REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Nowa metryka programu Płatnik - 26 stycznia 2024 r. ograniczenia w komunikacji elektronicznej z ZUS-em

Nowa metryka programu Płatnik - 26 stycznia 2024 r. ograniczenia w komunikacji elektronicznej z ZUS-em
Nowa metryka programu Płatnik - 26 stycznia 2024 r. ograniczenia w komunikacji elektronicznej z ZUS-em
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

ZUS informuje, że 26 stycznia 2024 r., w godzinach 18:00 – 23:30 mogą wystąpić w programie Płatnik ograniczenia w komunikacji elektronicznej z ZUS. W tym czasie nastąpić ma wdrożenie nowej metryki dla wersji 10.02.002 programu Płatnik. Nowa metryka będzie automatycznie pobierana podczas aktualizacji tego programu.

Co to jest program Płatnik? Jakie ma funkcje?

Bezpłatny, program Płatnik umożliwia płatnikom składek tworzenie, weryfikację i wysyłanie do ZUS dokumentów ubezpieczeniowych. Główne funkcje tego programu to:
- autoaktualizacja,
- synchronizacja i weryfikacja danych z bazą ZUS, 
- tworzenie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych, 
- podpowiedzi podczas wypełniania dokumentów, 
- import danych z systemów kadrowo-płacowych, 
- przesyłanie dokumentów ubezpieczeniowych do ZUS, 
- automatyczne tworzenie informacji miesięcznych i rocznych dla ubezpieczonego.

Program Płatnik jest zabezpieczony przed nieuprawnionym pobraniem danych z bazy ZUS. W celu synchronizacji danych wymagany jest bezpieczny podpis elektroniczny uprawnionego użytkownika.

Program Płatnik spełnia wymogi ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych i przepisów wykonawczych.

REKLAMA

REKLAMA

Wymagania sprzętowe i oprogramowanie do wersji 10.02.002

 Konfiguracja zalecana
(zapewnia efektywną pracę niezależnie od liczby dokumentów)
ProcesorPentium IV lub szybszy
System operacyjny
 



 

  • Windows Server 2008 R2 z Service Pack 1 (lub wyższym),

  • Windows Server 2012 (32 i 64 bit),

  • Windows Server 2016 (64 bit),

  • Windows 7 z SP1 (32 i 64 bit),

  • Windows 8 (32 i 64 bit),

  • Windows 8.1,

  • Windows 10.

Pamięć RAM1 GB lub więcej
Przestrzeń na dysku1 - 2 GB
Karta graficznakarta graficzna SVGA pracująca w rozdzielczości 1024x768 i wyświetlająca 16 milionów kolorów 
Drukarkaatramentowa lub laserowa drukująca z rozdzielczością przynajmniej 300 dpi
Połączenie z internetemkarta sieciowa z dostępem do szerokopasmowego Internetu
Przeglądarka internetowaInternet Explorer wersja min. 8.
Czytnik kart kryptograficznychwymagany
Oprogramowanie
  • pakiet WSE(3.) zapewniający implementację usług Web Services Enhancements

  • Komponenty dostępu do danych MDAC 2.71

  • Środowisko wytwórcze .NET Framework 4.0

  • Jeden z motorów baz danych:

  • MS Jet 4.0 z Service Pack 6 lub wyższym (motor bazy danych stosowany w MS Access),

  • SQL Server 7.0 z Service Pack 4 lub wyższym,

  • SQL Server 2000 z Service Pack 1 lub wyższym,

  • SQL Server 2005 lub SQL Server 2005 Express,

  • SQL Server 2008 lub SQL Server 2008 Express,

  • SQL Server 2012 lub SQL Server 2012 Express,

  • SQL Server 2014 lub SQL Server 2014 Express,

  • SQL Server 2016 lub SQL Server 2016 Express,

  • SQL Server 2017 lub SQL Server 2017 Express,

  • SQL Server 2019 lub SQL Server 2019 Express.

Dla wersji systemu operacyjnego nie wspieranych przez producenta może wystąpić problem z działaniem programu Płatnik.  

Wymagania systemowe programu dla komunikacji elektronicznej z ZUS

Komunikacja elektroniczna z ZUS wymaga jednego z niżej wymienionych systemów:
Windows Server 2008 R2 z Service Pack 1,
Windows Server 2012 (32 i 64 bit),
Windows 7 z Service Pack 1,
Windows 8,
Windows 8.1,
Windows 10,
z zainstalowanym pakietem Web Services Enhancements (WSE) 3.0.

We wszystkich systemach na których będzie działała elektroniczna komunikacja z ZUS, należy zainstalować najwyższą dostępną na stronie producenta systemu operacyjnego wersję przeglądarki Internet Explorer. Dla wersji systemu operacyjnego nie wspieranych przez producenta może wystąpić problem z działaniem programu Płatnik.

UWAGA - Kwalifikowane Urzędy Certyfikacji oraz dostawcy oprogramowania do obsługi kart definiują własne wymagania systemowe dla oprogramowania obsługującego certyfikaty kwalifikowane, które mogą powodować dalsze ograniczenia.

Instalacja oprogramowania

Pełna wersja instalatora programu Płatnik zawiera następujące składniki:
- Pliki programu Płatnik,
- Microsoft Data Access Components (MDAC) 2.8 SP1 w polskiej wersji językowej,
- Przy wyborze rodzaju bazy danych MS Access instalowany jest aparat bazy danych Microsoft Jet 4.0 Service Pack 8 w polskiej wersji językowej.

Program instalacyjny programu Płatnik podejmuje próbę zainstalowania wszystkich komponentów niezbędnych do poprawnej pracy programu. Istnieją jednak konfiguracje, na których może to być niemożliwe.

W systemach Windows 7, Windows Server 2008 R2 i wyższych przy instalacji Płatnika wymagane są prawa administratora.

Źródło: ZUS

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Wczasy pod gruszą w Boże Ciało 2026 r. Komu należą się dodatkowe pieniądze od pracodawcy?

Boże Ciało w 2026 r. wypada 4 czerwca. Jeśli pracownik wykorzystuje dłuższy urlop w tym okresie, może skorzystać z tzw. wczasów pod gruszą. To dodatkowe pieniądze za wykorzystanie z reguły 14 dni kalendarzowych z rzędu urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czy funkcjonuje u pracodawcy.

Obowiązki pracodawcy w razie śmierci pracownika. Co i komu należy wypłacić?

Wraz ze śmiercią pracownika wygasa jego stosunek pracy. Powoduje to powstanie obowiązku rozliczenia się pracodawcy z rodziną zmarłego. Z czego pracodawca musi się rozliczyć? Kto jest uprawniony do praw majątkowych po pracowniku?

Wszystko o urlopach wypoczynkowych przed szczytem wakacyjnym 2026 r. [Pytania, odpowiedzi, przykłady]

Wszystko o urlopach wypoczynkowych przed szczytem wakacyjnym 2026 r. - prawo pracy w pigułce. Każdy pracownik i pracodawca powinien znać te pytania, odpowiedzi. Warto przyswoić te przepisy na konkretnych przykładach.

Ważne dla osób pobierających świadczenie przedemerytalne. Dłuższy termin na rozliczenie się z ZUS

Osoby łączące pobieranie świadczenia przedemerytalnego z pracą zarobkową muszą rozliczyć się z ZUS. Niewywiązanie się z tego obowiązku może skutkować zmniejszeniem lub zawieszeniem wypłat świadczenia.

REKLAMA

45,6 tys. płatników otrzymało zwrot nadpłaconej składki zdrowotnej z 2025 r. ZUS planuje kolejne wypłaty. Sprawdź konto eZUS

Ponad 45,6 tys. płatników otrzymało już zwrot nadpłaconej składki zdrowotnej z 2025 r. ZUS planuje kolejne wypłaty. Sprawdź konto eZUS - czy ZUS automatycznie utworzył wniosek o zwrot nadpłaty (RZS-R)? Co dalej?

Wyższy zasiłek dla bezrobotnych. Wypłaty ruszą 1 czerwca – nawet 2140,68 zł miesięcznie

1 czerwca 2026 r. zmieni się wysokość zasiłku dla bezrobotnych. Świadczenie jest co roku waloryzowane, nowa kwota zasiłku będzie obowiązywać do końca maja 2027 r.

Kiedy firmie opłaca się przejść na outsourcing kadr i płac?

Firma może mieć świetną sprzedaż, mocny dział marketingu i ambitne plany rozwoju. Wystarczy jednak kilka błędów w kadrach i płacach, aby wewnątrz organizacji pojawiło się napięcie, którego nie da się przykryć wynikami. Gdy liczba pracowników rośnie szybciej niż możliwości działu HR, pojawia się pytanie: czy utrzymywanie całego procesu wewnątrz organizacji nadal ma sens?

Kto najbardziej obawia się utraty pracy?

Polacy coraz bardziej obawiają się o swoje miejsca pracy. Co trzeci aktywny zawodowo przyznaje, że nie ma dziś pewności zatrudnienia, a firmy coraz ostrożniej planują rekrutacje. Największy niepokój dotyczy kobiet, młodszych pracowników oraz branż transportowej i handlowej.

REKLAMA

Równość płac okiem pracodawców to 4 kluczowe problemy. Co martwi ich najbardziej?

Okiem pracodawców równość płac to też nadmiar dodatkowych obowiązków. Jakie 4 kluczowe problemy wynikające z projektu ustawy dotyczącej wzmocnienia zasady równego wynagradzania kobiet i mężczyzn za jednakową pracę lub pracę o tej samej wartości? Co martwi ich najbardziej?

Idę oddać krew. Nie będzie mnie w pracy 2 dni - czy pracodawca musi się zgodzić?

Idę oddać krew w poniedziałek. Nie będzie mnie w pracy 2 dni - w poniedziałek i wtorek. Czy przepisy prawa pracy dopuszczają taką możliwość? Czy pracodawca musi się zgodzić?

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA