenie lokomotyw;

• obsługa ciężkich maszyn;

•  ciężkie prace rzemieślnicze;

• praca na budowie;

• górnictwo;

• praca w kamieniołomach.

Jak branża jest zajmowana w 50% przez kobiety a w 50% przez mężczyzn?

Okazuje się, że najbardziej zrównoważone pod względem płci zawody to m.in.:

• sprzedawcy;

• specjaliści ds. biznesu i administracji.

Prace opiekuńcze - zdominowane przez kobiety