REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

5 świadczeń na ucznia w roku szkolnym 2024/2025

Kinga Piwowarska
Doktor nauk prawnych, adwokat, adiunkt na Wydziale Prawa Uniwersytetu Andrzeja Frycza Modrzewskiego w Krakowie w Katedrze Prawa Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
5 świadczeń na ucznia w roku szkolnym 2024/2025
5 świadczeń na ucznia w roku szkolnym 2024/2025
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

W zbliżającym się roku szkolnym 2024/2025 rodzice mogą zyskać na rzecz dzieci nawet kilka tysięcy zł. Oczywiście nie dotyczy to każdego przypadku i zwykle kwota ta będzie niższa, ale warto wiedzieć jakich 5 podstawowych świadczeń przysługuje wybranym rodzicom. 

rozwiń >

5 świadczeń na ucznia w roku szkolnym 2024/2025

W zbliżającym się roku szkolnym 2024/2025 rodzice mogą zyskać na rzecz dzieci nawet kilka tysięcy zł. Oczywiście nie dotyczy to każdego przypadku i zwykle kwota ta będzie niższa, ale warto wiedzieć jakich 5 podstawowych świadczeń przysługuje wybranym rodzicom. Formy wsparcia są zróżnicowane w zależności od sytuacji życiowej i materialnej opiekunów i ich dzieci.

REKLAMA

REKLAMA

ŚWIADCZENIE NR 1: Świadczenie 300 plus

Świadczenie z rządowego programu „Dobry Start” w wysokości 300 zł dotyczy dzieci rozpoczynających nowy rok szkolny. Przysługuje na każde zdrowe dziecko do 20. roku życia oraz do 24. roku życia na dziecko niepełnosprawne. Wniosek wypełnia się drogą elektroniczną. Świadczenie z programu „Dobry Start” nie przysługuje dzieciom uczęszczającym do przedszkola oraz dzieciom, które realizują roczne przygotowanie przedszkolne w tak zwanej „zerówce” w przedszkolu w szkole. 300+ nie otrzymają również studenci. Od 1 lipca 2024 r. ZUS rozpoczął przyjmowanie wniosków o ustalenie prawa do świadczenia dobry start w związku z rozpoczęciem roku szkolnego 2024/2025. Wnioski o świadczenie dobry start można składać do ZUS tylko drogą elektroniczną, a wypłata przyznanego świadczenia odbywa się wyłącznie w formie bezgotówkowej, na wskazane konto bankowe. Wnioski  drogą online  można składać od 1 lipca do 30 listopada przez: portal PUE ZUS lub aplikację mobilną mZUS; portal informacyjno-usługowy Emp@tia na stronie https://empatia.mpips.gov.pl/; bankowość elektroniczną.

Ważne
Złóż wniosek w lipcu lub sierpniu a wypłatę 300 plus otrzymasz do 30 września 2024

Złożenie wniosku w lipcu lub sierpniu gwarantuje wypłatę świadczenia nie później niż do 30 września. Gdy wniosek zostanie złożony w kolejnych miesiącach (we wrześniu, październiku lub listopadzie), to wsparcie trafi do rodziny w ciągu 2 miesięcy od złożenia wniosku.

ŚWIADCZENIE NR 2: zasiłek losowy na cele edukacyjne, pomocy uczniom w formie wyjazdów terapeutyczno-edukacyjnych oraz pomocy dzieciom i uczniom w formie zajęć opiekuńczych i zajęć terapeutyczno-edukacyjnych

Istnieją specjalne form pomocy dla dzieci na rok szkolny 2024/2025. W latach 2022-2024 obowiązuje rządowy program pomocy dzieciom i uczniom w formie zasiłku losowego na cele edukacyjne, pomocy uczniom w formie wyjazdów terapeutyczno-edukacyjnych oraz pomocy dzieciom i uczniom w formie zajęć opiekuńczych i zajęć terapeutyczno-edukacyjnych.

Ważne
Program składa się z trzech modułów:
  • zasiłku losowego
  • wyjazdu terapeutyczno-edukacyjnego (uczniowie uczęszczający do szkół wszystkich typów, kształcący się w tych szkołach w formie dziennej mogą otrzymać wsparcie w wysokości do 1540 złotych na wyjazd terapeutyczno-edukacyjna)
  • zajęć opiekuńczych i zajęć terapeutyczno-edukacyjnych (to 500 złotych na jedno dziecko lub jednego ucznia uczestniczących w tych zajęciach oraz dodatkowo w wysokości iloczynu liczby dzieci lub uczniów uczestniczących w tych zajęciach podzielonej przez 5, zaokrąglonej w górę do pełnych jedności, i kwoty 1000 złotych). Pomocy w tej formie udziela się uczniom, którzy nie korzystają z wyjazdów terapeutyczno-edukacyjnych).

Aby móc otrzymać wsparcie na rzecz dziecka w zbliżającym się roku szkolnym, konieczny jest udział w programie jest przyznanie zasiłku celowego. Taki zasiłek celowy jest przyznawany na podstawie art. 40 ustawy z 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej, w wysokości do 6000 złotych w związku ze stratami poniesionymi w 2024 r. w wyniku wystąpienia żywiołu, spowodowanymi w gospodarstwach domowych, uniemożliwiającymi dzieciom i uczniom prawidłowe funkcjonowanie w środowisku szkolnym.

REKLAMA

Komu przysługuje zasiłek losowy?

W oparciu o wyżej wymienione przepisy zasiłek losowy przysługuje dzieciom realizującym obowiązkowe roczne przygotowanie przedszkolne i uczniom uczęszczającym do szkół wszystkich typów, kształcącym się w tych szkołach w formie dziennej. Taki zasiłek przysługuje nawet w kwocie 1000 zł.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

ŚWIADCZENIE NR 3: Dodatek na rozpoczęcie roku szkolnego

Istnieją dodatki do zasiłku rodzinnego. Komu przysługują? Nie każdemu, bowiem jedynie rodziny spełniające kryterium dochodowe mogą ubiegać się o trzy dodatkowe świadczenia na swoje dzieci. Dodatek na rozpoczęcie roku szkolnego, to jednorazowy dodatek w wysokości 100 zł. Dodatek przysługuje na każde dziecko rozpoczynające nowy rok szkolny, w tym rok szkolny 2024/2025. Wniosek trzeba złożyć do 31 października oraz spełnić kryterium dochodowe. 

Ważne

W 2024 roku kwota dochodu przypadająca na jednego członka rodziny, która nie powinna zostać przekroczona to 674 zł. Zaś w przypadku gdy w rodzinie jest dziecko z niepełnosprawnością bądź osoba ucząca się, której przysługuje zasiłek rodzinny, jest niepełnosprawna - wówczas kryterium to wzrasta do maksymalnie 764 zł na osobę.

ŚWIADCZENIE NR 4: Stypendium szkolne

Uczniowie znajdujący się w trudnej sytuacji materialnej mogą także liczyć na stypendium socjalne. Takie stypendium może przybrać postać całkowitego lub częściowego pokrycia kosztów udziału w zajęciach edukacyjnych, w tym wyrównawczych, wykraczających poza zajęcia realizowane w szkole w ramach planu nauczania, a także udziału w zajęciach edukacyjnych realizowanych poza szkołą; pomocy rzeczowej o charakterze edukacyjnym, w tym w szczególności zakupu podręczników.

Ważne

W roku szkolnym 2024/2025 wysokość stypendium wypłacanego uczniowi wynosi od 99,20 zł do 248,00 zł miesięcznie. Może być wypłacone od jednego do dziesięciu miesięcy w danym roku szkolnym. 

Oprócz powyższego: uczniom przysługuje też stypendium za wyniki w nauce i stypendiów za osiągnięcia naukowe, uczniowie mogą także otrzymywać tzw. stypendia ministerialne.

ŚWIADCZENIE NR 5: Dodatek z tytułu podjęcia nauki w szkole poza miejscem zamieszkania

Kolejnym istotnym świadczeniem jest dodatek z tytułu podjęcia nauki w szkole poza miejscem zamieszkania. Wiele dzieci musi dojeżdżać na lekcje. 

Ważne

Dodatkowe wsparcie finansowe wynosi 113 zł miesięcznie, jeśli dziecko mieszka w internacie lub bursie, czy też 69 zł miesięcznie, jeśli dojeżdża ono do szkoły znajdującej się w innej miejscowości. Ten dodatek jest wypłacany przez 10 miesięcy w roku szkolnym, od września do czerwca.

Inne: dodatek z tytułu samotnego wychowywania dziecka, 800 plus

Trzeba pamiętać o świadczeniu 800 plus, które w żaden sposób nie koliduje z ww. świadczeniami na rok szkolny 2024/2025. Ponadto rodzice samotnie wychowujący dzieci mogą otrzymać 193 zł miesięcznie na dziecko lub 273 zł w przypadku dzieci z niepełnosprawnością. Przy czym obowiązuje limit tego dodatku, a rodzic może otrzymać maksymalnie do 386 zł na wszystkie dzieci. Dodatek ten przysługuje także pełnoletnim uczącym się do 24. roku życia, jeżeli oboje rodzice osoby uczącej się nie żyją.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zmiany w ZFŚS jeszcze w 2025 r. lub od 2026 r. Czego dotyczą nowe przepisy

Zmiany w ZFŚS wejdą w życie jeszcze w 2025 r. lub zaczną obowiązywać od 2026 r. Czego dotyczą nowe przepisy o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych? Chodzi o reprezentację pracowników.

Zmiany w Kodeksie pracy 2026. Nowa zasada wypłaty ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy

Zmiany w Kodeksie pracy w 2026 roku dotyczą deregulacji przepisów. Chodzi o wprowadzenie postaci papierowej lub elektronicznej składania dokumentów uregulowanych w prawie pracy. Będzie również nowa zasada wypłaty ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy. Które przepisy kodeksowe się zmieniają?

Wsparcie z PFRON: staże, zatrudnienie osób z niepełnosprawnościami, praktyki i wolontariat. Wnioski do 1 grudnia 2025 r.

Najnowszy program z PFRON dot. przygotowania do staży, praktyk, wolontariatu oraz zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami w instytucjach kultury – jest częścią większego projektu „Projektowanie Uniwersalne Kultury – Dostępność w Instytucjach Kultury”. Celem tego przedsięwzięcia jest poprawa dostępności instytucji kultury oraz włączenie osób z niepełnosprawnościami i seniorów w ich działania. Partnerem realizującym projekt jest Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Całość przedsięwzięcia jest finansowana ze środków Unii Europejskiej – w ramach działania 3.3 „Systemowa Poprawa Dostępności” Priorytetu III „Dostępność i Usługi dla Osób z Niepełnosprawnościami” Programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021-2027.

Szykują się zmiany w zasiłku opiekuńczym i wydłużenie aktualnych 14, 30 i 60 dni opieki. MRPiPS z MZ planuje rewizję przepisów

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wraz z Ministerstwem Zdrowia zapowiadają prace nad przeglądem obowiązujących przepisów w zakresie zasiłku opiekuńczego i dokonanie ewentualnych zmian. Resort pracy przyznaje, że te regulacje wymagają dopasowania do potrzeb rodzin, u których dzieci cierpią na szczególne choroby. Obecnie maksymalny okres, na który można uzyskać zasiłek opiekuńczy, jest zbyt krótki i nie odpowiada faktycznym potrzebom rodzin opiekujących się chorymi dziećmi. MRPiPS planuje współpracę z Ministerstwem Zdrowia w zakresie przygotowania odpowiednich rozwiązań - tak, aby regulacje były jak najbardziej transparentne i interdyscyplinarne.

REKLAMA

Mental Health Summit 2025: pierwsza w Polsce bezpłatna konferencja o zdrowiu psychicznym w miejscu pracy. Trwają zapisy

Mental Health Summit 2025 odbędzie się 28 listopada 2025 r. online. To pierwsza w Polsce bezpłatna konferencja o zdrowiu psychicznym w miejscu pracy. Infor.pl objął wydarzenie patronatem medialnym. Trwają zapisy.

Pokolenie Z pracuje w kilku miejscach na raz. Pracodawcy tego nie lubią

Pokolenie Z pracuje w kilku miejscach na raz. Czy to dobrze? Pracodawcy tego nie lubią, ale jednoczesna praca u różnych zatrudniających przynosi młodym pracownikom korzyści. Dlaczego Zetki pracują wieloetatowo? Jak pogodzić racje pracowników i pracodawców?

Bezpodstawne obniżenie wynagrodzenia? Nie. Pracodawcy mieli rację bo obowiązuje zasada nullum crimen sine lege certa

Poniżej opis stanu faktycznego i prawnego bardzo ciekawej sprawy, która zawisła przed SN. Sprawa odnosiła się do wypłaty wynagrodzenia i zasady nullum crimen sine lege certa. Sąd Najwyższy wskazał, że niejasne warunki odpowiedzialności karnej i odpowiedzialności za wykroczenia wykładać należy ściśle - zatem pracodawcy wygrali w SN i sprawa trafiła do ponownego rozpoznania w sądzie okręgowym.

991 i więcej dni umowy na czas określony? Czy 5 umów na czas określony? To nie luka prawna, ale KP pozwala omijać limity umów: pracownicy muszą uważać na wyłączenia z art. 25 zn. 1 par. 4 jeśli chcą umowę na czas nieokreślony

Generalna zasada wynikająca z Kodeksu Pracy w zakresie umów o pracę zawieranych na czas określony jest taka, że istnieją ograniczenia czasowe i liczbowe tych umów terminowych. O co zatem chodzi z okresem 33 miesięcy i limitem 3 umów? Czy można to ominąć i przedłużyć czas trwania terminowej umowy albo liczbę zawartych umów - tak aby jak najdłużej nie zawierać umowy na czas nieokreślony? Okazuje się, że jest taka możliwość.

REKLAMA

Co dalej z przekształceniem umów w stosunek pracy? Pracodawcy krytycznie o konsultacjach nad projektem nowelizacji ustawy o PIP

Pracodawcy (w tym BCC) krytycznie wypowiadają się o konsultacjach nad projektem nowelizacji ustawy o PIP, ze względu na brak udostępnienia do analiz ostatniej wersji, z której wynika, że: ograniczono okres, za jaki może zostać wydana decyzja stwierdzająca ustalenie stosunku pracy, do trzech lat wstecz; wskazano także, że rygor natychmiastowej wykonalności decyzji będzie mógł zostać uchylony przez Głównego Inspektora Pracy lub sąd; resort pracy zapowiedział również wprowadzenie możliwości odpowiedzialności odszkodowawczej za błędne decyzje.

Kto będzie płatnikiem zasiłków w 2026 roku? 30 listopada to ważna data w firmach

O tym kto w 2026 roku będzie płatnikiem zasiłków z ubezpieczenia chorobowego decyduje liczba osób zgłoszonych na dzień 30 listopada roku 2025. Wynika to z przepisów tzw. ustawy zasiłkowej.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA