REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

CV - wzór

ManpowerGroup
ManpowerGroup to światowy lider innowacyjnych rozwiązań dla rynku pracy. Usługi w Polsce obejmują pracę tymczasową, rekrutację stałą i badanie kompetencji pracowników, zatrudnienie zewnętrzne, outsourcing procesów, doradztwo personalne, zarządzanie karierą i outplacement.
Małgorzata Łabędź
CV wzór - jak napisać
CV wzór - jak napisać
ManpowerGroup

REKLAMA

REKLAMA

CV - pobierz wzór Curriculum Vitae . Sprawdź, jak napisać CV. Jak opisać doświadczenie zawodowe, osiągnięcia, wykształcenie, znajomość języków obcych, kursy i certyfikaty, umiejętności i zainteresowania? Czy dodać zgodę na przetwarzanie danych?

Wzór CV

Imię Nazwisko

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja

telefon: +48 000 000 000;

e-mail: nazwisko@wp.pl

Profil zawodowy

Po danych personalnych czas na kilka słów krótkiego podsumowania zawodowego, które we właściwy sposób zaanonsuje Cię do potencjalnego pracodawcy.

REKLAMA

Doświadczenie zawodowe

2014 – obecnie                                      Firma X (krótka informacja na temat pracodawcy)

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Nazwa Stanowiska odpowiedzialny za:

Wybrane osiągnięcia:

Kluczem do napisania skutecznego CV są osiągnięcia oraz wyniki Twojej pracy. Dostarczą one informacji potencjalnemu pracodawcy na ile wartościowym Kandydatem jesteś pod kątem danej rekrutacji.

2008 – 2014                                            Firma Y (krótka informacja na temat pracodawcy)

 Nazwa Stanowiska odpowiedzialny za:

Wybrane osiągnięcia:

Znajomość języków obcych

  • Język angielski – znajomość na poziomie C2 (język wykorzystywany w codziennej pracy)

Wykształcenie

Wyższa Szkoła Finansów i Zarządzania w Warszawie

Wydział : Marketingowe Zarządzanie Przedsiębiorstwem

Uzyskany tytuł: Magister

Wyższa Szkoła Kujawsko Pomorska w Bydgoszczy

Wydział : Filologia Angielska

Uzyskany tytuł: Licencjat

Kursy i certyfikaty

Zarządzanie czasem, Warszawa, organizator: ………  

Trudne sytuacje w pracy z klientem,  Warszawa, organizator: ………

Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z klientem, Warszawa, organizator: ………

Uczestnictwo w kursach jest dowodem na to, że jesteś na bieżąco z danym tematem (obszarem) i nadal chcesz się uczyć. Nie umieszczaj w CV kursów bardzo krótkich lub zupełnie nie związanych ze stanowiskiem, o które się ubiegasz. Zamieszczaj te, dzięki którym zdobyłeś nowe umiejętności lub wiedzę pozwalającą Ci na rozwój zawodowy.

Nie podawaj dat ukończenia szkoleń, a jeśli brałeś udział w dłuższym programie rozwojowym to podkreśl, że program trwał np. 6 miesięcy. 

Szkolenia posegreguj na te rozwijające Twoje kompetencje uniwersalne (zarządzenie czasem, umiejętności managerskie, obsługa klienta, etc.) i na te związane z pozyskiwaniem wiedzy (np. Six Sigma, Excel dla Zaawansowanych).

Dodatkowe umiejętności

  • Biegła znajomość pakietu MS Office
  • Bardzo dobra znajomość programu: SAP
  • Prawo jazdy kat. B, A

W punkcie tym zawrzyj informacje dotyczące posiadanych przez Ciebie umiejętności zarówno twardych (takich, jak znajomość programów komputerowych czy prawo jazdy) jak i miękkich (takich jak budowanie długofalowych relacji czy umiejętności analityczne), których wymaga praca na danym stanowisku. Ta sekcja powinna pokazać dodatkowe umiejętności (twarde czy miękkie), których nie przedstawiłeś/aś w swoim profilu.

Zainteresowania

Podróże, motoryzacja, kryminał skandynawski.

Jeśli zdecydujesz się na uwzględnienie w CV swoich zainteresowań zadbaj, aby były one zgodne z prawdą. Jeśli dodatkowo będą powiązane z pracą, o którą się ubiegasz, to może to działać na Twoją korzyść. Warto dość szczegółowo przedstawić zainteresowania, czyli zamiast „literatura”, napisz np. „kryminał skandynawski”.

Zgoda na przetwarzanie danych

Tekst zgody na przetwarzanie danych należy zawsze dostosować do tekstu z ogłoszenia rekrutacyjnego
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez ………..  (nazwa organizacji) w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko wymienione w ogłoszeniu, zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.).

Pobierz wzór CV

Pobierz: CV WZÓR

Autor: Małgorzata Łabędź

ManpowerGroup

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
5 kierunków zarządzania ludźmi w 2026 roku [Trendy HR]

5 kierunków zarządzania ludźmi w 2026 roku czyi Trendy HR na rok 2026. Jak drogi te redefiniują zarządzanie? Nowy rok przynosi zmianę logiki funkcjonowania HR jako istotnej części organizmu organizacji.

Myślisz, że masz za mało lat na ochronę? Sąd Najwyższy właśnie wywrócił stolik. Jeśli masz taką umowę – jesteś nie do ruszenia

Do tej pory żyliśmy w przekonaniu, że ochrona przed zwolnieniem zaczyna się dopiero na 4 lata przed emeryturą. Masz mniej lat? Pech? A jednak teraz to... bzdura! Sąd Najwyższy zakończył chaos w orzecznictwie. Masz umowę terminową, która kończy się już po osiągnięciu przez Ciebie wieku ochronnego? To znaczy, że jesteś chroniony już TERAZ, nawet jak jesteś młodszy. Sprawdź datę na umowie.

Kontrole i rejestr umów o dzieło działa, bo jest spadek zgłaszanych umów rok do roku [DANE ZUS]

ZUS coraz lepiej prześwietla umowy o dzieło. W efekcie widać rok do roku spadek liczby ich rejestracji - firmy coraz rzadziej korzystają z umów o dzieło, spadek rdr. wynosi ponad 8-proc. Wynika to m.in. z tego, że ZUS weryfikuje w systemie i podczas kontroli czy dana umowa o dzieło faktycznie spełnia warunki dzieła (rezultat i efekt, unikalność, brak kierownictwa i podporządkowania).

Rodzina może sama zdecydować kto opiekuje się mamą, a nie urzędnik. Przełomowy wyrok NSA: państwo nie może narzucać rodzinie wyboru opiekuna

Rodzina może sama zdecydować kto opiekuje się mamą, a nie urzędnik! Przełomowy Wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego z dnia 25 listopada 2025 r., sygn. I OSK 2130/24 określa, że państwo nie może narzucać rodzinie wyboru opiekuna. Poniżej opis stanu faktycznego i prawnego - a co najważniejsze realnych problemów, w których znalazła się jedna z rodzin w Polsce. Warto znać argumentację i wiedzieć na co ewentualnie zwrócić uwagę, bo tego typu spraw jest naprawdę sporo - urzędy kontrolują, kwestionują i odbierają świadczenia - takie są spostrzeżenia społeczeństwa.

REKLAMA

Im starszy pracownik, tym mniej absencji chorobowych? Podsumowanie roku

Im pracownik jest starszy, tym ma mniej absencji chorobowych? Podsumowanie roku 2025 wykazuje, iż co 10. pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim dłużej niż 3 tygodnie rocznie.

Nowość w 2026 r.: koniec z papierowymi umowami? Od dziś podpiszesz umowę o pracę przez telefon, a kadrowi poprowadzą elektroniczne akta osobowe

Podpisanie umowy o pracę bez wychodzenia z domu, bez kuriera i bez mozolnego drukowania dokumentów? Rządowy portal Praca.gov.pl ma zrewolucjonizować rynek zatrudnienia, umożliwiając zawarcie kontraktu w pełni online – nawet na smartfonie. Wyjaśniamy, jak w praktyce będzie wyglądać "klikanie" umowy w nowym systemie i czy rok 2026 definitywnie zakończy erę papierowych teczek osobowych.

Okres od 24 grudnia 2025 r. do 6 stycznia 2026 r. to sprawdzian kultury pracy w firmie

Okres od 24 grudnia 2025 r. do 6 stycznia 2026 r. to sprawdzian kultury pracy w firmie. Dla działu HR to symboliczny czas w roku. Co w tym momencie jest najważniejsze?

Nie wiesz, co chcesz w życiu robić? Zadaj sobie 8 pytań. Sprawdź, co wyjdzie

Niepewność bardzo często towarzyszy osobom wkraczającym na rynek pracy. Nie wiesz, co chcesz w życiu robić? Zadaj sobie 8 pytań i sprawdź, jak znaleźć właściwy kierunek zawodowy i zrozumieć siebie.

REKLAMA

W 2026 r. Polacy chcą sobie dorobić [badanie WPD: Wskaźnik Pracy Dorywczej]

Rekordowo dużo Polaków zamierza podjąć pracę dorywczą na początku 2026 roku – to najnowsze wyniki badania Wskaźnik Pracy Dorywczej realizowanego na zlecenie agencji pracy natychmiastowej. Ofert pracy tymczasowej także nie powinno zabraknąć – potrzebę zatrudnienia dodatkowych pracowników wskazuje blisko 70 proc. polskich przedsiębiorstw. Po decyzji Premiera w zakresie końca prac nad nowelizacją ustawy o PIP - ma to szczególne znaczenie, bo wydaje się, że szybkie umowy zlecenia, na dorobienie sobie - nie przestaną być mniej popularne w 2026 r. Nie będzie bowiem obawy, że inspektor pracy podczas kontroli ustali stosunek pracy (w miejsce umowy cywilnoprawnej, tzw. śmieciowej).

Polacy nie chcą 4-dniowego tygodnia pracy? Tusk powinien wycofać pomysł jak reformę PIP

Zdaniem przedsiębiorców Polacy nie chcą 4-dniowego tygodnia pracy, a Donald Tusk powinien wycofać pomysł jak reformę PIP. Czy skrócony tydzień pracy powinien funkcjonować tylko jako benefit pozapłacowy?

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA