REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

W maju 2025 r. pracodawca wyznaczy dodatkowy dzień wolny za święto w sobotę

dodatkowe 2 dni wolne od pracy w 2025 roku święto w sobotę maj listopad
Dodatkowy dzień wolny od pracy w maju 2025 - obowiązek pracodawcy. Święto wypadające w sobotę
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Dni wolne za święto w sobotę - przepisy Kodeksu pracy nakładają na pracodawców obowiązek udzielenia innego dnia wolnego, jeżeli święto ustawowo wolne od pracy wypada w sobotę. Zgodnie z kalendarzem na 2025 rok dwukrotnie dojdzie do takiej sytuacji. Pierwszy dzień wolny za święto wypadające w sobotę pracodawca będzie musiał wyznaczyć już w maju.

Dni wolne za święto w sobotę 2025 - przepisy prawa

Pracodawca wyznacza inny dzień wolny od pracy pracownikom, dla których sobota jest dniem wolnym od pracy z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy. Art. 130 § 2 Kodeksu Pracy ustala zasadę, zgodnie z którą święto wypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy w danym miesiącu o 8 godzin. Nieudzielenie innego dnia wolnego poskutkuje ponadwymiarową praca pracowników. To wiąże się z kolei z koniecznością zrekompensowania pracownikowi dodatkowej pracy. Pracownik może więc wystąpi ć z roszczeniem o dodatkowe wynagrodzenie.

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja

Dzień wolny za święto w sobotę ustala pracodawca

Kto wybiera dodatkowy dzień wolny za święto wypadające w sobotę? Czy pracownik ma wpływ na termin wolnego? Jak najbardziej może mieć wpływ. Razem z pracodawcą mogą wspólnie ustalić dogodny termin. Nie ma przeszkód również, aby złożyć wniosek z prośbą o udzielenie wolnego w zamian za sobotnie święto w konkretnym dniu. Natomiast ostateczna decyzja zawsze należy do pracodawcy. To on udziela innego dnia wolnego za święto przypadające na sobotę. Nie będzie więc naruszeniem przepisów, jeśli pracodawca bez konsultacji z pracownikami wyznaczy, kiedy odbierają wolne.

Dni wolne za święto w sobotę 2025 - maj i listopad

W 2025 r. dwukrotnie będziemy mieli do czynienia ze świętem wypadającym w sobotę:

  • 3 maja 2025 r. 
  • 1 listopada 2025 r.

W przypadku miesięcznego okresu rozliczeniowego termin dodatkowego dnia wolnego powinien przypadać na miesiąc wystąpienia danego święta. Chodzi o to, aby „oddać” pracownikowi czas wolny w tym samym okresie rozliczeniowym. W przyszłym roku pracodawca musi więc przewidzieć po jednym dodatkowym dniu wolnym w maju i listopadzie.

REKLAMA

Analizując kalendarz 2025 r. można dojść do wniosku, że najlepszą propozycją pracodawcy będzie wyznaczenie dnia wolnego za 3 maj w dniu 2 maja. 1 maja wypada w czwartek, zatem wolne 2 maja wydłuża weekend majowy bez konieczności brania urlopu wypoczynkowego. Natomiast w listopadzie pracodawcy skłaniają się, by terminem dnia wolnego był 10 listopada czyli poniedziałek przed Świętem Niepodległości 11 listopada. Poniżej znajduje się kalendarz świąt w 2025 r.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Polecamy: Kodeks pracy 2025

Polecamy: Zatrudnianie i zwalnianie pracowników. Obowiązki pracodawców 2025

Dni wolne od pracy w 2025 roku - kalendarz

Dni wolne od pracy 2025 - kalendarz z wolną Wigilią Bożego Narodzenia

Shutterstock

Oprócz katalogu 14 świąt wolnych od pracy mamy w przyszłym roku 2 dodatkowe dni wolne. W sumie będzie więc 16 dni wolnych od pracy. Do listy 13. dni wolnych od pracy w tym roku dochodzi 24 grudnia.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zwolnienia grupowe w Agorze. Do końca lutego 2026 r. pracę straci aż do 166 pracowników

Agora zapowiada zwolnienia grupowe na początku nowego roku. W ramach restrukturyzacji ma dojść do zwolnienia aż do 166 pracowników. To 6,56% wszystkich zatrudnionych w Grupie Kapitałowej. Pracę stracą pracownicy Wyborczej, Gazety.pl, Eurozet Consulting i Agory.

