RODO 2019. Plusy i minusy zmian od 4 maja
Kodeks pracy 2019 – Nowe Wydanie. Praktyczny komentarz z przykładami
Pracownicze plany kapitałowe. Nowe obowiązki pracodawców - wydanie specjalne nr 2/2018 + INFORLEX Pracownicze Plany Kapitałowe onlineNajniższe wynagrodzenie – to rodzaj wynagrodzenia, ustalonego w stałej wysokości 760 zł, które należy odróżnić od minimalnego wynagrodzenia za pracę (które każdego roku ulega zwiększeniu). Choć pojęcie to było stopniowo zastępowane przez termin minimalne wynagrodzenie, wciąż odnajdujemy je w kilku przepisach, m.in. ustawie o pracy nakładczej.
