Czy wynagrodzenie pracownika może być określone w walucie obcej
REKLAMA
RADA
Tak, mogą Państwo ustalić, że wynagrodzenie za pracę będzie wypłacane w euro. Od 24 stycznia br. pracodawcy mogą określać wynagrodzenie za pracę w walucie obcej. W tym celu w umowie o pracę trzeba zawrzeć zapis określający walutę wynagrodzenia i zastrzegający, że zapłata pensji nastąpi w walucie obcej.
Treść jest dostępna bezpłatnie,
wystarczy zarejestrować się w serwisie
Załóż konto aby otrzymać dostęp do pełnej bazy artykułów oraz wszystkich narzędzi
Posiadasz już konto? Zaloguj się.
Potwierdź zapis
Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.
Coś poszło nie tak
REKLAMA
© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.
- Czytaj artykuły
- Rozwiązuj testy
- Zdobądź certyfikat
REKLAMA