REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Są jeszcze takie dni wolne od pracy w 2024 r. w Wielkiej Brytanii, Hiszpanii, USA, Szwajcarii, Szwecji

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Doktor nauk prawnych, adwokat, adiunkt na Wydziale Prawa Uniwersytetu Andrzeja Frycza Modrzewskiego w Krakowie w Katedrze Prawa Pracy i Zabezpieczenia Społecznego
Są jeszcze takie dni wolne od pracy w 2024 r. w Wielkiej Brytanii, Hiszpanii, USA, Szwajcarii, Szwecji
Są jeszcze takie dni wolne od pracy w 2024 r. w Wielkiej Brytanii, Hiszpanii, USA, Szwajcarii, Szwecji
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Warto znać pewne daty, ponieważ są jeszcze takie dni wolne od pracy w 2024 r. w Wielkiej Brytanii, Hiszpanii, USA, Szwajcarii, Szwecji. Może to mieć wpływ na urlop, który planujemy w danym kraju, czy powrót do Polski z danego kraju. Mogą być wtedy zamknięte urzędy, sklepy, miejsca kultury.

rozwiń >

Dni wolne i urlopy

Warto znać pewne daty, ponieważ są jeszcze takie dni wolne od pracy w 2024 r. w Wielkiej Brytanii, Hiszpanii, USA, Szwajcarii, Szwecji. Może to mieć wpływ na urlop, który planujemy w danym kraju, czy powrót do Polski z danego kraju. Mogą być wtedy zamknięte urzędy, sklepy, miejsca kultury.

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja

Dni wolne od pracy w USA w 2024

W USA - Stanach Zjednoczonych Ameryki Północnej w 2024 r. są następujące dni wolne od pracy. W większości święta wypadają w poniedziałek, jeżeli więc amerykanie mają wolny weekend, mogą sobie go przedłużyć.

  • 1 stycznia 2024 - Nowy Rok (poniedziałek)
  • 15 stycznia 2024 - Dzień Martina Luthera Kinga (poniedziałek)
  • 19 lutego 2024 - Dzień Prezydentów (poniedziałek)
  • 31 marca 2024 - Święta Wielkanocne (niedziela)
  • 27 maja 2024 - Memorial Day, dzień upamiętniający żołnierzy, którzy zginęli w służbie militarnej (poniedziałek)
  • 19 czerwca 2024 – Dzień Wyzwolenia (środa)
  • 4 lipca 2024 - Dzień Niepodległości (czwartek)
  • 2 września 2024 -  Święto Pracy (poniedziałek)
  • 14 października 2024 - Dzień Kolumba (poniedziałek)
  • 11 listopada 2024 - Dzień Weterana (poniedziałek)
  • 28 listopada 2024 - Święto Dziękczynienia (czwartek)
  • 24 grudnia 2024 - Wigilia (wtorek)
  • 25 grudnia 2024 - Boże Narodzenie (środa).

Dni wolne od pracy w Wielkiej Brytanii w 2024

W Wielkiej Brytanii w 2024 r. są następujące dni wolne od pracy, część z nich obejmuje poniedziałki, podobnie jak w USA.

  • 1 stycznia 2024 - Nowy Rok (poniedziałek)
  • 29 marca 2024 (piątek) – Wielki Piątek
  • 1 kwietnia 2024 (poniedziałek) – Poniedziałek Wielkanocny
  • 6 maja 2024 (poniedziałek) – Bank Holiday na początku maja
  • 27 maja 2024 (poniedziałek) – Wiosenny Bank Holiday
  • 26 sierpnia 2024 (poniedziałek) – Letni Bank Holiday
  • 25 grudnia 2024 (środa) – Boże Narodzenia
  • 26 grudnia 2024 (czwartek) – Dzień Św. Szczepana.

Jak wskazuje rządowa strona w 2024 roku w Szkocji będzie więcej niż ww. dni wolnych. Dodatkowo będzie to: 2 stycznia 2024 (wtorek), 5 sierpnia 2024 (poniedziałek), Letni Bank Holiday oraz 2 grudnia 2024 (poniedziałek) Dzień św. Andrzeja

REKLAMA

Dni wolne od pracy w Szwajcarii w 2024

W Szwajcarii w 2024 r. są następujące dni wolne od pracy:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • 1 stycznia 2024 - Nowy Rok (poniedziałek)
  • 2 stycznia 2024 -Dzień Berchtolda (wtorek) - WAŻNE ZASTRZEŻENIE - nie wszystkie kantony obchodzą to święto
  • 29 marca 2024 - Wielki Piątek (piątek)
  • 31 marca 2024 - Wielkanoc (niedziela)
  • 1 kwietnia - Poniedziałek Wielkanocny (poniedziałek) - WAŻNE ZASTRZEŻENIE - nie wszystkie kantony obchodzą to święto
  • 1 maja 2024 - Święto Pracy (środa) - WAŻNE ZASTRZEŻENIE - nie wszystkie kantony obchodzą to święto
  • 9 maja 2024 - Dzień Wniebowstąpienia (środa)
  • 20 maja 2024 - Poniedziałek Zielonych Świątek (poniedziałek) - WAŻNE ZASTRZEŻENIE - nie wszystkie kantony obchodzą to święto
  • 1 sierpnia 2024 - Narodowy Dzień Szwajcarii
  • 25 grudnia 2024 - Boże Narodzenie (środa)
  • 26 grudnia 2024 - Drugi Dzień Świąt (czwartek) -  WAŻNE ZASTRZEŻENIE - nie wszystkie kantony obchodzą to święto.
  • Oprócz wyżej wymienionych są jeszcze inne święta obchodzone w poszczególnych kantonach. 

Dni wolne od pracy w Szwecji w 2024

W Szwecji w 2024 r. są następujące dni wolne od pracy:

  • 1 stycznia 2024 (poniedziałek) – Nowy Rok
  • 6 stycznia 2024 (sobota) - Święto Trzech Króli
  • 29 marca 2024 (piątek) Wielki Piątek
  • 31 marca 2024 (niedziela) - Wielkanoc
  • 1 kwietnia 2024 (poniedziałek) – Poniedziałek Wielkanocny
  • 1 maja 2024 (środa) – Święto Pracy
  • 9 maja 2024  (czwartek) – Wniebowstąpienie
  • 19 maja 2024 (niedziela)– Zesłanie Ducha Świętego
  • 6 czerwca 2024 (czwartek) - Święto Narodowe Szwecji
  • 22 czerwca 2024 (sobota) - Noc Świętojańska
  • 2 listopada 2024 (sobota) – Dzień Wszystkich Świętych
  • 25 grudnia 2024 (środa) – Boże Narodzenie
  • 26 grudnia 2024 (czwartek) - Drugi Dzień Świąt.

Dni wolne od pracy w Hiszpanii 2024

W Hiszpanii w 2024 r. są następujące dni wolne od pracy:

  • 1 stycznia 2024 (poniedziałek) – Nowy Rok
  • 6 stycznia 2024 (sobota) – Trzech Króli
  • 29 marca 2024 (piątek) – Wielki Piątek
  • 31 marca 2024 (niedziela) – Wielkanoc
  • 1 maja 2024 (środa) – Święto Pracy
  • 15 sierpnia 2024 (czwartek) – Wniebowzięcie NMP
  • 12 października 2024 (sobota) – Narodowe Święto Hiszpanii
  • 1 listopada 2024 (piątek) – Wszystkich Świętych
  • 6 grudnia 2024 (piątek) – Dzień Konstytucji
  • 8 grudnia 2024 (niedziela) – Niepokalane poczęcie NMP
  • 25 grudnia 2024 (środa) – Boże Narodzenie.
Ważne

Należy mieć na uwadze, że każdorazowo ustawodawstwo danego wyżej wymienionego państwa może w trakcie roku kalendarzowego wprowadzić nowe regulacje (nowe dni ustawowo wolne od pracy) czy też zmienić dotychczasowe regulacji. Należy więc weryfikować czy nie doszło do zmian  w danym państwie UE w omawianym wyżej zakresie.

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Minimalne wynagrodzenie 2026 powinno być do 15 września 2025 r w Dzienniku Ustaw. Ile wyniesie brutto od 1 stycznia?

