Kategorie

Coraz więcej cudzoziemców jest zatrudnianych w Polsce

W roku ubiegłym wydano blisko 30 tys. zezwoleń na pracę, prawie 60 proc. więcej niż rok wcześniej. Pracowało też 189 tys. cudzoziemców zza wschodniej granicy na podstawie odrębnych przepisów. Dane te nie obejmują pracujących na czarno.

Dane przekazało Stowarzyszenie Agencji Zatrudnienia, powołując się na dane Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej.

Ukraińcy, Białorusini, Rosjanie, obywatele Mołdowy i Gruzji mogą wykonywać pracę na terenie Polski przez sześć miesięcy w okresie 12 miesięcy bez pozwolenia, a jedynie na podstawie oświadczeń składanych w powiatowych urzędach pracy.

Rośnie liczba naruszeń praw cudzoziemców pracujących w Polsce >>

Reklama

W 2009 roku zarejestrowano 189,3 tys. takich oświadczeń, czyli ponad sześciokrotnie więcej niż rok wcześniej. Niemal 96 proc. oświadczeń dotyczyło Ukraińców. Ukraińcy zatrudnieni byli w rolnictwie, budownictwie, usługach domowych, przemyśle, handlu, transporcie, gastronomii i hotelarstwie.

Spośród tych, którzy otrzymali zezwolenie, niemal co czwarty pracował w handlu hurtowym i detalicznym; wielu zatrudnionych było także w przetwórstwie przemysłowym, pośrednictwie finansowym i obsłudze nieruchomości. Na pracę w sektorze edukacji wydano 351 zezwoleń, a w ochronie zdrowia i opiece społecznej - 440 zezwoleń.

"Na rynku nadal brakuje pracowników. Polscy specjaliści: np. spawacze, monterzy wyjeżdżają za granicę, gdyż tam praca jest lepiej płatna. Do Polski przyjeżdżają z kolei pracownicy z zagranicy. Są oni niekiedy bardziej lojalni, bardziej przywiązani, bardziej poświęcają się pracy; są skłonni pracować dłużej za niższe wynagrodzenie" - powiedziała Monika Ulatowska ze Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia, zrzeszającej pracodawców.

Emigracja zarobkowa Polaków - kryzys lepiej przetrwać za granicą >>

Najwięcej wśród zatrudnionych było robotników wykwalifikowanych (31 proc.), kadry kierowniczej, doradców i ekspertów (niemal 20 proc.) oraz pracowników zatrudnionych przy pracach prostych (ponad 16 proc.).

Reklama

Najczęściej w Polsce pracę podejmują Ukraińcy (9,5 tys. - dane dotyczą pracujących na podstawie zezwolenia), Chińczycy (4,3 tys.) i Wietnamczycy (2,5 tys.). Na dalszych pozycjach znajdują się: Białorusini, Turcy, mieszkańcy Indii, Nepalu, Koreańczycy, Ormianie, mieszkańcy Mołdowy, Japończycy i Rosjanie.

Blisko 57 proc. cudzoziemców zatrudnionych było w małych przedsiębiorstwach, zatrudniających do dziewięciu pracowników. Niemal 20 proc. pracowników zatrudnionych było w przedsiębiorstwach, zatrudniających od 10 do 49 pracowników, 13 proc. w przedsiębiorstwach od 50 do 250 pracowników; natomiast w firmach liczących powyżej 250 pracowników wydano 2,9 tys. takich zezwoleń.

Najwięcej zezwoleń, niemal połowę (13,9 tys.), wydano w woj. mazowieckim. Na kolejnych miejscach są województwa: pomorskie (2,3 tys. zezwoleń), małopolskie (2 tys.) dolnośląskie (1,6 tys.), lubuskie (1,5 tys.), wielkopolskie (1,3 tys.). Najmniej zezwoleń wydano w woj. świętokrzyskim i warmińsko-mazurskim.

W ubiegłym roku wydano także ponad 3 tys. zezwoleń na wykonywanie usług eksportowych. Agencje pracy tymczasowej złożyły 11,4 tys. oświadczeń o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcom.

Oprócz tego grupa cudzoziemców pracuje w Polsce na czarno - nie ma jednak wiarygodnych danych, jaka jest ich liczba.

Chcesz dowiedzieć się więcej, sięgnij po naszą publikację
Czas pracy 2021. Planowanie, rozliczanie i ewidencja
Czas pracy 2021. Planowanie, rozliczanie i ewidencja
Tylko teraz
Źródło: PAP
Czy ten artykuł był przydatny?
tak
nie
Dziękujemy za powiadomienie
Jeśli nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania w tym artykule, powiedz jak możemy to poprawić.
UWAGA: Ten formularz nie służy wysyłaniu zgłoszeń . Wykorzystamy go aby poprawić artykuł.
Jeśli masz dodatkowe pytania prosimy o kontakt

Komentarze(0)

Uwaga, Twój komentarz może pojawić się z opóźnieniem do 10 minut. Zanim dodasz komentarz -zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.
    QR Code
    Kadry
    Zapisz się na newsletter
    Zobacz przykładowy newsletter
    Zapisz się
    Wpisz poprawny e-mail

    Obowiązek szczepień dla niektórych grup zawodowych?

    Obowiązek szczepień dla niektórych grup zawodowych może wejść w życie?

    Pracownicy punktów szczepień jak funkcjonariusze publiczni

    Pracownicy punktów szczepień będą traktowani jak funkcjonariusze publiczni. Co to oznacza?

    Zaświadczenie z ZUS ściągniesz z Internetu

    Zaświadczenie o wysokości emerytury lub zasiłku z ZUS można ściągnąć z Internetu. Jak stworzyć elektroniczne potwierdzenie?

    PIP - coraz częstsze kontrole i decyzje

    Kontrole PIP odbywają się coraz częściej. Gdzie jest ich najwięcej? Jakie branże są najczęściej kontrolowane?

    Kalkulator wynagrodzeń Polski Ład - zlecenie 2022

    Kalkulator wynagrodzeń od umów zlecenie w 2022 r. - jak Polski Ład wpłynie na wysokość wynagrodzenia netto przy zleceniu?

    IOSKU: ile masz na koncie w ZUS?

    IOSKU czyli informacja o tym, ile masz na koncie w ZUS. Jak sprawdzić? Ile wyniesie przyszła emerytura?

    Polski Ład - kalkulator wynagrodzeń, umowa o pracę

    Polski Ład - kalkulator wynagrodzeń pozwala obliczyć dla umowy o pracę wysokość pensji netto, zaliczki na podatek dochodowy oraz składki na ubezpieczenie społeczne w 2022 r.

    Lista obecności a ewidencja czasu pracy – różnice

    Lista obecności pracowników - czy jest obowiązkowa? Czy zastępuje ewidencję czasu pracy? Jakie informacje można zamieścić w tych dokumentach kadrowych? Czy można prowadzić je w elektroniczny sposób? Wyjaśniamy w artykule.

    Pracodawca dyskryminuje pracownika - co można zrobić?

    Dyskryminacja w pracy - kiedy można mówić o nierównym traktowaniu pracowników? Co można zrobić, kiedy pracodawca dyskryminuje pracownika?

    Wpłaty do PPK także od wynagrodzenia po ustaniu zatrudnienia

    Wpłaty do PPK nalicza się także od wynagrodzenia wypłaconego uczestnikowi PPK po ustaniu zatrudnienia. Czy nalicza się je od nagrody stanowiącej podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe? Jeśli tak, to w jakiej wysokości procentowej?

    Ile wynosi najniższa krajowa?

    Najniższa krajowa w 2021 i 2022 r. - ile wynosi brutto i netto? Jaka jest stawka godzinowa? Oto kalkulator wynagrodzeń.

    Praca zdalna w Kodeksie pracy - zmiany w projekcie

    Praca zdalna w Kodeksie pracy - jest nowa wersja projektu nowelizacji. Co się zmieni?

    Rejestracja w urzędzie pracy a umowa zlecenie, dzieło, działalność

    Rejestracja w urzędzie pracy - czy bezrobotny może wykonywać pracę na podstawie umowy zlecenia, umowy o dzieło lub prowadzić działalność nierejestrowaną?

    Prezeska, prawniczka, psycholożka - kobiety o feminatywach

    Feminatywy - jakim językiem pisane są oferty pracy? Jak kobiety oceniają żeńskie nazwy stanowisk, np. prezeska, prawniczka, psycholożka? Oto wyniki badania.

    Zezwolenie na pracę sezonową dla cudzoziemca - jak uzyskać [PORADNIK]

    Zezwolenie na pracę sezonową dla cudzoziemca. Od 1 stycznia 2018 roku obowiązują nowe regulacje prawne dotyczące cudzoziemców świadczących prace sezonową. O zezwolenie typu S, czyli na pracę sezonową, mogą ubiegać się pracodawcy, którzy planują zatrudnić obcokrajowców do pracy w rolnictwie, ogrodnictwie lub turystyce.

    Błędy w umowie o pracę - jak je poprawić?

    Błędy w umowie o pracę w zakresie wynagrodzenia i innych świadczeń - jak je poprawić?

    Pracodawcy nie chcą pracy zdalnej [BADANIE]

    Praca zdalna nie jest dla pracodawców najlepszym rozwiązaniem. Prawie wszyscy chcą powrotu do biur. Wprowadzą elastyczne godziny rozpoczęcia i zakończenia pracy.

    Udzielanie zaległego urlopu wypoczynkowego - ustawa o covid-19

    Zaległy urlop wypoczynkowy - jak udzielić zgodnie z ustawą o COVID-19?

    Urząd pracy pomoże zmienić pracę

    Urząd pracy pomoże zmienić pracę i kwalifikacje pracownika. Obecnie skupia się na zatrudnianiu bezrobotnych. Rząd chce rozszerzyć jego kompetencje.

    Utrata pracy i finanse - obawy pracowników

    Utrata pracy i finanse to główne zmartwienia polskich pracowników. Ratują ich jednak deficyty kadrowe.

    Ukąszenie kleszcza a wypadek przy pracy - obowiązki pracodawcy

    Ukąszenie kleszcza - czy to może być wypadek przy pracy? Czy pracodawca zatrudniający pracowników do pracy na świeżym powietrzu ma obowiązek zabezpieczenia ich przed kleszczami?

    Sygnalista w firmie od 17 grudnia 2021 r. - co z ustawą?

    Sygnalista w firmie musi być wdrożony od 17 grudnia 2021 r. Polska musi implementować przepisy unijne do 16 grudnia tego roku. Co z ustawą o sygnalistach?

    Urlop wypoczynkowy - kalkulator

    Urlop wypoczynkowy - kalkulator wymiaru urlopu wypoczynkowego pozwala wyliczyć, ile dni urlopu przysługuje pracownikowi.

    Piloci wycieczek i przewodnicy turystyczni - zwolnienie z ZUS

    Piloci wycieczek i przewodnicy turystyczni mogą składać wnioski o zwolnienie z ZUS za lipiec, sierpień i wrzesień 2020 r. Do kiedy? Jakie warunki należy spełnić?

    Sklepiki szkolne - Tarcza Antykryzysowa

    Sklepiki szkolne - Tarcza Antykryzysowa przyznaje postojowe i zwolnienie z ZUS. Jakie kody PKD? Jakie warunki należy spełnić? Do kiedy złożyć wniosek?