Sprawozdanie o pracujących, wynagrodzeniach i czasie pracy (Z-06)

Sprawozdanie Z-06 jest rozszerzoną wersją sprawozdania kwartalnego o zatrudnieniu i wynagrodzeniach (Z-03). Formularz Z-06 należy złożyć z danymi za poprzedni rok do 20 stycznia 2014 r. (jednostki zobowiązane do przekazywania Z-03) lub do 3 lutego 2014 r. (jednostki należące do sektora przedsiębiorstw). 

Zobacz także: Konieczność złożenia rocznych sprawozdań przez pracodawców

Konsekwencje niezłożenia sprawozdania

Niezłożenie sprawozdania o pracujących, wynagrodzeniach i czasie pracy (Z-06) lub złożenie sprawozdania po upływie wyznaczonego terminu podlega karze grzywny. Za przekazanie w sprawozdaniu danych statystycznych niezgodnych ze stanem faktycznym grozi kara grzywny, graniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 2.

Zadaj pytanie na: Forum Kadry

Autopromocja

Kodeks pracy 2023. Praktyczny komentarz z przykładami + wzory dokumentów online

Kup książkę:

Kodeks pracy 2023. Praktyczny komentarz z przykładami + wzory dokumentów online

Autopromocja

Bieżące aktualności o zmianach przepisów

Czy biuro rachunkowe ma nowe obowiązki w związku z wprowadzeniem KSeF? Zmiany w podatkach dochodowych na 2024 r. i innych zmianach w VAT 2024 oraz prawie pracy i ubezpieczeń społecznych. I wiele innych bieżących tematów ...

IFK Platforma Księgowych i Kadrowych