Kiedy pracownik uzyska prawo do urlopu uzupełniającego
REKLAMA
Pracownik uzyska prawo do 26 dni urlopu z dniem 31 sierpnia 2012 r. W dniu 1 września nabędzie prawo do 6 dni urlopu uzupełniającego za rok 2012.
Na wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika obok okresów zatrudnienia ma wpływ czas trwania nauki i rodzaj ukończonej szkoły. I tak, z tytułu ukończenia szkoły wyższej wynosi on 8 lat (art. 155 k.p.). Jednak warunkiem zaliczenia okresu nauki do stażu urlopowego jest jej ukończenie. Ukończenie nauki w szkole powinno być stwierdzone świadectwem lub dyplomem. Tylko na tej podstawie można zaliczyć okres nauki do stażu pracy, od którego zależy wymiar urlopu.
Treść jest dostępna bezpłatnie,
wystarczy zarejestrować się w serwisie
Załóż konto aby otrzymać dostęp do pełnej bazy artykułów oraz wszystkich narzędzi
Posiadasz już konto? Zaloguj się.REKLAMA
REKLAMA
© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.
- Czytaj artykuły
- Rozwiązuj testy
- Zdobądź certyfikat