REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.
wiek emerytalny norwegia 2024 w norwegii emerytura minimalna po 5 latach pracy
Wiek emerytalny 2024 w Norwegii - ile wynosi emerytura minimalna? Czy po 5 latach pracy w Norwegii można mieć norweską emeryturę?
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Jaki jest wiek emerytalny w Norwegii? Czy po 5 latach pracy w Norwegii należy się norweska emerytura (alderspensjon)? Ile wynosi minimalna emerytura w Norwegii w 2024 roku? To około 160 000 NOK rocznie.

Jaki jest wiek emerytalny w Norwegii?

Wiek emerytalny w Norwegii wynosi 67 lat dla kobiet i mężczyzn. Na wcześniejszą emeryturę można przejść w wieku 62 lat, jeśli przepracowało się 40 lat. Przy przepracowaniu mniejszej liczby lat, emerytura zostaje odpowiednio pomniejszona. Im później przejdzie się na emeryturę, tym oczywiście świadczenie będzie wyższe.

REKLAMA

Autopromocja

Minimalna emerytura w Norwegii 2024

W Norwegii system emerytalny składa się z powszechnego, narodowego systemu ubezpieczeń (folketrygden), obowiązkowych pracowniczych programów emerytalnych (tjenestepensjon) oraz dobrowolnych prywatnych programów oszczędzania.

Wysokość emerytury uzależniona jest m.in. od długości członkostwa w folkentrygden, wysokości zarobków, stanu cywilnego, czy roku urodzenia.

Sposób naliczania emerytury w Norwegii różni się w zależności od roku urodzenia ubezpieczonego. Inne są zasady dla urodzonych przed 1954 rokiem (składki emerytalne z 20 lat najlepszych zarobków), w latach 1954-1962 (system mieszany) i po 1 stycznia 1963 roku (składki emerytalne równe 18,1% z rocznych dochodów).

Pobieranie emerytury można łączyć z dorabianiem bez ograniczeń.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Minimalna emerytura (minstepensjon) w Norwegii przysługuje w pełnej wysokości po 40 latach uczestnictwa w powszechnym systemie emerytalnym. Przewidziana jest dla tych, którzy nie wypracowali sobie emerytury zapewniającej godne życie. Minimalną emeryturę można otrzymać po minimum 5 latach pracy, ale odpowiednio pomniejszoną.

Wysokość minimalnej emerytury norweskiej zależy od tego, czy pozostaje się w związku małżeńskim, od dochodów małżonka oraz corocznie waloryzowanej z dniem 1 maja kwoty podstawowej Grunnbeløpet. O 1 maja 2024 roku stawka G wynosi 118620 NOK (norweskich koron).

Minimalna emerytura norweska w 2024 roku wynosi około 160 000 NOK rocznie, co daje 60 790,38 polskich złotych. Miesięcznie jest to około 5066,00 zł.

Emerytura w Norwegii po 5 latach pracy

To możliwe. Osoba, która przepracowała legalnie minimum 5 lat w Norwegii (miała odprowadzane składki emerytalne) i ukończyła 67 lat może liczyć na norweską emeryturę.

1 rok pracy w Norwegii może zostać zaliczony do emerytury, jeśli dana osoba pracowała również w innych krajach EOG (UE, Islandia, