REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Urlop wypoczynkowy po urlopie rodzicielskim

Joanna Biernacka
Urlop wypoczynkowy po urlopie rodzicielskim. /Fot. Fotolia
Urlop wypoczynkowy po urlopie rodzicielskim. /Fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Jakie są zasady korzystania z urlopu wypoczynkowego po rodzicielskim? Zmiany w okresie trwania urlopu macierzyńskiego oraz nowe uprawnienia rodzicielskie spowodowały, że czas opieki rodzicielskiej pracownika znacznie się wydłużył. Pomimo i tak długiej absencji w pracy wielu rodziców decyduje się na przedłużenie urlopu rodzicielskiego urlopem wypoczynkowym w celu wydłużenia czasu spędzanego ze swoim dzieckiem.

Urlop wypoczynkowy po urlopie rodzicielskim

Długość urlopu wypoczynkowego pracownika określają przepisy Kodeksu pracy. Zgodnie z art. 154 wymiar urlopu wypoczynkowego, jaki przysługuje każdemu pracownikowi, zależy od tego, jak długo dany pracownik był zatrudniony.

REKLAMA

Autopromocja

Pracownikowi zatrudnionemu na pełen etat pracującemu krócej niż 10 lat przysługuje 20 dni urlopu, a pracownikowi zatrudnionemu na pełen etat pracującemu co najmniej 10 lat przysługuje 26 dni urlopu.

Układając plan urlopów wypoczynkowych, pracodawca najczęściej uwzględnia preferencje pracowników, o ile proponowany przez pracownika termin urlopu nie spowoduje dodatkowych komplikacji dla pracodawcy. Wyjątek stanowi tu wniosek pracownika o urlop wypoczynkowy tuż po zakończeniu urlopu rodzicielskiego.

Polecamy produkt: Nowe prawa rodziców – zasiłki, urlopy, zwolnienia

Zgodnie z art. 1821a § 6 K.p. w związku z art. 163 § 3 K.p, pracodawca nie może odmówić pracownikowi udzielenia urlopu wypoczynkowego bezpośrednio po urlopie rodzicielskim, nawet jeżeli pracownik wystąpi o całość urlopu wypoczynkowego, a więc o urlop bieżący i zaległy.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

POLECAMY: KALKULATOR STAŻU PRACY i KALKULATOR ILOŚCI DNI

Korzyści pracownika z urlopu rodzicielskiego

Dodatkowo korzystanie z urlopów rodzicielskich nie ma wpływu na długość urlopu wypoczynkowego. Urlopy związane z rodzicielstwem nie skracają bowiem pracownikowi urlopu wypoczynkowego. Związane jest to przede wszystkim z tym, że zarówno urlop macierzyński, jaki i urlop rodzicielski traktuje się jako okres wydajnej pracy.

Dłuższe urlopy wypoczynkowe - 35 dni urlopu

W następstwie pracownik przebywający na urlopach związanych z rodzicielstwem uzyskuje prawo do urlopu wypoczynkowego. Takie rozwiązanie jest oczywiście korzystne dla pracownika, ale nie koniecznie dla pracodawcy. Dodatkowa absencja pracownika oznacza często znaczne utrudnienia w pracy.

Wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika korzystającego z urlopu wychowawczego

Praca w trakcie urlopu rodzicielskiego a wymiar urlopu wypoczynkowego

Pracownik, który decyduje się powrócić do pracy w trakcie trwania dodatkowego urlopu macierzyńskiego albo urlopu rodzicielskiego może podjąć pracę tyko co najwyżej w wymiarze godzin nieprzekraczającym pół etatu. Jednak w świetle prawa etat pracownika, a co za tym idzie długość urlopu wypoczynkowego nie ulega zmianie, co wynika z faktu, że umowa pracownika pozostaje taka jak przed urlopem rodzicielskim. Poniższy przykład wyjaśnia taką sytuację.

Polecamy produkt: Kodeks pracy 2016 z komentarzem + poradnik w prezencie

Pracownica banku pod koniec dodatkowego urlopu macierzyńskiego postanowiła skorzystać z urlopu rodzicielskiego, ponieważ nie miała z kim zostawić dziecka. W trakcie urlopu rodzicielskiego okazało się, że babcia dziecka mieszkająca w Anglii wraca do Polski i może zając się wnukiem. Pracownica-matka zdecydowała się na połączenie urlopu rodzicielskiego z powrotem do pracy. Zgodnie z art. 1821a § 6 Kodeksu pracy pracownica przebywająca na urlopie rodzicielskim może powrócić do pracy u pracodawcy udzielającego urlopu rodzicielskiego w wymiarze nie wyższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy. Pomimo zmiany wymiaru godzin czasu pracy w trakcie urlopu rodzicielskiego, umowa pracownicy-matki z pracodawcą nie ulega zmianie, a więc nie zmniejsza się wymiar przysługującego pracownicy urlopu wypoczynkowego. Pracownicy będzie zatem przysługiwać urlop wypoczynkowy, w wymiarze 20 lub 26 dni (w zależności od stażu pracy), a nie 10 lub 13 dni, tak jak w przypadku pracy na pół etatu.

Forum Kadry

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne
Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Wkrótce będą wyższe świadczenia z funduszu alimentacyjnego. Wzrost o 100 proc. – od kiedy?

Wraz ze wzrostem kosztów utrzymania rosną też potrzeby osób uprawnionych do alimentów. Nowelizacja przepisów o ustawy o pomocy osobom uprawnionym do alimentów zwiększy wysokość wsparcia materialnego z funduszu alimentacyjnego.

4650 zł brutto płacy minimalnej w 2025 roku - to postulat wszystkich związkowców. Czy rząd ustąpi?

Na posiedzeniu w dniu 15 lipca 2024 r. Radzie Dialogu Społecznego nie udało się wypracować wspólnego stanowiska w sprawie propozycji wzrostu minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2025 r. To oznacza, że rząd do 15 września ma czas na podjęcie ostatecznej decyzji w tej sprawie.

Zmiany w raportach ZUS RPA i ZUS RIA. Będą nowe kody tytułu ubezpieczenia

Zmienią się wzory imiennego raportu miesięcznego o przychodach ubezpieczonego/okresach pracy nauczycielskiej – o symbolu ZUS RPA oraz wzoru raportu informacyjnego – o symbolu ZUS RIA. Pojawią się też nowe kody tytułu ubezpieczenia. Trwają prace nad nowelizacją przepisów.

Będzie zmiana wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę. Ile wyniosą świadczenia zależne od płacy minimalnej?

Minimalne wynagrodzenie za pracę zmieni się od 1 stycznia 2025 r. Wraz z minimalną płacą zmieni się także wysokość świadczeń powiązanych z minimalnym wynagrodzeniem. Jakie to świadczenia? Ile wyniosą?

REKLAMA

Odpowiedzialność pracodawcy za pogorszenie stanu zdrowia pracowników w czasie upału. Jaka jest, czy polisa ochroni

Jeżeli pracownik zasłabnie lub dozna udaru słonecznego lub cieplnego w czasie pracy, pracodawca naraża się na ewentualne roszczenie z żądaniem wypłaty odszkodowania. Przed tego rodzaju finansowymi konsekwencjami upałów firmy mogą się ubezpieczyć. Słuzy do tego polisa OC pracodawcy.

Zmiana pracy nie zawsze jest możliwa. Co robić?

Dlaczego pracownicy niezadowoleni z pracy wciąż w niej tkwią? Zmiana pracy nie zawsze jest możliwa. Co można zrobić, aby podnieść swoją atrakcyjność na rynku pracy? Jak rozwijać kompetencje i szkolić się u dotychczasowego pracodawcy? Dlaczego tak mało pracowników decyduje się na rozmowę o podwyżce wynagrodzenia? Oto wskazówki eksperta rynku pracy, Mateusza Żydka.

Świadczenie urlopowe w szkołach. Czy powinno uwzględniać kryterium socjalne?

Do 31 sierpnia 2024 r. nauczyciele powinni otrzymać świadczenia urlopowe. Świadczenie, wypłacane wszystkim nauczycielom, jest finansowane ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Czy powinny uwzględniać kryterium socjalne?

Nauczycielskie świadczenie kompensacyjne. Więcej osób uzyska prawo do świadczenia

1 września 2024 r. więcej osób uzyska prawo do nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego. Jakie warunki należy spełniać, żeby nabyć prawo do tego świadczenia?

REKLAMA

Wcześniejsze emerytury dla nauczycieli. Kto ma prawo do nowej emerytury? Kiedy można złożyć wniosek?

1 września 2024 r. wejdą w życie zmiany przepisów Karty Nauczyciela. Więcej osób będzie mogło skorzystać z wcześniejszej emerytury dla nauczycieli. Kiedy można złożyć wniosek o wcześniejszą emeryturę?

Czy 14 lipca to niedziela handlowa?

Czy w lipcu jest jakaś niedziela handlowa? Czy w tym miesiącu możemy zaplanować zakupy na niedzielę? 

REKLAMA