Wzmocnienie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy

Posłowie przyjęli także nowelizację ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy. Celem nowych przepisów jest wzmocnienie ochrony roszczeń pracowników w przypadku niewypłacalności przedsiębiorcy, którego upadłość ogłosił sąd zagraniczny. 

Autopromocja

Zobacz: Sejm pracuje nad zwiększeniem ochrony pracowników w razie niewypłacalności pracodawcy

Zgodnie z nowelizacją zwalniani pracownicy otrzymają pieniądze z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (m.in. zaległe pensje i odprawy) także w przypadku wszczęcia tzw. wtórnego postępowania upadłościowego. Chodzi o sytuację, gdy sąd innego państwa UE jako pierwszy ogłosi upadłość firmy, a sąd w Polsce podejmie postępowanie wtórne. Dotychczas w polskim prawie tzw. wtórna upadłość nie była przesłanką niewypłacalności. Następnie nowelizacja trafi pod obrady Izby drugiej.

Zadaj pytanie: Forum

Autopromocja

Wypadki przy pracy. Procedury i świadczenia

Sprawdź

Źródło: sejm.gov.pl

Autopromocja

Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych

Sprawdź