Dnia 12 lub 15 września 2025 r. rozporządzenie o minimalnym wynagrodzeniu w 2026 r. powinno znaleźć się w Dzienniku Ustaw. Rada ministrów jest zobligowana do ustalenia wysokości minimalnej krajowej na 2026 r. do 15 września (poniedziałek). Ile wyniesie nowa kwota?

Na wypalenie zawodowe pracodawcy reagują dyscyplinowaniem. Nie chroni to jednak przed częstymi L4

Wypalenie zawodowe pracowników to nie kwestia złej woli zatrudnionych, lecz braku systemowego wsparcia w organizacji. Złe samopoczucie, spadek motywacji czy drażliwość są często uznawane za lenistwo lub brak zaangażowania w pracę. Tymczasem mogą mieć bardzo konkretne źródła fizjologiczne. Co powinien robić pracodawca, by przeciwdziałać wypaleniu pracowników i częstym przechodzeniem członków załogi na L4?

PPK: wpłaty nienależne zwraca się finansującemu daną wpłatę

Zdarza się, że pracodawca przekazuje do instytucji finansowej wpłaty na PPK mimo złożenia przez uczestnika programu deklaracji o rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK albo nalicza je od zawyżonej podstawy. Tzw. wpłaty nienależne zwraca się finansującemu. Co to w praktyce oznacza?

Czy trzeba poinformować pracodawcę o zwolnieniu lekarskim?

Otrzymałam zwolnienie lekarskie. Czy muszę poinformować pracodawcę o tym, że jestem chora i ile dni nie będzie mnie w pracy? Czy pracodawca widzi moje zwolnienie lekarskie w systemie? Jaka kara grozi za niepowiadomienie pracodawcy o L4?

REKLAMA

Obywatele Ukrainy nie mają przedłużonych legalnych pobytów do 4 marca 2026 r. Pilnie potrzebna jest ustawa

Konfederacja Lewiatan zwraca uwagę na to, że obywatele Ukrainy nie mają przedłużonych legalnych pobytów w Polsce. Pilnie potrzebna jest ustawa wydłużająca okres legalnego pobytu Ukraińców do 4 marca 2026 r.

Kiedy pracodawca może rozwiązać umowę z pracownikiem, który ma nie więcej niż 4 lata do emerytury?

Zasadą jest, że osoby w wieku przedemerytalnym są chronione przed zwolnieniem z pracy. Dokładnie chodzi o ostatnie 4 lata przed osiągnięciem wieku emerytalnego, jeśli okres zatrudnienia pozwala na przejście na emeryturę. Jest jednak kilka sytuacji, kiedy pracodawca może rozwiązać umowę z pracownikiem w wieku ochronnym.

Gruzini zostaną wykreśleni z listy państw objętych uproszczoną procedurą zatrudnienia cudzoziemców

Zgodnie z projektem rozporządzenia MRPiPS Gruzini zostaną wykreśleni z listy państw objętych uproszczoną procedurą zatrudnienia cudzoziemców w Polsce. Podyktowane jest to sytuacją polityczną. Jakie skutki zmiana ta niesie dla polskiego rynku pracy?

We wrześniu pracodawca może wysłać pracownika na przymusowy urlop

Zgodnie z przepisami prawa pracy pracodawca może we wrześniu wysłać pracownika na przymusowy urlop. Chodzi tu o urlop zaległy z 2024 r. Zasadą jest bowiem wykorzystywanie urlopu w roku, w którym nabyło się do niego prawo. Co grozi za niewykorzystanie urlopu?

REKLAMA

Do kiedy można wykorzystać urlop ojcowski? Termin złożenia wniosku [Przykład]

Uprawnieniem rodzicielskim z Kodeksu pracy, które przysługuje wyłącznie ojcu dziecka jest urlop ojcowski. Do kiedy można go wykorzystać? Już nie przysługuje do 24 miesiąca życia. Termin ten został skrócony. Kiedy najpóźniej złożyć wniosek, aby żaden dzień urlopu nie przepadł? Podajemy przykład.

Czy można pracować w czasie urlopu wychowawczego?

Urlop wychowawczy przyznawany jest w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Czy zatem można w czasie tego urlopu pracować? Czy przepisy prawa pracy pozwalają na pracę dla swojego pracodawcy albo innego podmiotu?

REKLAMA