REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Ten przepis bhp jest bagatelizowany, a skutki tragiczne. Wracają upały a z nimi fala pożarów – co z obowiązkowymi gaśnicami

Powracająca fala upałów zwiększa zagrożenie pożarami, dlatego nie tylko przez wzgląd na przepisy bhp warto dokonać przeglądu hydrantów i gaśnic
Powracająca fala upałów zwiększa zagrożenie pożarami, dlatego nie tylko przez wzgląd na przepisy bhp warto dokonać przeglądu hydrantów i gaśnic
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Kto wie, w jakiej odległości od stanowiska pracy obowiązkowo musi być umieszczona gaśnica lub gdzie powinny być zlokalizowane hydranty. Znajomość tych przepisów jest bagatelizowana, a wracająca fala upałów niesie zwiększone ryzyko pożarów i nowe zagrożenia dla życia, zdrowia i majątku.

Oprócz prawidłowo wykonywanych przeglądów technicznych i stosowania się do zasad BHP, dla bezpieczeństwa użytkowników obiektów kluczowy jest dostęp do sprawnych hydrantów i podręcznego sprzętu gaśniczego.
– To nie tylko wymóg prawny, ale przede wszystkim sposób na bezpieczną ewakuację i ograniczenie skali pożaru, a w konsekwencji, ochronę życia i redukcję strat – komentuje Magdalena Zbroja, Head of Business Internal Services Sodexo Polska, ekspertka od zabezpieczeń przeciwpożarowych.

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja

Ryzyko pożarów: dlaczego trzeba dokonać przeglądu gaśnic i hydrantów

Jak wyjaśnia ekspertka, zgodnie z obowiązującymi przepisami, odległość od najbliższej gaśnicy do miejsca, w którym może przebywać człowiek, nie może przekraczać 30 metrów.
Dostęp do tego sprzętu musi wynosić natomiast minimum metr szerokości. Należy także tak dobrać typ gaśnicy do rodzaju zagrożeń występujących w budynku oraz zapewnić adekwatną masę środka gaśniczego.
W zależności od kategorii zagrożenia budynku, ryzyka wybuchu i przeznaczenia danego pomieszczenia wynosi ona 2 kg na każde 100 bądź 200 mkw. powierzchni.

Konieczne są także coroczne przeglądy techniczne podręcznego sprzętu gaśniczego.
– Sprawdzenia wymagają m.in. wskaźniki ciśnienia, plomby, węże i dysze, a także stan samego zbiornika. Gaśnice należy także poddawać przeglądom rozszerzonym zgodnie z zaleceniami i DTR danego producenta – dodaje Magdalena Zbroja.

Ryzyko pożarów: pilna potrzeba kontroli hydrantów

Drugim elementem zwiększającym bezpieczeństwo są hydranty wewnętrzne i zewnętrzne. Ich rodzaj, sposób rozmieszczenia, liczba czy też długość węża zależą m.in. od kategorii zagrożenia budynku, a także liczby i powierzchni pięter.
– Aby zweryfikować zdolność hydrantów do skutecznego dostarczania wody, wymagane jest wykonywanie prób ciśnieniowych hydrantów minimum raz w roku. Ich skuteczność jest szczególnie istotna w początkowej fazie pożaru, od którego zależy jego dalszy przebieg – mówi ekspertka.
– Warto pamiętać, że za stan hydrantów zewnętrznych odpowiedzialni są nie tylko właściciele sieci wodociągowych, ale także zarządcy nieruchomości. Powinni oni więc zadbać o ich dostępność i odpowiedni stan techniczny – dodaje Magdalena Zbroja.

REKLAMA

Pożar w firmie: dlaczego sprawny sprzęt gaśniczy jest ważny

Według Komendy Głównej Państwowej Straży Pożarnej – PSP, w 2023 r. w Polsce odnotowano pożary w 2 261 budynkach publicznych, 2 123 obiektach produkcyjnych i 862 magazynach.
Dane te, a także niedawny pożar fabryki Paluszków Beskidzkich, skłaniają do refleksji. Optymizmem nie napawają także rekordowe temperatury w Europie, które w czerwcu br. były wyższe od średniej z lat 1991-2022 o 1,5 st. C. Ryzyko pojawienia się sytuacji pożarowej rośnie kolejny rok z rzędu.
W sytuacji pożaru liczy się każda sekunda. Działające i dobrze utrzymane urządzenia przeciwpożarowe mogą uratować życie i zminimalizować straty. Dlatego warto dbać o nie z należytą starannością. Inwestowanie w bezpieczeństwo to nie tylko spełnianie wymogów prawnych, ale przede wszystkim ochrona życia i zdrowia pracowników – podsumowuje Magdalena Zbroja, ekspertka od zabezpieczeń przeciwpożarowych w Sodexo Polska.

Dalszy ciąg materiału pod wideo
Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Kontrola PIP przed wakacjami: co Inspekcja Pracy sprawdza najczęściej? Czy zapowiada kontrolę?

Kontrola PIP przed wakacjami to w praktyce normalna kontrola Państwowej Inspekcji Pracy, tylko często „w sezonie urlopowym” bywa bardziej odczuwalna, bo firmy są gorzej obsadzone kadrowo i łatwiej o chaos w dokumentach.

Rynek pracy. Jak to będzie po 8 lipca?

W lipcu br. rynek pracy czeka spora zmiana. Nie mogę się oprzeć wrażeniu, że ustawodawca zamierza zabrać nas oraz Państwową Inspekcję Pracy w „podróż w nieznane”.

Siła wyższa w pracy 2026: 2 dni wolnego za 50% pensji. Jak obliczyć wynagrodzenie i kiedy korzystać?

Nagły wypadek w rodzinie? Choroba bliskiej osoby? Masz prawo do 2 dni lub 16 godzin zwolnienia z powodu siły wyższej rocznie z zachowaniem 50% wynagrodzenia. Problem w tym, że obliczenie pensji bywa skomplikowane – szczególnie przy wynagrodzeniu zmiennym (premie, prowizje). Komunikat ZUS wyjaśnił, jak prawidłowo rozliczyć te dni i czy wpływają one na przyszłą podstawę zasiłku chorobowego. Sprawdź krok po kroku, jak to działa i kiedy możesz skorzystać ze zwolnienia.

1623,35 zł netto zasiłku przez pierwsze 3 miesiące i 1274,82 zł netto w kolejnych. Jeszcze wyższe kwoty przy dłuższym stażu pracy od czerwca 2026 r.

1623,35 zł netto zasiłku przez pierwsze 3 miesiące i 1274,82 zł netto w kolejnych należy się osobom zarejestrowanym w urzędzie pracy. Jeszcze wyższe kwoty przysługują przy dłuższym stażu pracy od czerwca 2026 r.

REKLAMA

Pracujemy 3 godziny tygodniowo dłużej niż przeciętnie w UE. Wszystko przez dojazdy do pracy

Polacy należą do najbardziej zapracowanych narodów Unii. Pracujemy prawie 3 godziny tygodniowo dłużej niż przeciętnie w UE. Rocznie daje to prawie 150 godzin — niemal dodatkowy miesiąc pracy. To trochę tak, jakby dla przeciętnego pracującego w Polsce rok miał nie 12, ale 13 miesięcy. A gdy doliczyć dojazdy, robi się z tego swoista „czternastka”. Tylko że nie trafia ona na konto, tylko znika w korkach, autobusach i pociągach.

ZUS: bezpłatne szkolenie online dla płatników składek w czerwcu 2026 r.

ZUS zaprasza na bezpłatne szkolenie online dla płatników składek. Odbędzie się w środę 17 czerwca o godz. 12:00. Temat spotkania to: „Ulgi w składkach przy prowadzeniu działalności gospodarczej. Funkcjonalność portalu e-ZUS dla płatników składek”.

Gold-plating ustawy platformowej zagrożeniem dla rynku pracy

Nadmierne wdrażanie unijnych regulacji (gold-plating) w przygotowywanej ustawie platformowej może zepchnąć część polskiego sektora cyfrowego do szarej strefy. W połączeniu z restrykcyjnymi zmianami w uprawnieniach PIP, przepisy mogą podnieść koszty pracy zdalnej nawet o 40%, zwiększając skalę nieformalnego zatrudnienia, którego wartość w Polsce szacuje się już na 160 mld zł.

Zasiłek dla bezrobotnych 2026 i 2027 netto. Komu przysługuje?

Zasiłek dla bezrobotnych to świadczenie przysługujące osobom zarejestrowanym w powiatowym urzędzie pracy, które przepracowały minimum 365 dni w ciągu 18 miesięcy przed rejestracją i odprowadzały składki na ubezpieczenia społeczne oraz Fundusz Pracy. Ile wynosi netto od 1 czerwca 2026 r. do 31 maja 2027 r.?

REKLAMA

Nowe obowiązki niektórych pracodawców i pracowników od 1 lipca 2026 r. Dotyczą czasu pracy

Nowe obowiązki niektórych pracodawców wchodzące w życie z dniem 1 lipca 2026 r. dotyczą firm transportowych wykonujących przewozy międzynarodowe. To nie tylko tachografy. Nowe przepisy o czasie pracy dotyczą także pracowników. Co zmienia się dla ludzi w tej branży?

Uwaga na limity dorabiania – ZUS może zażądać zwrotu trzynastej emerytury

ZUS zakończył wypłatę świadczeniobiorcom trzynastej emerytury. Świadczenie to jest najpierw wypłacane, a dopiero potem sprawdzane. Z tego powodu niektórzy seniorzy mogą spodziewać się wezwania do zwrotu wypłaconych pieniędzy. Kto jest w grupie ryzyka? Co należy zrobić w razie wezwania przez ZUS do zwrotu dodatkowego rocznego świadczenia pieniężnego?

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA