Społeczna kontrola przestrzegania prawa pracy (art. 18(5))
REKLAMA
REKLAMA
Podstawą działania społecznej inspekcji pracy jest ustawa z dnia 24 czerwca 1983 r. o społecznej inspekcji pracy. Zadaniem społecznej inspekcji pracy jest służba społeczna. Społeczna inspekcja pracy jest pełniona przez pracowników, a jej celem jest zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy w zakładach pracy oraz ochrona uprawnień pracowniczych, określonych w przepisach prawa pracy. Reprezentuje ona interesy wszystkich pracowników w zakładzie pracy i jest kierowana przez zakładowe organizacje związkowe.
REKLAMA
Zobacz: Państwowa Inspekcja Pracy i Państwowa Inspekcja Sanitarna (art. 18(4))
Do zadań społecznej inspekcji pracy należy w szczególności:
- sprawowanie kontroli stanu budynków, maszyn, urządzeń technicznych i sanitarnych oraz procesów technologicznych z punktu widzenia bezpieczeństwa i higieny pracy,
- kontrolowanie przestrzegania przepisów prawa pracy, w tym postanowień układów zbiorowych pracy i regulaminów pracy,
- uczestnictwo w kontroli przestrzegania w zakładzie pracy przepisów dotyczących ochrony środowiska naturalnego,
- udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz w analizowaniu przyczyn powstawania wypadków przy pracy, zachorowań na choroby zawodowe i inne schorzenia wywołane warunkami środowiska pracy.
Uprawnienia inspektora
Realizując zadania społecznej inspekcji pracy, inspektor ma prawo wstępu w każdym czasie do pomieszczeń i urządzeń zakładu pracy w celu przeprowadzenia kontroli. Ma on prawo żądania od pracodawcy i od pracowników informacji oraz okazania dokumentów w sprawach wchodzących w zakres przeprowadzanej kontroli. W rezultacie działań kontrolnych społeczny inspektor pracy informuje pracodawcę o stwierdzonych nieprawidłowościach, może też wydać zalecenie usunięcia w określonym terminie stwierdzonych uchybień.
Zobacz serwis: Wypowiedzenie
Podstawa prawna: Art. 185 Kodeksu pracy, ustawa z dnia 24 czerwca 1983 r. o społecznej inspekcji pracy.
REKLAMA
REKLAMA
© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.
- Czytaj artykuły
- Rozwiązuj testy
- Zdobądź certyfikat