Liczba ubezpieczonych na 30 listopada - wypłata zasiłków
![Liczba ubezpieczonych pracowników na dzień 30 listopada - płatnik zasiłków w 2022 roku](https://webp-konwerter.infor.pl/eyJmIjoiaHR0cHM6Ly9nLmluZm9yLnBsL3AvX2ZpbGVzLzM3MzAwMDAwLzEt/bGljemJhLXViZXpwaWVjem9ueWNoLXByYWNvd25pa293LTMwLWxpc3RvcGFk/YS1wbGF0bmlrLXphc2lsa293LXphc2lsa2ktd3lwbGF0YS0yMDIxLTIwMjIt/amFrLW9ibGljenljLWthbGt1bGF0b3ItMzcyOTk5MTkuanBnIiwidyI6NzcxfQ.jpg)
REKLAMA
REKLAMA
Kto wypłaca zasiłki w 2022 roku?
Liczba osób zgłoszonych do ubezpieczenia społecznego na dzień 30 listopada 2021 r. determinuje czy zasiłki w 2022 r. będzie wypłacał ZUS czy pracodawca. Jak ustalić liczbę osób ubezpieczonych?
REKLAMA
Art. 61 ustawa z dnia 25.06.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa określa, że prawo do zasiłków ustalają i wypłacają:
- płatnicy składek na ubezpieczenie chorobowe, którzy zgłaszają do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych
- Zakład Ubezpieczeń Społecznych:
- ubezpieczonym, których płatnicy składek zgłaszają do ubezpieczenia chorobowego nie więcej niż 20 ubezpieczonych,
- ubezpieczonym prowadzącym pozarolniczą działalność i osobom z nimi współpracującym,
- ubezpieczonym będącym duchownymi,
- osobom uprawnionym do zasiłków za okres po ustaniu ubezpieczenia,
- ubezpieczonym podlegającym ubezpieczeniu chorobowemu w Polsce z tytułu zatrudnienia u pracodawcy zagranicznego.
Liczba ubezpieczonych na 30 listopada - jak obliczyć?
Liczbę ubezpieczonych ustala się na rok kalendarzowy według stanu na dzień 30 listopada poprzedniego roku kalendarzowego, a w stosunku do płatników składek, którzy na ten dzień nie zgłaszali nikogo do ubezpieczenia chorobowego – według stanu na pierwszy miesiąc, w którym dokonali takiego zgłoszenia.
Zatem do wypłaty zasiłków z ubezpieczeń społecznych w 2022 r. upoważniony będzie pracodawca, który na dzień 30 listopada 2021 r. zgłosi do ubezpieczenia chorobowego co najmniej 21 osób.
W liczbie osób zgłoszonych do ubezpieczenia chorobowego na dzień 30.11.2021 r. uwzględnia się:
- pracowników (w tym uczniów),
- osoby wykonujące pracę nakładczą,
- osoby wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia oraz osoby z nimi współpracujące,
- osoby prowadzące działalność pozarolniczą oraz osoby z nimi współpracujące.
W powyższej liczbie nie uwzględnia:
- osób przebywających na urlopach wychowawczych i bezpłatnych,
- duchownych podlegających ubezpieczeniu chorobowemu.
REKLAMA
REKLAMA
© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.
![certificate](https://webp-konwerter.infor.pl/eyJmIjoiaHR0cHM6Ly9zdGF0a/WMtaW5mb3JwbC5pbmZvci5wbC/9pbWFnZXMvY2VydGlmaWNhdGV/fbWluLjEyZGFhMGNlLnBuZyJ9.jpg)
- Czytaj artykuły
- Rozwiązuj testy
- Zdobądź certyfikat