REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

W rolnictwie można pracować bezpieczniej – jak zadbać o bezpieczeństwo w gospodarstwie rolnym?

bezpieczeństwo w rolnictwie
bezpieczeństwo w rolnictwie

REKLAMA

REKLAMA

Bezpieczeństwo w rolnictwie, czyli w jednym z najbardziej wypadkowych sektorów gospodarki, to temat niezwykle ważny. Czy wiesz jak o nie zadbać? W artykule przedstawiono poszczególne zagrożenia oraz kierunki działań, jakie rolnicy powinni podjąć, by pracować bezpieczniej.

Bezpieczeństwo w gospodarstwie rolnym

Rolnicy oraz inne osoby wykonujące prace, oraz przebywające w gospodarstwie rolnym są narażone na wiele niebezpiecznych czynników, które mogą powodować wypadki i choroby zawodowe dotyczące tego sektora gospodarki. Dbając o bezpieczeństwo w rolnictwie, dbamy o zdrowie i życie. Dlatego tak ważna jest edukacja i przedstawianie zagrożeń, jakie najczęściej występują w tym sektorze. O czym należy pamiętać?

REKLAMA

REKLAMA

Prewencja wypadkowa w rolnictwie

W celu zapobiegania wypadkom w rolnictwie należy stosować działania prewencyjne. Są to m.in.: tworzenie uregulowań prawnych, technologii i zadań zgodnie z obowiązującymi przepisami, kształtowanie bezpiecznych zachowań oraz podwyższanie obowiązujących standardów bezpieczeństwa. Warto znać poszczególne zagrożenia, sposoby ich unikania oraz przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy.

Zgodnie z dyspozycją art. 63 ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników KRUS prowadzi działalność prewencyjną w celu zapobiegania wypadkom przy pracy rolniczej i rolniczym chorobom zawodowym. 

Gospodarstwo rolne – niebezpieczne miejsca

W gospodarstwie rolnym oraz jego otoczeniu istnieje wiele szczególnie niebezpiecznych miejsc. Są to między innymi:

REKLAMA

  • miejsca pracy i przechowywania maszyn rolniczych,
  • warsztaty,
  • pomieszczenia, w których znajdują się substancje chemiczne,
  • niezabezpieczone otwory w ziemi,
  • szamba,
  • zbiorniki na gnojówkę i gnojowicę,
  • otwarte wykopy,
  • kanały,
  • nieprzykryte studnie,
  • dachy,
  • rusztowania,
  • silosy,
  • schody – stare, źle zabezpieczone, uszkodzone,
  • wszelkie podwyższenia,
  • wybiegi dla zwierząt.

Jak dbać o bezpieczeństwo? Tabela czynności szczególnie niebezpiecznych

Aby dbać o bezpieczeństwo, warto znać zagrożenia dotyczące rolników oraz osób przebywających w gospodarstwie rolnym. Poniżej przedstawiono wykaz czynności szczególnie niebezpiecznych, związanych z prowadzeniem gospodarstwa rolnego. Należy pamiętać, że czynności tych nie wolno powierzać dzieciom poniżej 16 lat.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Rodzaj czynności

Zagrożenia

obsługa ciągników oraz  maszyn rolniczych

przygniecenia, potrącenia, przejechania, obrażenia

prace związane z pozyskiwaniem i obróbką drewna

skaleczenia, obrażenia, urazy

obsługa zwierząt gospodarskich

obrażenia, urazy

spawanie elektryczne i gazowe

porażenie prądem, zatrucia gazami spawalniczymi

prace z wykorzystaniem substancji chemicznych, nawozów mineralnych, rozpuszczalników

poparzenie błon śluzowych, oczu, skóry

prace grożące ciężkimi poparzeniami oraz pożarem

ryzyko poparzeń tułowia, twarzy, rąk

prace w zamkniętych zbiornikach

urazy mechaniczne, śmiertelne zatrucia

prace na wysokości

urazy głowy, kręgosłupa lub kończyn, śmierć

prace w wykopach ziemnych

uduszenie, złamania i zmiażdżenia

prace w szkodliwych warunkach (m.in. w hałasie, zapyleniu)

uszkodzenie słuchu, wzroku, choroby zakaźne, alergie

prace obciążające układ kostno-stawowy

deformacja stawów i kości młodego, rozwijającego się organizmu, bóle i uszkodzenia kręgosłupa, kontuzje stawów oraz zerwania mięśni

Rolnictwo – co jeśli dojdzie do wypadku?

Co, jeśli pomimo stosowania zachowań prewencyjnych dojdzie do wypadku? Pamiętaj, by jak najszybciej wezwać pomoc medyczną. Podaj wtedy następujące informacje:

  • miejsce zdarzenia,
  • rodzaj zdarzenia,
  • liczbę poszkodowanych,
  • stan poszkodowanych,
  • imię i nazwisko osoby wzywającej pomoc,
  • numer telefonu, z którego dzwonisz.

Ważne! Dzwoniąc na numer alarmowy, nigdy jako pierwszy nie odkładaj słuchawki.

Jeśli znasz podstawy udzielania pierwszej pomocy, możesz spróbować pomóc poszkodowanemu przed przybyciem służb ratunkowych. Z kolei, jeśli nie jesteś pewien co zrobić, poszukaj w pobliżu osoby, która będzie mogła pomóc poszkodowanemu.

Pierwsza pomoc – kilka rad

O czym należy pamiętać, udzielając pierwszej pomocy? Oto kilka rad:

  • upewnij się, czy miejsce, w którym doszło do zdarzenia, jest bezpieczne i nic Ci nie zagraża,
  • ostrożnie podejdź do poszkodowanego od strony głowy,
  • sprawdź, czy poszkodowany oddycha, czy ma wyczuwalne tętno, czy krwawi,
  • jeśli poszkodowany ma obrażenia na szyi lub plecach, nie wolno go przenosić (chyba że ratujesz go np. przed pożarem),
  • sprawdź reakcję poszkodowanego, zapytaj, co się stało, poproś o podanie imienia,
  • sprawdź, czy drogi oddechowe poszkodowanego nie są zablokowane – jeśli tak, spróbuj je udrożnić oraz delikatnie odchyl głowę poszkodowanego do tyłu,
  • unikaj bezpośredniego kontaktu z krwią oraz wydzielinami poszkodowanego,
  • jeśli poszkodowany zacznie panikować, staraj się go uspokoić.

Podsumowanie

Bezpieczeństwo w rolnictwie to nie tylko postulat – to priorytet. Z tego względu tak istotne są ciągłe działania prewencyjne oraz poszerzanie wiedzy dotyczącej sposobów zapobiegania wypadkom, oraz chorobom zawodowym w rolnictwie. Działania takie podejmuje m.in. KRUS. Warto zapoznać się z kampaniami prewencyjnymi, takimi jak "Nie ryzykujesz, gdy znasz i szanujesz" oraz "Rola rolnika, by upadku unikał".

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Komu rząd da podwyżki w 2026 roku, a kogo pominie? Duża grupa pracowników czuje się oszukana

Rozmowy o podwyżkach zakończyły się fiaskiem. 2 grudnia przy jednym stole zasiedli przedstawiciele rządu, resortów finansowych, strona społeczna i pracodawcy. Mimo pełnego składu nie udało się ustalić absolutnie nic. Nie ma porozumienia w sprawie mechanizmu waloryzacji, nie ma terminu podwyżek, a rząd wciąż nie pokazuje żadnych środków na ich sfinansowanie. Związki mówią o poczuciu zdrady i próbie zamrożenia płac kosztem zwykłych pracowników. Rząd odpowiada, że budżet pęka w szwach. Emocje rosną, konflikt narasta, a cały system wchodzi w najbardziej napięty moment od lat.

Syndrom oszusta w erze AI: 1/3 pracowników czuje, że oszukuje korzystając ze sztucznej inteligencji

Choć sztuczna inteligencja zwiększa efektywność pracy, aż 34 proc. polskich pracowników czuje, że oszukuje wykonując zadania z pomocą narzędzi AI. Co więcej, 28 proc. z nich ukrywa przed przełożonymi fakt używania tej technologii – podaje raport „Jak pracować, by nie żałować? W dobie rewolucji AI” przygotowany przez portale pracy rocketjobs.pl i justjoin.it oraz Totalizator Sportowy. Eksperci podkreślają, że syndrom oszusta u pracowników to jeden z kosztów psychologicznych rewolucji AI.

Nowość: Rada Rodziny i Demografii już działa. Czy będą nowe świadczenia dla rodzin na skalę 800+? Co nowa Rada da Polakom?

2 grudnia 2025 r. Prezydent RP Karol Nawrocki powołał przy sobie nowy organ doradczy – Radę Rodziny i Demografii. Gremium złożone z ekspertów od polityki społecznej, ekonomii, demografii i socjologii ma wspierać Pałac Prezydencki w tworzeniu długofalowej polityki rodzinnej i odpowiedzi na narastający kryzys demograficzny w Polsce.

Karta podarunkowa – świąteczny standard w firmach. A jak w 2025 r.?

Aż 82% pracowników w Polsce otrzymuje prezent świąteczny od swojego pracodawcy, a 90% uważa, że takie wsparcie powinno być standardem.Pracownicy najczęściej otrzymują świąteczne upominki o wartości 101-300 zł (25%), 301-600 zł (28%) oraz 601-1000 zł (21%).Dla 62% pracowników wsparcie świąteczne jest ważne, ponieważ uznają je za wyraz docenienia i szacunku, a według 60% zatrudnionych jest to pomoc w pokryciu kosztów związanych ze świętami.

REKLAMA

Uwaga: nie składaj w grudniu wniosku do ZUS, bo ZUS automatycznie przeliczy emeryturę i rentę rodzinną. Już od 1 stycznia do 31 marca 2026 r. poznasz nową wysokość świadczenia

W dniu 1 stycznia 2026 r. wejdzie w życie ustawa, dzięki której Zakład Ubezpieczeń Społecznych automatycznie, bez konieczności składania wniosku. Ale uwaga: nie warto teraz składać wniosku do ZUS! Jeśli wniosek w sprawie przeliczenia wysokości emerytury ustalonej od czerwca w latach 2009–2019 (bądź renty rodzinnej) zostanie zgłoszony przed 1 stycznia 2026 r. i na ten dzień postępowanie w sprawie rozpatrzenia tego wniosku będzie w toku lub sprawa o ustalenie prawa do tych świadczeń lub ich wysokości będzie trwać przed sądem, ZUS zawiesi postępowanie w sprawie ustalenia wysokości emerytury lub renty rodzinnej przewidziane w nowej ustawie. ZUS wróci do niego, gdy ostatecznie zakończy się to wcześniejsze postępowanie. Klient nie musi składać żadnych wniosków.

Kodeks pracy: zmiany w rozliczeniu ekwiwalentu i nowość w ZFŚS

Kodeks pracy: zmiany w rozliczeniu ekwiwalentu i nowość w ZFŚS. Już coraz bliżej, bo w dniu 3 i 4 grudnia 2025 r. Sejm proceduje m.in. w sprawie nowelizacji przepisów Kodeksu pracy. Chodzi o ważne zmiany w zakresie rozliczania ekwiwalentu za urlop, tj. rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (druk nr 1601, dalej jako: projekt).

Co nowego dla niepełnosprawnych w 2026? Oficjalna decyzja MRPiPS oraz Pełnomocnika OzN [Roczny Plan Działania na 2026 dla OzN]

Co nowego dla niepełnosprawnych w 2026? Wiele. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej oficjalnie przedstawiło szczegółowy plan działań wspierających osoby z niepełnosprawnościami na nadchodzący 2026 rok. Dokument ten, zatwierdzony przez Sekretarza Stanu Łukasza Krasonia, pełniącego funkcję Pełnomocnika Rządu do Spraw Osób Niepełnosprawnych, stanowi kompleksową strategię pomocy społecznej i zawodowej dla osób wymagających szczególnego wsparcia. Poniżej szczegółowo analizujemy RPD dla OzN.

Więcej niż 2 dni wolne na opiekę nad dzieckiem w roku. Wyższy wymiar zwolnienia od pracy przy większej liczbie dzieci

Więcej niż 2 dni wolne na opiekę nad dzieckiem w roku - taki apel wystosowała w kwietniu 2025 r. Rzeczniczka Praw Dziecka i Naczelna Rada Adwokacka do Ministry Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Powinna być większa liczba dni zwolnienia od pracy przy kilku wychowywanych dzieciach.

REKLAMA

Rewolucyjne zmiany w prawie pracy od 1 stycznia 2026 r.: urlopy, kontrola PIP, zasiłek chorobowy, minimalne wynagrodzenie i inne

Rewolucyjne zmiany w prawie pracy od 1 stycznia 2026 r.: dłuższe urlopy, nowe zasady kontroli PIP, modyfikacja w zasadach utraty zasiłku chorobowego, podwyżka minimalnego wynagrodzenia za pracę i innych świadczeń zależnych od płacy minimalnej. Nieco wcześniej wchodzą w życie przepisy o jawności wynagrodzeń.

Dlaczego osoby z niepełnosprawnościami nadal nie mogą liczyć na dostępny transport?

Transport — który dla większości jest oczywistością — dla wielu osób z niepełnosprawnościami oznacza codzienną walkę o podstawową niezależność. Międzynarodowy Dzień Osób z Niepełnosprawnościami obchodzony 3 grudnia to dobra okazja, by przyjrzeć się, jak wygląda ich rzeczywistość.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA