REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

LinkedIn, Pracuj.pl, własna baza, OLX, Just Join IT - które sposoby rekrutacji są najskuteczniejsze? [ANALIZA]

rekrutacja sposoby linkedin olx pracuj.pl baza własna poszukiwanie pracownika pracy
Rekrutacja - sposoby takie jak Linkedin, Olx, Pracuj.pl, baza własna. Co jest najbardziej skuteczne?
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Przeanalizowano 4 miliony materiałów aplikacyjnych dla 14 branż wysyłanych na różnych kanałach rekrutacyjnych. LinkedIn, Pracuj.pl, własna baza, OLX, Just Join IT - które sposoby rekrutacji okazały się najskuteczniejsze? To wartościowe dane dla rekruterów.

Najbardziej popularne sposoby rekrutacji

LinkedIn, Pracuj.pl, własne bazy, OLX i Just Join IT były najczęstszymi kanałami składania materiałów aplikacyjnych w 2024 roku – wynika z Raportu źródeł aplikacji, przygotowanego przez Traffit. Firma przeanalizowała łącznie 4 miliony aplikacji złożonych na 59 tysięcy stanowisk. Z danych wynika, że pięć najpopularniejszych źródeł odpowiadało za 61 proc. wszystkich przesyłanych materiałów. Czy jednak najchętniej wybierane sposoby były najbardziej skuteczne?

REKLAMA

Autopromocja

Raport źródeł aplikacji przedstawia analizę najczęstszych źródeł aplikowania kandydatów na stanowiska w 14 przeanalizowanych branżach, w tym m.in.: finansach i księgowości, IT, inżynierii i produkcji, logistyce i transporcie, marketingu i reklamie, sprzedaży i handlu czy w prawie i doradztwu. Najczęstszymi źródłami aplikacji dla analizowanych w 2024 roku branż były:

  1. LinkedIn (22 proc. wszystkich aplikacji),
  2. Pracuj.pl (19 proc.),
  3. bazy własne (9 proc.),
  4. OLX (7 proc.) oraz
  5. Just Join IT (4 proc.).

Najbardziej skuteczne sposoby rekrutacji

Chociaż to LinkedIn był najchętniej wybieraną przez poszukujących pracy platformą, z naszych analiz wynika, że popularność kanału aplikowania nie zawsze idzie w parze ze skutecznością. W minionym roku najbardziej efektywne były bazy własne, stanowiące 28 proc. wszystkich zatrudnień. Na kolejnych miejscach znalazły się OLX (12 proc.), oraz Pracuj.pl, Facebook oraz LinkedIn – każdy z tych serwisów odpowiadał za 4 proc. wszystkich zakończonych sukcesem rekrutacji. Warto podkreślić, że piątka wymienionych wyżej serwisów odpowiadała za 51 proc. wszystkich analizowanych rekrutacji – komentuje Adrian Wolak, CEO Traffit.

Efektywność kanału rekrutacji uzależniona od stanowiska

Autorzy raportu zaznaczają, że skuteczność źródła różni się w zależności od stanowiska na jakie składane są materiały aplikacyjne i tak np. w administracji i obsłudze biura najczęstsze źródło przesyłania aplikacji stanowi Pracuj.pl (38 proc.), natomiast najefektywniejszym sposobem aplikowania jest LinkedIn (23 proc.), a w rekrutacji i branży HR najefektywniejsze pozostają bazy własne (20 proc.), a najwięcej dokumentów wysyłanych jest za pośrednictwem Pracuj.pl. Z kolei w marketingu i reklamie LinkedIn stanowi zarówno najczęstsze (33 proc.), a zarazem najlepsze (25 proc.) źródło aplikacji. Szczegółowe dane dla każdej z analizowanych branż – wraz z rozbudowaną analizą branży IT - można poznać w pełnej wersji dokumentu.

Informacje zawarte w raporcie są cenną pomocą dla rekruterów w identyfikacji najskuteczniejszych źródeł aplikacji, poprawie jakości zatrudnienia, przyspieszeniu procesów rekrutacyjnych oraz podejmowaniu decyzji w oparciu o konkretne liczby.

Źródło: TRAFFIT

Dalszy ciąg materiału pod wideo
Źródło: Źródło zewnętrzne

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Rekrutacja do KSAP 2025. Kształcenie stacjonarne i dualne

O rekrutacji do KSAP w 2025 r. opowiada Małgorzata Bywanis-Jodlińska, Dyrektor Krajowej Szkoły Administracji Publicznej. Co daje KSAP? Na czym polega kształcenie stacjonarne i dualne?

Kwiecień 2025 - dni wolne od pracy i godziny pracy

Kwiecień 2025 - ile jest dni wolnych od pracy i godzin pracy w miesiącu? Kiedy wypadają święta? Czy drugi dzień świąt jest wolny od pracy? Jak liczy się liczbę godzin pracy w miesiącu?

Wielki Piątek wolny dla tych pracowników w 2025 r. Komu przysługuje wolne w ten dzień?

Zbliżają się święta Wielkiej Nocy. Jak co roku ożywiła się debata o ustanowieniu dnia wolnego od pracy w Wielki Piątek. Jednak mimo braku dnia wolnego w Wielki Piątek, część osób nie będzie musiała w tym dniu pracować. O kogo chodzi?

Kwiecień 2025. Kalendarz do druku pdf

Pobierz kalendarz kwietnia 2025 do druku z miejscem na notatki. Kwiecień 2025 roku zawiera dwa święta ustawowo wolne od pracy i dwie niedziele handlowe. Jakie inne ważne dni występują w tym miesiącu?

REKLAMA

Kto z pracowników jest chroniony przed natychmiastowym zwolnieniem z pracy, na jakich zasadach

Cztery lata przed emeryturą czyli przed osiągnięciem ustawowego wieku emerytalnego dającego możliwość złożenia wniosku o emeryturę, pracownik podlega ochronie przed zwolnieniem. Czy jednak bezwarunkowo? Czy każdy może być pewnym gwarancji pracy już do emerytury, aż przez cztery najbliższe lata?

Pracodawco, pracownicy nie znają przysługujących im benefitów

Pracodawcy muszą lepiej informować pracowników o przysługujących im benefitach pozapłacowych. Taka wiadomość może przesądzić o przyjęciu oferty pracy przez kandydata albo o pozostaniu w firmie dobrych, zaangażowanych pracowników. Jakie są wyniki badania Up Bonus "Benefity pozapłacowe. Trendy w 2025 roku"?

Jak efektywnie zarządzać zespołem pracowników? Nadzieja i zaufanie jako kluczowe elementy

Okazuje się, że nadzieja i zaufanie to kluczowe czynniki decydujące o efektywności funkcjonowania zespołów i całych organizacji. Jakie są strategie i modele budowania zaufania w zespole? Jak można mierzyć poziom zaufania wśród pracowników?

Terminy wypłaty trzynastych emerytur przez KRUS

KRUS wypłaci tzw. trzynastą emeryturę w kwietniowych terminach płatności emerytur i rent. Dodatkowe roczne świadczenie pieniężne dla emerytów i rencistów zostanie wypłacone razem z emeryturą, rentą lub rodzicielskim świadczeniem uzupełniającym w terminach płatności tych świadczeń.

REKLAMA

Od 666 zł do 3132 zł. Jakie podwyżki dla pracowników samorządowych?

Związek Powiatów Polskich zaproponował podwyżki dla pracowników samorządowych – od 666 zł do 3132 zł. Samorządowcy chcą też wprowadzenia mechanizmu uzależniającego waloryzację wynagrodzeń od wzrostu płacy minimalnej.

Umowa na okres próbny 3 miesiące i 2 miesiące a okres wypowiedzenia

Umowa na okres próbny to zazwyczaj pierwsza umowa zawierana z nowym pracodawcą. Często trwa 3 miesiące lub 2 miesiące, ale może być krótsza. Ile trwa okres wypowiedzenia? Kiedy dochodzi do rozwiązania umowy na okres próbny?

REKLAMA