| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Wynagrodzenia > Rozliczanie wynagrodzeń > Podstawa wymiaru składek a choroba pracownika i dodatek stażowy

Podstawa wymiaru składek a choroba pracownika i dodatek stażowy

Regulamin pracy może przewidywać prawo do dodatku stażowego, który przysługuje również w okresach nieobecności pracownika w pracy z powodu choroby. W takim miesiącu podstawa wymiaru składek ulega pomniejszeniu. W jaki sposób należy dokonać pomniejszenia?

Zobacz również: Forum Kadry - ZUS i Płace

PRZYKŁAD

Mirosław K. jest wynagradzany stałą stawkę miesięczną w kwocie 1800 zł i dodatkiem stażowym w stałej wysokości 600 zł. Dodatek wypłacany jest w pełnej wysokości również za okresy absencji chorobowych na podstawie regulaminu wynagradzania. Przez 5 dni lutego br. pracownik chorował i za ten okres nabył prawo do wynagrodzenia chorobowego (kwota wynagrodzenia chorobowego za 5 dni wynosi 207,10 zł). Mirosław K. jest uprawniony do podstawowych kosztów uzyskania przychodów (KUP) i złożył PIT-2.

Sposób pomniejszenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracodawca powinien ustalić dzieląc kwotę dodatku stażowego, tj. 600 zł przez 28 dni (liczba dni w lutym), a następnie mnożąc wynik przez 5 (liczba kalendarzowych dni absencji chorobowej). Kwota pomniejszenia wyniesie 107,14 zł (600 zł : 28 dni x 5 dni).

LISTA PŁAC – LUTY 2013 R.

1

2

Wynagrodzenie zasadnicze po pomniejszeniu o czas absencji chorobowej

1500,00

Dodatek stażowy w części oskładkowanej

492,86

Dodatek stażowy w pełnej wysokości

600,00

Wynagrodzenie chorobowe

207,10

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalno-rentowe

1992,86

Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenia chorobowe i wypadkowe

1992,86

Składka na ubezpieczenie emerytalne – pracownik – 9,76%

194,50

Składka na ubezpieczenie rentowe – pracownik – 1,5%

29,89

Składka na ubezpieczenie chorobowe – pracownik – 2,45%

48,83

Razem ZUS – pracownik

273,22

KUP

111,25

Ulga podatkowa

46,33

Przychód

2307,10

Podstawa wymiaru składki zdrowotnej

1926,74

Składka zdrowotna 7,75% – do odliczenia od podatku

149,32

Składka zdrowotna 9% – do przekazania do ZUS

173,41

Podstawa opodatkowania

1923,00

Podatek

299,81

Zaliczka na podatek do US

150,00

Do wypłaty

1710,

Aby dokonać prawidłowego rozliczenia pracownika za luty 2013 r., należy ustalić wysokość:

● wynagrodzenia zasadniczego po pomniejszeniu z tytułu choroby:

1800 zł : 30 dni = 60 zł

60 zł x 5 dni choroby = 300 zł

1800 zł – 300 zł = 1500 zł

● podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne:

1500 zł + 600 zł (dodatek stażowy) – 107,14 zł (kwota pomniejszenia dodatku stażowego) = = 1992,86 zł

● składek na ubezpieczenia społeczne finansowanych ze środków pracownika:

– emerytalna: 1992,86 zł x 9,76% = 194,50 zł,

– rentowa: 1992,86 zł x 1,5% = 29,89 zł,

– chorobowa: 1992,86 zł x 2,45% = 48,83 zł,

Autor:

- wykładowca, ekspert ds. wynagrodzeń

Źródło:

Sposób na płace

Zdjęcia

Podstawa wymiaru składek. /Fot. Fotolia
Podstawa wymiaru składek. /Fot. Fotolia

Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń648.00 zł

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Monika Jaranowska

Specjalista do spraw kampanii linków sponsorowanych

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »