REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Bytom przeznaczy 27 mln zł na pomoc bezrobotnym

Bytom przeznaczy 27 mln zł na pomoc bezrobotnym/Fot. Fotolia
Bytom przeznaczy 27 mln zł na pomoc bezrobotnym/Fot. Fotolia
Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Jak wynika z danych urzędu pracy w Bytomiu odnotowano największą stopę bezrobocia - 17,2 proc. W 2016 roku przeznaczone zostanie ok. 27 mln zł na pomoc osobom bezrobotnym.

W Bytomiu, gdzie odnotowuje się najwyższą stopę bezrobocia w województwie śląskim, w 2016 roku przeznaczone zostanie ok. 27 mln zł na wsparcie osób bezrobotnych. Programy obejmą osoby w różnym wieku - poinformowała rzeczniczka Urzędu Miejskiego w Bytomiu Aleksandra Szatkowska.

REKLAMA

REKLAMA

Bytom należy do miast województwa śląskiego, w których skupiło się najwięcej problemów gospodarczych i społecznych. Boleśnie dotknęła je restrukturyzacja przemysłu. Zamknięto pięć kopalń, dwie huty oraz wiele zakładów współpracujących. Podczas transformacji zniknęło - według różnych szacunków - od 30 do 50 tys. miejsc pracy.

"Z bezrobociem walczymy od lat. Odnotowujemy jednak tendencję spadkową. W ostatnim czasie w Bytomiu ruszyła fabryka wełny mineralnej, prowadzone są również rozmowy samorządu z potencjalnymi inwestorami w związku z uruchomieniem zrewitalizowanej i uzbrojonej w media strefy aktywności inwestycyjnej na dawnych terenach kopalni KWK Powstańców Śląskich" - powiedziała PAP w środę Szatkowska.

REKLAMA

Redakcja poleca: Jak przygotować się do zmian przepisów prawa pracy i ZUS w 2016 r. (PDF)

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Z danych statystycznych wynika, iż sytuacja na bytomskim rynku pracy w ostatnim czasie uległa poprawie - podkreśla rzeczniczka. W ciągu półtora roku bezrobocie w Bytomiu spadło. Na początku 2014 roku stopa bezrobocia w Bytomiu wynosiła 21,9 proc., z danych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach wynika, że na koniec listopada 2015 roku stopa bezrobocia wyniosła 17,2 proc.

Zmniejszyła się również liczba osób zarejestrowanych jako bezrobotne: na koniec lutego 2014 r. było ich ponad 12,1 tys. osób, na koniec listopada 2015 roku - ponad 9 tys. osób.

Szatkowska dodała, że w 2016 roku na walkę z bezrobociem w Bytomiu przeznaczone zostanie ok. 27 mln zł. "Wsparciem zostaną objęte osoby zarówno młode, powyżej 50 roku życia, czy długotrwale bezrobotne. Każda z grup wiekowych będzie mogła skorzystać z pomocy" - powiedziała. O tym, jak te pieniądze zostaną wydatkowane, na jakie projekty, zdecyduje jeszcze w styczniu powiatowa rada zatrudnienia.

Ponadto w 2016 roku Bytom przeznaczy prawie 510 tys. zł na program Prac Społecznie Użytecznych. Weźmie w nim udział 150 osób. Jest to program skierowany do osób, które "chcą wrócić na rynek pracy". Dla niektórych uczestników będzie to "pierwszy krok w kierunku poszukiwania pracy".

Zadania, z którymi będą musieli się zmierzyć najczęściej nie będą wymagają dużych kwalifikacji. Zatrudnieni zostaną m.in. jako pomoce kuchenne, pomoce biurowe, na stanowisku konserwatora danego obiektu czy portiera.

Wielu z nich po skończonym programie być może zostaną zatrudnieni. W 2014 roku przystąpiło do programu 226 osób, pracę znalazło 6. W ubiegłym roku w "Pracach Społecznie Użytecznych" wzięło udział 185 osób, a 14 z nich znalazło pracę (w tym 5 osób w miejscu wykonywania programu).

Za udział w programie, jego uczestnicy otrzymują wynagrodzenie w wys. 8,10 zł za godzinę. "Środki na ten cel pochodzą w 40 proc. z budżetu gminy Bytom, a w 60 proc. z Powiatowego Urzędu Pracy (ze środków Funduszu Pracy)" - poinformował samorząd.

W 2015 roku był on realizowany m.in. w przedszkolach, szkołach, placówce opiekuńczo-wychowawczej, Miejskim Ośrodku Opiekuńczym, środowiskowej świetlicy profilaktyczno-wychowawczej.

Zadaj pytanie na FORUM!

Jak wynika z danych Wojewódzkiego Urzędu Pracy stopa bezrobocia w województwie śląskim wyniosła (na koniec listopada 2015 roku) 8,1 proc. Największą stopę bezrobocia odnotowano w Bytomiu - 17,2 proc. oraz w powiatach częstochowskim - 14,1 proc., zawierciańskim - 13,6.

W październiku ruszyła kampania zapowiadająca siedmioletni program kompleksowej rewitalizacji i odnowy Bytomia. Wśród jej celów znalazły się m.in. rewitalizacja śródmieścia, walka z ubóstwem, pobudzenie gospodarki. Łączny planowany koszt przedsięwzięcia to ok. 1 mld zł.

Bytom, obok Wałbrzycha i Łodzi to jedno z trzech miast szczególnie dotkniętych m.in. procesami restrukturyzacji przemysłowej i degradacji infrastruktury, które włączono w mechanizm tzw. Obszarów Strategicznej Interwencji, jako wymagające specjalnych działań państwa (Bytom w ramach OSI ma w najbliższych latach otrzymać 100 mln euro z UE).

Dołącz do nas na Facebooku!

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Nowe progi podatkowe 2027: pracownicy liczą na wyższe zarobki netto. Co dalej z budżetami płacowymi? Wyzwania dla pracodawców w związku ze zmianami w PIT

Od kiedy wchodzą nowe progi podatkowe? Wyższe progi PIT od 1 stycznia 2027 r. mogą przynieść korzyść aż 3,5 mln podatników. Pracownicy liczą na wyższe zarobki netto, a co dalej z budżetami płacowymi? Ile więcej wynagrodzenia pracownik otrzyma na rękę? W związku ze zmianami w PIT pracodawców czekają duże wyzwania.

Polacy po 55. roku życia chcą nadal pracować po przejściu na emeryturę. Podniesienie wieku emerytalnego nie będzie konieczne?

Coraz częściej Polacy po 55. roku życia sami decydują o dalszej pracy po przejściu na emeryturę. Czy to może oznaczać, że kontrowersyjne podniesienie wieku emerytalnego w Polsce nie będzie konieczne?

Ponowny autozapis do PPK także u mikroprzedsiębiorcy, który nie wdrożył programu. 1 marca 2027 r. stracą ważność deklaracje o rezygnacji z PPK

Deklaracje o rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK, złożone do końca lutego 2027 roku, przestaną być skuteczne 1 marca. Dotyczy to także deklaracji o rezygnacji złożonych mikroprzedsiębiorcy, który nie wdrożył tego programu. Jakie obowiązki ma pracodawca?

Zmiany w mobbingu, wzory dokumentów i wskazówki dla pracodawców na 2026 i 2027 r. Jak napisać regulamin dot. polityki antymobbingowej?

Dnia 5 listopada 2026 r. wchodzi w życie tzw. ustawa antymobbingowa czyli nowelizacja Kodeksu pracy dotycząca mobbingu i dyskryminacji. Jej zadaniem jest m.in. doprecyzowanie przepisów w celu usunięcia dotychczasowych wątpliwości interpretacyjnych. Jasno zostały określone liczne obowiązki pracodawcy w obszarze polityki antymobbingowej. Surowe kary mobilizują do podporządkowania się nowym regulacjom. Oto praktyczne wskazówki i gotowe wzory regulaminów.

REKLAMA

Dodatek 5,46 zł brutto za godzinę pracy w nocy w październiku i zmiana czasu na zimowy - kilka ryzyk dla pracodawcy

W październiku 2026 r. dodatek za pracę w nocy wynosi 5,46 zł brutto za godzinę pracy. Jak wygląda właściwa wypłata za pracę w noc zmiany czasu na zimowy. Istnieje kilka ryzyk dla pracodawcy.

Fiskus straci, freelancerzy ucierpią. Ekonomiści policzyli koszty błędu w ustawie platformowej

Rządowy projekt ustawy platformowej popełnia kardynalny błąd pojęciowy, zrównując nadzór nad pracą kurierów i kierowców z oprogramowaniem, które legalnie rozlicza projekty realizowane online, zapewnia bezpieczeństwo escrow freelancerom oraz firmom, a także odprowadza setki milionów złotych podatków do budżetu państwa. Przepisy, które pod pozorem wdrażania unijnej dyrektywy miały cywilizować przewozy, rykoszetem uderzają m.in. w 380 tysięcy polskich wolnych strzelców – z których aż 67% posiada już stały etat i dorabia projektowo do pensji ze względu na rosnące koszty życia. Zignorowanie unijnego wyłączenia dla narzędzi fakturowo-rozliczeniowych (motyw 20 Dyrektywy PWD) oraz groźba natychmiastowo wykonalnych decyzji urzędniczych grożą paraliżem bezpiecznego rozliczania drobnych zleceń i dzieł autorskich. Oznacza to dla polskiej gospodarki stratę 18 mld zł w PKB oraz ucieczkę kolejnych miliardów złotych wpływów podatkowych za granicę i do szarej strefy. Czy „dobra praca” musi oznaczać naruszanie konstytucyjnej swobody zawierania umów i przymusowe narzucanie kolejnych etatów każdemu – nawet tym, którzy już je mają?

Ważny komunikat ZUS: Ograniczenia w dostępie do usług elektronicznych

Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje o ograniczeniach w dostępie do usług elektronicznych. Ograniczenia spowodowane pracami serwisowymi mogą wystąpić w sobotę, 24 października.

Najlepsze oferty pracy: nawet 70 tys. zł a 35 tys. zł miesięcznie to standard: kto może tyle żądać i co trzeba zaoferować w zamian

Wynagrodzenia zasadnicze na najwyższych stanowiskach kierowniczych w Polsce osiągają pułap nawet 70 tys. zł brutto miesięcznie. Choć stawki robią wrażenie, firmy znacznie ostrożniej dysponują budżetami i coraz częściej uzależniają gażę od skali wyzwań. To oznacza, że liczy się nie ilość pracy i wielkość firmy czy zarządzanego zespołu, ale konkretne wyniki.

REKLAMA

To już: letni na zimowy - zmiana czasu i zegarki cofamy o godzinę. Kto musi pracować dłużej, komu zapłacą a komu nie

Osoby, które w noc z 24 na 25 października są w pracy, przepracują fizycznie o godzinę więcej niż zwykle: 9 godzin zamiast 8 albo 13 zamiast 12. Według Kodeksu pracy ta dodatkowa godzina to praca w godzinach nadliczbowych przypadająca w porze nocnej. Pracownikowi zatrudnionemu na umowę o pracę przysługują za nią trzy składniki.

Mediana zarobków w IT to nawet 24 800 zł netto + VAT miesięcznie. W tych obszarach pracodawcy będą zatrudniać

W których sektorach IT pracodawcy będą teraz zwiększać zatrudnienie? Które obszary rozwijają się najprężniej? Tutaj mediana zarobków w formule B2B sięga nawet 24 800 zł netto + VAT miesięcznie.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA