REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
Porada Infor.pl

Wymiar urlopu wypoczynkowego za 2013 r. przy różnych wymiarach etatów

REKLAMA

W ciągu roku kalendarzowego pracownik, który ma prawo do 26 dni urlopu, może pracować w różnych wymiarach etatów. Jak w takim przypadku obliczyć liczbę dni urlopowych przysługujących za 2013 rok?

Jak obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego za 2013 r., jeżeli pracownik pracował w różnych wymiarach etatów

Autopromocja

Pracownik ma prawo do 26 dni urlopu wypoczynkowego. Do 28 lutego 2013 r. pracował na pełny etat, natomiast w okresie od 1 marca do końca czerwca 2013 r. na 1/4 etatu. Od 1 lipca 2013 r. pracownik ten pracuje na 3/4 etatu. Ponadto pracownik przebywał na urlopach bezpłatnych w okresach od 1 do 25 lipca 2013 r. oraz od 1 sierpnia do 7 października 2013 r. Ile mu przysługuje urlopu wypoczynkowego za zeszły rok?

Państwa pracownikowi przysługuje 13 dni (104 godz.) urlopu wypoczynkowego za 2013 r.

W omawianym przypadku należy oddzielnie policzyć wymiar urlopu za poszczególne okresy pracy w różnych wymiarach etatu.

Państwa pracownik za okres pracy od 1 stycznia do 28 lutego 2013 r. na pełny etat nabył prawo do:

Dalszy ciąg materiału pod wideo
  • 2/12 x 26 dni urlopu = 5 dni urlopu po zaokrągleniu.

Pracownik w okresie od 1 marca do 30 czerwca 2013 r. był zatrudniony na 1/4 etatu. Za ten okres ustalamy należny urlop wypoczynkowy w następujący sposób:

  • 1/4 etatu x 26 dni = 7 dni po zaokrągleniu,
  • 4/12 x 7 dni urlopu = 3 dni urlopu po zaokrągleniu.

Pracownik od 1 lipca do 31 grudnia 2013 r. był zatrudniony na 3/4 etatu, czyli nabył prawo do:

  • 3/4 etatu x 26 dni = 20 dni po zaokrągleniu,
  • 6/12 x 20 dni urlopu = 10 dni urlopu.

Z wyliczenia wynika, że pracownik za 2013 r. ma prawo do:

  • 5 dni + 3 dni + 10 dni = 18 dni urlopu, tj. 18 dni x 8 godz. = 144 godzin urlopu.

Ponieważ pracownik przebywał na urlopie bezpłatnym, wymiar urlopu wypoczynkowego należy obniżyć o okres tego urlopu, czyli o 3 miesiące. W sytuacji gdy okresy urlopu bezpłatnego obejmują części miesięcy kalendarzowych, za miesiąc uważa się 30 dni. Ponieważ okres urlopu bezpłatnego przypada na wykonywanie pracy w wymiarze 3/4 etatu, należy:

  • 3/4 etatu x 26 dni = 20 dni po zaokrągleniu,
  • 3/12 x 20 dni urlopu = 5 dni urlopu.

Państwa pracownikowi przysługuje za 2013 r.:

18 dni urlopu – 5 dni urlopu = 13 dni urlopu x 8 godz. = 104 godziny urlopu wypoczynkowego.

Podstawa prawna:

  • art. 1542 § 1 i § 2, art. 1552 § 1 pkt 1 ustawy z 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy – j.t. Dz.U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94; ost.zm. Dz.U. z 2013 r., poz. 1028
Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR LEX Księgowość i Kadry

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
QR Code
Uprawnienia rodzicielskie
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne
Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Czy 2 maja jest dniem wolnym od pracy?

2 maja 2024 r. wypada w czwartek pomiędzy wolną środą 1 maja (Święto Pracy) i wolnym piątkiem (Narodowe Święto 3 Maja). Czy wypadające 2 maja Święto Flagi to dzień wolny od pracy? Czy trzeba wziąć na ten dzień urlop?

Zaliczka czy zadatek - co będzie lepsze przy współpracy z freelancerem?

Zaliczka czy zadatek? Jaka jest różnica? Co jest zwrotne, a co przepada? Podpowiadamy, co wybrać przy współpracy z freelancerem.

Minister pracy: Zwolnień grupowych jest sporo, ale są monitorowane przez resort pracy

Firmy działające w naszym kraju coraz częściej przeprowadzają zwolnienia grupowe. Agnieszka Dziemianowicz-Bąk, minister rodziny, pracy i polityki społecznej, przyznaje, że faktycznie tych zwolnień jest sporo.

Majówka 2024: weź 3 dni urlopu a będziesz miał 9 dni wolnych

Majówka w 2024 zapowiada się wspaniale. Wypoczynek może być naprawdę długi. Wystarczy wziąć 3 dni urlopu a można mieć 9 dni wolnych (wliczając weekendy). Co ciekawe Boże Ciało w 2024 r. wypada 30 maja (czwartek) oznacza to, że biorąc wolne w dniu 31 maja (piątek) - łącznie z weekendem można mieć 4 dni wolnego. Jak wypada majówka 2024? Czy w majówkę jest wolne od szkoły?

REKLAMA

Zwolnienie grupowe: kto może zwolnić, z jakich przyczyn, kogo nie można zwolnić, jaka wysokość odprawy pieniężnej

Zwolnienie grupowe to rozwiązanie umów o pracę z pracownikami z przyczyn niedotyczących pracowników. Nie każdy pracodawca może przeprowadzić takie zwolnienie i nie każdy pracownik może być nim objęty.

Poszedł po zaległe wynagrodzenie a spotkała go śmierć. Zabójstwo w Gdańsku, są zarzuty Prokuratury!

47-letni mężczyzna, pracodawca usłyszał od Gdańskiej Prokuratury zarzut popełnienia przestępstwa zabójstwa w zamiarze ewentualnym i trafił do tymczasowego aresztu. Potrącił pracownika wózkiem widłowym. 37-letni obywatel Gruzji zmarł  wyniku wstrząsu urazowego. Co grozi pracodawcy?

Co to są kompetencje przyszłości i dlaczego są tak ważne na rynku pracy?

Czasy pracy przez całe życie w jednej firmie już minęły. Teraz pracownicy zmieniają stanowiska, branże, kształcą się w nowych kierunkach. Bardzo ważna staje się zdolność do adaptacji i rozwijania nowych umiejętności. Czym są kompetencje przyszłości? I które z nich mogą okazać się kluczowe na przyszłym rynku pracy?

Od 300 zł do 1200 zł: tyle wyniesie bon energetyczny. Od czego będzie zależeć jego wysokość?

Od 300 zł do 1200 zł – taką wartość ma mieć bon energetyczny wypłacany gospodarstwom domowym w drugim półroczu 2024 r. Cena prądu dla gospodarstw domowych wyniesie 500 zł za MWh.

REKLAMA

Wczasy pod gruszą 2024 r.: Ile w budżetówce, firmach prywatnych. Jak u nauczycieli? Ile u mundurowych?
Kraków, Wrocław, Poznań, Rzeszów, Toruń i inne miasta walczą o Prezydentów. II tura wyborów już 21 kwietnia 2024

W wielu polskich miastach już w ten weekend, w niedzielę 21 kwietnia 2024 r. odbędzie się II tura wyborów samorządowych. Szczególnie ciekawią wyniki na prezydentów takich miast jak: Kraków, Wrocław czy Poznań, Rzeszów i Toruń. Czym zajmuje się prezydent miasta?

REKLAMA