| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | INFORORGANIZER | APLIKACJE MOBILNE | KARIERA | SKLEP
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Wiadomości > Zmiana kodeksu pracy - większa ochrona pracowników-rodziców

Zmiana kodeksu pracy - większa ochrona pracowników-rodziców

Większą ochronę pracowników korzystających z urlopów związanych z opieką nad dzieckiem przewiduje nowelizacja kodeksu pracy.

Prezydent podpisał ustawę z 5 listopada 2009 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy.

Od 2010 r. pracownicy korzystający z urlopów związanych z opieką nad dzieckiem, a więc:

  • dodatkowego urlopu macierzyńskiego,
  • dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego,
  • urlopu ojcowskiego

zostaną objęci rozszerzoną ochroną stosunku pracy.

Zmiany w kodeksie pracy dotyczące urlopów macierzyńskich >>

Pracownicy, po zakończeniu urlopu, będą mieli zagwarantowany powrót na dotychczasowe stanowisko bądź na stanowisko równorzędne. Wynagrodzenie za pracę będzie odpowiadać temu, jakie otrzymywali przed odejściem na urlop.

Nowelizacja wprowadza także maksymalne zrównanie sytuacji prawnej rodziców biologicznych i adopcyjnych.

reklama

Polecamy artykuły

Narzędzia kadrowego

POLECANE

REWOLUCJA W EMERYTURACH

reklama

Ostatnio na forum

Fundusze unijne

Eksperci portalu infor.pl

Integra Consulting Poland

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »

Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od kadry.Infor.pl
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK