Forum inspiracji Modern Employer - 26 października w Warszawie

Forum inspiracji Modern Employer | Accelerating people to the extraordinary!

Autopromocja

Modern Employer to doskonała okazja dla decydentów w obszarach zarządzania i HR do zapoznania się z najnowszymi trendami w dziedzinie budowania zaangażowania, nowych technologii i adaptacji kultury start-up’ów – tak aby tworzyć innowacyjność i napędzać wzrosty. Zaprezentujemy rozwiązania, które wspierają firmy w budowaniu angażujących i otwartych organizacji, a w efekcie osiąganiu wysokich wyników biznesowych. Forum odbędzie się w dynamicznej, TED-owej, formule pozostawiającej przestrzeń na wymianę doświadczeń i networking.

Wydarzenie zwieńczy gala Najlepsi Pracodawcy 2016, podczas której nasi gości będą mieli okazję zapoznać się z najnowszymi trendami, case studies oraz inspiracjami płynącymi od grona laureatów.

Autopromocja

INFORLEX Kadry Płace i HR

Kompleksowa baza wiedzy dla pracowników
działów Kadr Płac i HR

Sprawdź

O oprawę merytoryczną zadbają:

• Magdalena Dziewguć, Head of Google for Work CEE
  CYFROWA TRANSFORMACJA I NOWY MODEL PRACY 
  Wyzwania w obszarze przywództwa, efektywności i transformacji przedsiębiorstw. 
• David Nixon, Head of Growth Markets, Talent Solutions Sales, EMEA, LinkedIn
  CULTURE OF CHANGE, CHANGE OF CULTURE 
  Jak utrzymać zaangażowanie podczas transformacji i łączenia dwóch różnych kultur organizacyjnych? 
• Grzegorz Rutkowski, Dyrektor Zarządzający Grupy Oknoplast
  OD BADANIA ZAANGAŻOWANIA DO STRATEGII 2020 
  Jak przełożyć badanie zaangażowania na strategię i wyniki biznesowe firmy? 
• Mateusz Tułecki, CEO InternetBeta Conference, Director of Strategy & Business Development w GrowPoint Accelerator & Tomasz Rudolf, Prezes D-RAFT
  CORPORATE START-UP CZYLI ŁĄCZENIE DWÓCH RÓŻNYCH ŚWIATÓW 
  START-UP – biznes, moda czy metoda? 
• Jarosław Królewski, Dyrektor Zarządzający Synerise S.A.
  TECHOLGIA ZAANGAŻOWANIA KLIENTÓW / PRACOWNIKÓW / RYNKU 
  BIG DATA i analityka w HR. 
• Edward Stanoch, Partner Aon Hewitt w Polsce, European Talent Practice Leader
  SKĄD SIĘ BIORĄ INNOWACJE? 
  Exponential Organization – od pomysłu do realizacji. Koncepcja “continuous listening”
• Don MacPherson, Partner Aon Hewitt, Global Engagement Practice Leader, współtwórca Modern Survey
  MODERN SURVEY – TALENT ANALYTICS & EMPLOYEE MEASUREMENT 
  Nowoczesne technologie zmienią świat HR i organizacje. 

Wydarzenie odbędzie się 26 października w nowoczesnej przestrzeni Digital Knowledge Village w Warszawie.

Program i zapisy: www.modernemployer.pl

Autopromocja

Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych

Sprawdź