REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

ZUS, KRUS i GUS ogłaszają: w styczniu i w lutym 2026 r. limity dla seniorów. Te kwoty mają wpływ na emeryturę i rentę

Kinga Piwowarska
Doktor nauk prawnych, adwokat, adiunkt na Wydziale Prawa Uniwersytetu Andrzeja Frycza Modrzewskiego w Krakowie oraz Rzecznik Akademicki ds. równego traktowania i przeciwdziałania dyskryminacji. Specjalizuje się w prawie pracy, zabezpieczeniu społecznym oraz administracyjnoprawnych aspektach związanych z pracą i pomocą socjalną.
ZUS, KRUS
ZUS, KRUS i GUS ogłaszają: w styczniu i w lutym 2026 r. limity dla seniorów. Te kwoty mają wpływ na emeryturę i rentę
vivooo, Kamil Zajaczkowski
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Od 1 grudnia 2025 r. obowiązują nowe kwoty i limity, chodzi m.in. o rentę rodzinną i rentę z tytułu niezdolności do pracy (ale nie tylko). Kwoty będą obowiązywały również w 2026 r. (ale nie całym). Informacje się oficjalne i ogłoszone przez ZUS, KRUS w oparciu o najnowszy komunikat Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z 7 listopada 2025 r. w sprawie przeciętnego wynagrodzenia w III kwartale 2025 r. W Nowym Roku wielu emerytów i rencistów może się zdziwić, warto więc wiedzieć czego się spodziewać, aby uniknąć zbędnych nerwów co do wysokości świadczenia.

ZUS, KRUS i GUS ogłaszają: w styczniu i w lutym 2026 r. limity dla seniorów. Te kwoty mają wpływ na emeryturę i rentę

Od 1 grudnia 2025 r. weszły w życie zaktualizowane kwoty przychodu, które mają wpływ na zmniejszenie lub zawieszenie wypłaty świadczeń emerytalnych i rentowych. Zmiany te wynikają z ogłoszonego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego przeciętnego wynagrodzenia w III kwartale 2025 r., które wyniosło 8 771,70 zł.

REKLAMA

REKLAMA

Wszystko wynika z takich dokumentów:

  • Komunikat Prezesa GUS z 7 listopada 2025 r. w sprawie przeciętnego wynagrodzenia w III kwartale 2025 r. (M.P. z 12 listopada 2025 r., poz. 1148),
  • Komunikat Prezesa ZUS z 18 listopada 2025 r. dotyczący kwot przychodu odpowiadających 70% i 130% przeciętnego wynagrodzenia (M.P. z 21 listopada 2025 r., poz. 1196).

Jakie są nowe limity przychodu? ZUS, KRUS i GUS ogłaszają: w styczniu i w lutym 2026 r. limity dla seniorów. Te kwoty mają wpływ na emeryturę i rentę

Na podstawie przeciętnego wynagrodzenia ustalono dwa progi:

  • 70% przeciętnego wynagrodzenia 6 140,20 zł (przekroczenie tej kwoty powoduje zmniejszenie świadczenia),
  • 130% przeciętnego wynagrodzenia11 403,30 zł (przekroczenie tej kwoty skutkuje zawieszeniem świadczenia).

Kogo dotyczą zmiany?

W przypadku świadczeń wypłacanych przez KRUS ograniczenia obejmują wyłącznie:

REKLAMA

  • renty z tytułu niezdolności do pracy,
  • renty rodzinne.
Ważne

Jak czytamy w komunikacie KRUS: natomiast emerytury rolnicze są wyłączone z tych zasad – ich wysokość nie zależy od osiąganego przychodu, niezależnie od jego wartości.

ZUS, KRUS i GUS ogłaszają: w styczniu i w lutym 2026 r. limity dla seniorów. Te kwoty mają wpływ na emeryturę i rentę. Dlaczego wprowadzono zmiany?

Mechanizm zmniejszania lub zawieszania świadczeń ma na celu zachowanie równowagi między pobieraniem świadczeń a aktywnością zawodową. Osoby, które osiągają dodatkowe dochody, powinny mieć świadomość, że przekroczenie określonych limitów wpływa na wysokość wypłacanych świadczeń.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Co zrobić, jeśli przekroczysz limit?

  1. Sprawdź swój przychód – jeśli zbliżasz się do progu 70% lub 130%, warto rozważyć ograniczenie dodatkowych źródeł dochodu.
  2. Poinformuj KRUS lub ZUS – w przypadku przekroczenia limitu należy zgłosić ten fakt, aby uniknąć konieczności zwrotu nadpłaconych świadczeń.
  3. Monitoruj zmiany – limity są aktualizowane co kwartał, dlatego warto śledzić komunikaty GUS i ZUS.
Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Częste rotacje pracowników działu cyberbezpieczeństwa i wypalenie zawodowe. Co leży u podstaw kryzysu kadrowego?

Odnotowuje się częste rotacje pracowników działu cyberbezpieczeństwa. Towarzyszy im wypalenie zawodowe. Co leży u podstaw kryzysu kadry odpowiedzialnej za bezpieczeństwo organizacji?

Staże i praktyki wakacyjne: czy wynagrodzenie jest konieczne? Obowiązki pracodawcy i nadchodzące zmiany

Wakacje to dla wielu firm moment, w którym pojawia się temat staży i praktyk. Z jednej strony organizacje chcą pozyskać młode talenty, odciążyć zespoły i sprawdzić potencjalnych przyszłych pracowników. Z drugiej – staż lub praktyka nie mogą być traktowane jako wygodny sposób na pozyskanie taniej albo darmowej siły roboczej. Zwłaszcza dziś, gdy na rynku pojawia się coraz silniejsze oczekiwanie, aby takie formy współpracy były jasno opisane, sensownie zaplanowane i sprawiedliwie wynagradzane. Jakie obowiązki ma pracodawca?

Drastyczne opóźnienia w wydawaniu zezwoleń na pobyt w Polsce - nawet 3 lata. Problem kart pobytu boleśnie dotyka cudzoziemców i polskich pracodawców

Polacy nie znają skali problemu i jego ogromnego znaczenia dla setek tysięcy cudzoziemców mieszkających w Polsce - drastycznych opóźnień w wydawaniu zezwoleń na pobyt (kart pobytu). Obecnie czas oczekiwania w urzędach wojewódzkich wynosi minimum rok, a nierzadko sięga nawet 3 lat - pisze czytelnik.

Budownictwo z najwyższym popytem na pracowników i wysokimi zarobkami: kierownicy budów zarabiają do 36 tys. zł

Budownictwo notuje obecnie najwyższy popyt na pracowników spośród wszystkich segmentów przemysłu. Stoją za tym inwestycje infrastrukturalne, energetyczne, sieciowe i OZE – wynika z „Raportu wynagrodzeń w sektorze przemysłowym 2026" Grafton Recruitment. Najwyższe zarobki osiągają kierownicy ds. uruchomień: nawet 36 tys. zł brutto miesięcznie. Firmy szukają szeregowych robotników i też dobrze płacą.

REKLAMA

Emerytura w wieku 58 lat - tego chcą Polacy. W jakim wieku przechodzimy na emeryturę i dlaczego?

Emerytura w wieku 58 lat - to wymarzony moment przejścia na emeryturę dla Polaków. W jakim wieku faktycznie przechodzimy na emeryturę i dlaczego? Czy pracodawca pomaga w przygotowywaniu się pracownika do emerytury?

PGG z korzyścią dla pracowników rozszerza zasady zaliczania stażu pracy. Wiele osób zyska więcej uprawnień, jak: wyższe nagrody, odprawy, karta górnika

PGG zalicza pracownikom okresy pracy zgodnie z nowymi przepisami o stażu pracy nie tylko do ogólnego stażu pracy, ale także do uprawnień pracowniczych uzależnionych od stażu, jak: nagroda jubileuszowa, karta górnika czy odprawa emerytalna. Wiele osób zyska więcej uprawnień lub wyższe kwoty.

Praca w upale do zmiany? Rząd szykuje nowe limity temperatur

Projekt rozporządzenia regulującego pracę w czasie upałów został już przygotowany, a zgodnie z jego założeniami przepisy mają zacząć obowiązywać w przyszłe wakacje – poinformowała ministra rodziny, pracy i polityki społecznej Agnieszka Dziemianowicz-Bąk. Obecnie dokument znajduje się na etapie konsultacji społecznych.

Agentyczne AI w organizacji i rola AI Orchestratora - zarządzanie zespołem cyfrowych agentów i botów [WYWIAD]

Około połowa organizacji w Europie już korzysta z agentycznego AI. Znacząco wzrasta również liczba organizacji posiadających formalne kodeksy etyczne AI. Czym jest AI Orchestrator? Jak zarządzać zespołem cyfrowych agentów i botów? Na nasze pytania odpowiada Patrik Rendel, Regional Manager DACH & CEE, Top Employers Institute.

REKLAMA

Sztuczna inteligencja i prawo. Nowe narzędzia OLX Praca wspierają kandydatów do pracy i pomagają pracodawcom

Stres rekrutacyjny dotyka aż 86 proc. pracowników biurowych zmieniających pracę, a obawy przed AI są największe wśród najmłodszych. OLX Praca wdrożył w czerwcu narzędzia oparte na sztucznej inteligencji, wspierające kandydatów w procesie rekrutacji. W tle są ważne wymogi prawne.

Równe pensje kobiet i mężczyzn: RPO na tak, ale zgłasza błędy w ustawie i pyta dlaczego aż 4 organy mają się zajmować płacami?

RPO skierował do MRPiPS krytyczną opinię do projektu ustawy o wzmocnieniu stosowania prawa do jednakowego wynagrodzenia kobiet i mężczyzn. Ostrzega, że po wejściu w życie przepisów będą działały aż cztery organy w sprawach równości w zatrudnieniu, co może skomplikować ochronę przed dyskryminacją płacową zamiast ją poprawić. Dlaczego taka komplikacja systemu równości płac, zamiast jednego organu?

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA