reklama
| INFORLEX | GAZETA PRAWNA | KONFERENCJE | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
reklama
reklama
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Kadry > Wiadomości > Wysokość składek ZUS zależna od przeciętnego wynagrodzenia

Wysokość składek ZUS zależna od przeciętnego wynagrodzenia

Wysokość składek na ubezpieczenia społeczne zależy od przeciętnego wynagrodzenia w kraju - poinformowało Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii.

Wysokość składek na ubezpieczenia społeczne zależy od przeciętnego wynagrodzenia w kraju - podało we wtorek Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii w komentarzu na temat wysokości składek ZUS dla przedsiębiorców.

"Na przeciętne wynagrodzenie ma natomiast wpływ wzrost gospodarczy, w tym kondycja polskich firm, wzrost zatrudnienia i zapotrzebowanie na pracę. Wzrost przeciętnego wynagrodzenia oznacza więc, że na wzroście gospodarczym korzystają miliony pracowników" - przypomniał resort przedsiębiorczości.

"Z drugiej strony mamy oczywiście mniejszych graczy na rynku przedsiębiorców, którzy często dopiero zaczynają swój biznes i jeszcze nie partycypują we wzroście gospodarczym. Dlatego przewidzieliśmy dla nich specjalne rozwiązania takie jak: ulga na start czy Mały ZUS, a dla najmniejszych działalność nierejestrową" - podano w komentarzu. "Są to działania państwa, które mają zabezpieczyć te podmioty przed ponoszeniem większych wydatków z tytułu danin publicznoprawnych na starcie" - dodało MPiT.

Polecamy: Kodeks pracy 2019. Praktyczny komentarz z przykładami

reklama

Przydatne formularze online

Czytaj także

Data publikacji:

Źródło:

PAP

Zdjęcia

Wysokość składek ZUS zależna od przeciętnego wynagrodzenia/ fot. Shutterstock
Wysokość składek ZUS zależna od przeciętnego wynagrodzenia/ fot. Shutterstock

Pracodawca w kryzysie (PDF)49.00 zł
reklama

Narzędzia kadrowego

reklama
reklama

POLECANE

reklama

KORONAWIRUS A PRAWO PRACY

reklama

Ostatnio na forum

reklama

Wszystko co musisz wiedzieć o PPK

reklama

Eksperci portalu infor.pl

Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych

OPZZ jest reprezentatywną organizacją pracowniczą w rozumieniu ustawy o Radzie Dialogu Społecznego, konsekwentnie dążącą do realizacji w Polsce fundamentalnych zasad: wolności, równości, solidaryzmu społecznego, demokracji, tolerancji, sprawiedliwości społecznej, a także – pozbawionego jakichkolwiek wykluczeń – prawa do godnego życia, godnej pracy i płacy oraz godnej emerytury.

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »
reklama
reklama
reklama