Podwyżki dla pracowników Lidla w 2026 r. i nowe miejsca pracy. Ile będzie można zarobić w Lidlu?

Lidl zapowiada podwyżki dla pracowników w 2026 r. Sieć sklepów planuje tworzyć również nowe miejsca pracy. Ile będzie można zarobić w Lidlu jako pracownik sklepu, pracownik w centrum dystrybucyjnym i menedżer sklepu?

eZUS dla płatników składek od stycznia 2026 r. Komunikacja z ZUS będzie uproszczona

W drugiej połowie stycznia 2026 r. wchodzi nowe konto płatnika składek ZUS. eZUS zastąpi PUE ZUS. Komunikacja z ZUS zostanie uproszczona. Co jeszcze się zmieni?

Bezrobocie w Polsce - GUS ogłasza dane za listopad 2025, MRPiPS chwali się wynikiem

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej chwali się sukcesem i publikuje komunikat za danymi Głównego Urzędu Statystycznego. Bezrobocie rejestrowane w Polsce w listopadzie 2025 okazało się być na poziomie korzystniejszym, niż przewidywania resortu pracy. Czy to powód do radości?

REKLAMA

Wielkanoc 2026 - kiedy wypadają najbliższe święta wielkanocne? Kiedy zaczyna się Wielki Post?

Wielkanoc 2026 - kiedy wypadają najbliższe święta wielkanocne? Jaka jest data świąt katolickich, a jaka prawosławnych? Kiedy zaczyna się Wielki Post, a więc jest Środa Popielcowa? Oto kalendarz świąt wielkanocnych w 2026 r.

Styczeń 2026: dni wolne, godziny pracy

Styczeń 2026 - godziny pracy i dni wolne od pracy w pierwszym miesiącu roku. Kalendarz stycznia 2026 roku zawiera 2 święta ustawowo wolne od pracy. Jak Nowy Rok i Święto Trzech Króli wypadają w tym roku?

Kontrola pracowników na obecność alkoholu. Jak wdrożyć przepisy wewnętrzne?

Pracodawca, który spełnia określone warunki może wdrożyć system kontroli pracowników na obecność w ich organizmach alkoholu lub środków działających podobnie do alkoholu. Wymaga to przygotowania odpowiednich przepisów zakładowych i polityki informacyjnej. Jak to zrobić? Kto może podlegać kontroli?

Styczeń 2026: kalendarz do druku (PDF)

Styczeń 2026: darmowy kalendarz do druku z miejscem na notatki w formacie PDF. Styczeń 2026 roku ma aż 11 dni wolnych od pracy. Jakie ważne dni występują w pierwszym miesiącu roku? Wydrukuj i zrób notatki na kolejny miesiąc.

REKLAMA

2 trendy rynku pracy w 2026 r. Do czego muszą przyzwyczaić się pracownicy i działy HR?

Jakie są podstawowe dwa trendy rynku pracy w 2026 r.? Do czego muszą przyzwyczaić się pracownicy i działy HR? Okazuje się, że właśnie z tych powodów trzeba na nowo zdefiniować metody przyciągania najlepszych talentów.

Od 1 stycznia 2026 r. nowy tytuł ubezpieczeniowy i nowy kod: 24 00 XX. Kogo dotyczy i co daje?

W dniu 1 stycznia 2026 r. zaczną obowiązywać nowe przepisy dotyczące pewnej grupy zawodowej. Dodany zostanie nowy tytuł ubezpieczeniowy, a także nowy kod tytułu ubezpieczenia. Chodzi o kod: 24 00 XX. Wszystko na skutek ustawy z dnia 25 lipca 2025 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2025 r. poz. 1083).

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA