REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Czerwiec 2026: darmowy kalendarz do druku [PDF]

Emilia Panufnik
autorka licznych publikacji z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, prawa budowlanego i nieruchomości
Kinga Olszacka
Z Infor.pl związana od grudnia 2022 r.
czerwiec 2026 kalendarz do druku
Czerwiec 2026: darmowy kalendarz do druku [PDF]
Kinga Olszacka canva
Infor.pl

REKLAMA

REKLAMA

Darmowy kalendarz czerwca 2026 do druku z miejscem na notatki w formacie PDF. W czerwcu jest m.in. Boże Ciało, Dzień Dziecka i Dzień Ojca. Najważniejsze daty są zaznaczone. Pobierz, wydrukuj i zaplanuj miesiąc.

Czerwiec 2026 - kalendarz do druku PDF

Pobierz darmowy kalendarz miesięczny na czerwiec 2026 r. Posiada oznaczenie najważniejszych dat i miejsce na notatki. W tym miesiącu wypada również niedziela handlowa. Kalendarz czerwiec 2026 »

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja

czerwiec 2026 kalendarz do druku

Czerwiec 2026 - kalendarz do druku

Infor.pl

Czerwiec 2026 - święta

Czerwiec ma 30 dni. Zawsze 1. czerwca mamy Dzień Dziecka. Zwykle w tym miesiącu są także dwa święta ustawowo wolne od pracy: Zielone Świątki i Boże Ciało. W tym roku Zielone Świątki wypadły wcześniej - 24 maja. Natomiast Boże Ciało przypada na 4 czerwca - zawsze obchodzone jest w czwartek. To dzień wolny od pracy, po którym pracownicy bardzo często biorą sobie wolne na piątek w celu wydłużenia weekendu (tzw. czerwcówka). Łącznie z weekendami i Bożym Ciałem w czerwcu jest 9 dni wolnych od pracy i 21 dni roboczych.

Czerwiec 2026 - ważne dni, daty

Najważniejsze dni w czerwcu 2026 r. to:

  • 1 czerwca 2026 r. (poniedziałek) – Dzień Dziecka, dzień pracy
  • 4 czerwca 2026 r. (czwartek) – Boże Ciało, dzień wolny od pracy
  • 21 czerwca 2026 r. (niedziela) – pierwszy dzień lata
  • 23 czerwca 2026 r. (wtorek) – Dzień Ojca, dzień pracy
  • 28 czerwca 2026 r. - niedziela handlowa

Czerwiec - przysłowia

Najbardziej znane przysłowia związane z szóstym miesiącem roku kalendarzowego:

REKLAMA

  • Mokre Wniebowstąpienie (1 czerwca), tłuste Narodzenie.
  • Jaki Medard (8 czerwca) dzień obwieści, takich będzie dni czterdzieści.
  • Ze świętą Małgorzatą (10 czerwca) zaczyna się lato.
  • Żytko w święty Antoni (13 czerwca) kwiat najtęższy wygoni.
  • Na świętego Wita (15 czerwca) zboże zakwita.
  • Nie trzeba w czerwcu o deszcz prosić, przyjdzie jak zaczniemy kosić.
  • Pełnia czerwcowa – burza gotowa.
  • Boże Ciało (19 czerwca) pogoda darzy, rok będzie dobry dla gospodarzy.
  • Jak kwitnie w czerwcu bób to największy wtedy głód, a kiedy mak to już nie tak.
  • Czerwiec daje dni gorące, kosa brzęczy już na łące.
  • Już Jan (24 czerwca) ochrzcił wszystkie wody, umyjcie się dla ochłody.
  • Czerwiec stały, grudzień doskonały.
  • Czerwiec na maju zwykle się wzoruje. Jego pluchy, pogody często naśladuje.
  • Czerwiec po deszczowym maju, często dżdżysty w naszym kraju.
  • Chrzest Jana (24 czerwca) w deszczowej wodzie, trzyma zbiory na przeszkodzie.
  • Gdy Piotr z Pawłem (29 czerwca) w deszcz uderzy, słońce za mgłą tydzień leży.
  • Gdy święty Piotr z Pawłem płaczą, ludzie przez tydzień słońca nie zobaczą.
Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zasiłek dla bezrobotnych 2026 i 2027 netto. Komu przysługuje?

Zasiłek dla bezrobotnych to świadczenie przysługujące osobom zarejestrowanym w powiatowym urzędzie pracy, które przepracowały minimum 365 dni w ciągu 18 miesięcy przed rejestracją i odprowadzały składki na ubezpieczenia społeczne oraz Fundusz Pracy. Ile wynosi netto od 1 czerwca 2026 r. do 31 maja 2027 r.?

Nowe obowiązki niektórych pracodawców i pracowników od 1 lipca 2026 r. Dotyczą czasu pracy

Nowe obowiązki niektórych pracodawców wchodzące w życie z dniem 1 lipca 2026 r. dotyczą firm transportowych wykonujących przewozy międzynarodowe. To nie tylko tachografy. Nowe przepisy o czasie pracy dotyczą także pracowników. Co zmienia się dla ludzi w tej branży?

Uwaga na limity dorabiania – ZUS może zażądać zwrotu trzynastej emerytury

ZUS zakończył wypłatę świadczeniobiorcom trzynastej emerytury. Świadczenie to jest najpierw wypłacane, a dopiero potem sprawdzane. Z tego powodu niektórzy seniorzy mogą spodziewać się wezwania do zwrotu wypłaconych pieniędzy. Kto jest w grupie ryzyka? Co należy zrobić w razie wezwania przez ZUS do zwrotu dodatkowego rocznego świadczenia pieniężnego?

Taksówkarz i kurier - bezpieczny zawód w dobie sztucznej inteligencji. To najliczniejsza grupa niezależnych pracowników

Taksówkarza i kuriera sztuczna inteligencja nie zastąpi. Pod tym kątem to bezpieczniejszy zawód niż praca w biurze. Rynek usług kurierskich wciąż rośnie. Jaka jest najbliższa przyszłość tych zawodów?

REKLAMA

Zmiana pracy w ciągu ostatnich 3 lat to była naprawdę dobra decyzja, szczególnie dla osób z wyższym wykształceniem

Zmiana pracy w ciągu ostatnich 3 lat to była naprawdę dobra decyzja - twierdzi tak aż 2/3 Polaków, którzy w ostatnich latach zmienili pracodawcę. Wśród osób z wyższym wykształceniem odsetek zadowolonych z podjętej decyzji jest jeszcze wyższy. Najczęściej są to osoby w wieku 25-34 lat. Dziś zmiana pracy to nie ryzyko, a świadoma strategia rozwoju kariery.

Osoby niepełnosprawne stracą miejsca pracy przez PFRON?

Osoby niepełnosprawne stracą miejsca pracy przez PFRON? Rzecznik MŚP interweniuje w sprawie przedsiębiorcy zobowiązanego do zwrotu ogromnej sumy środków otrzymanych z PFRON z tytułu dofinansowania wynagrodzeń pracowników z niepełnosprawnościami.

Inspektor jako quasisąd. Nowe uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy i ich wpływ na modele zatrudnienia oraz ryzyko pracodawców

Nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy to jedna z najważniejszych zmian w praktyce stosowania prawa pracy w ostatnich latach. Z perspektywy menedżerów HR nie jest to jedynie korekta przepisów, lecz zmiana podejścia organu kontrolnego, która wpłynie na sposób projektowania modeli zatrudnienia, zarządzania ryzykiem oraz relacje z osobami współpracującymi na podstawie umów cywilnoprawnych. Jak te zmiany przełożą się na codzienną praktykę działów HR i poziom ryzyka po stronie pracodawców?

W 2027 r. w ZUS orzeczenia bez osobistego stawienia. Badania na odległość. We WZON komisje zaoczne

Od 2027 r. w ZUS orzeczenie o niesamodzielności albo niezdolności do pracy będzie można załatwić w formie e-wizyty – postępowanie związane z wydaniem orzeczenia badanie będzie można przeprowadzić z wykorzystaniem systemów teleinformatycznych lub systemów łączności. Czyli zamiast jechać osobiście na komisję lekarską, logujemy się przez Internet, uwierzytelniamy prawdziwość swojej osoby i przez kamerkę on-line rozmawiamy z lekarzem.

REKLAMA

6938,92 zł co miesiąc do emerytury. Ile osób w Polsce pobiera najwyższy dodatek z ZUS?

6938,92 zł co miesiąc do emerytury z ZUS - tyle świadczenia honorowego otrzymują stulatkowie. Ile osób w Polsce ukończyło 100 lat i pobiera najwyższy dodatek? Te pieniądze należą się także tym, którzy nie pracowali.

Mediacja w sprawach o mobbing. Rozwiązanie konfliktu czy elegancka iluzja sprawiedliwości?

Mediacja uchodzi za szybki i skuteczny sposób rozwiązywania sporów w miejscu pracy. Czy jednak sprawdza się również tam, gdzie problemem nie jest zwykły konflikt, lecz mobbing? W relacji naznaczonej presją i nierównowagą stron granica między realnym rozwiązaniem a pozorem sprawiedliwości bywa wyjątkowo cienka.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA