| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJA MOBILNA | PRACA W INFOR | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Wynagrodzenia > Rozliczanie wynagrodzeń > Ustalanie podstawy obliczania wynagrodzenia urlopowego

Ustalanie podstawy obliczania wynagrodzenia urlopowego

Za czas urlopu pracownikowi przysługuje wynagrodzenie. Obliczając jego wysokość, należy uwzględnić stałe i zmienne składniki wynagrodzenia. Do podstawy obliczeń wlicza się m.in. wypłacony pracownikowi dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych.

Dodatki do wynagrodzenia

Do podstawy wynagrodzenia urlopowego zaliczamy także te dodatki, które pracownik otrzymuje stale.

Przykład

Pracownik otrzymuje stałe miesięczne wynagrodzenie w wysokości 3200 zł oraz dodatki za pracę w godzinach nocnych, a także stały dodatek za znajomość języków obcych w wysokości 250 zł. Pracownik w maju przebywał na 10-dniowym urlopie (80 godzin). Pracuje od poniedziałku do piątku.

Dodatki za pracę w nocy wyniosły odpowiednio:

 w kwietniu – 120 zł,

 w marcu – 180 zł,

 w lutym – 100 zł.

W ciągu tych 3 miesięcy pracownik przepracował 504 godziny.

Wynagrodzenie za urlop należy ustalić następująco:

 dwa pierwsze składniki, czyli wynagrodzenie zasadnicze i dodatek za znajomość języków, należy wypłacić za maj w stałej wysokości:

3200 zł + 250 zł = 3450 zł,

 wynagrodzenie urlopowe ze zmiennych składników wynagrodzenia należy obliczyć następująco:

(120 zł + 180 zł + 100 zł) : 504 godz. = 400 zł : 504 godz. = 0,79 zł za 1 godzinę urlopu,

0,79 zł x 80 godz. urlopu = 63,20 zł.

Podstawa prawna:

  • art. 151, 1511, art. 1518, art. 172 Kodeksu pracy,
  • § 6–12 rozporządzenia MPiPS z 8 stycznia 1997 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop (DzU nr 2, poz. 14 ze zm.).

 

reklama

Narzędzia kadrowego

POLECANE

PRAWO PRACY DLA RODZICÓW

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

WYDARZENIA

Eksperci portalu infor.pl

Mariański Group

Grupa nowoczesnych kancelarii prawnych.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »