Rodzice dzieci urodzonych w 2013 r. nie będą równo traktowani

Teraz długość urlopu macierzyńskiego to 24 tygodnie (płatne 100 proc. pensji). Po zmianach dodatkowy wymiar urlopu udzielany ma być bezpośrednio po macierzyńskim, a przez drugie pół roku matka ma pobierać 60 proc. wynagrodzenia.

Jednak nie wszystkie kobiety i ich pociechy będą miały tyle szczęścia. "Nasze dzieci, pomimo że urodzone w jednym roku, zostaną od dnia narodzin podzielone na dwie grupy", czytamy w liście otwartym, który do ministra wystosowała grupa rodziców oczekujących na powiększenie rodziny w I kwartale 2013 r.

Autorzy podkreślają, że jedynie rodzice dzieci urodzonych po 17 marca 2013 r. będą mieli szansę skorzystać z proponowanej możliwości wydłużenia urlopu do 52 tygodni. Dlaczego? Bo tylko ci rodzice w dniu wejścia w życie ustawy, czyli 1 września 2013 r. będą jeszcze przebywać na urlopie macierzyńskim.

Autorzy petycji proponują przesunąć termin wejścia w życie ustawy na 10 czerwca. (PAP)

Autopromocja

Bieżące aktualności o zmianach przepisów

Czy biuro rachunkowe ma nowe obowiązki w związku z wprowadzeniem KSeF? Zmiany w podatkach dochodowych na 2024 r. i innych zmianach w VAT 2024 oraz prawie pracy i ubezpieczeń społecznych. I wiele innych bieżących tematów ...

IFK Platforma Księgowych i Kadrowych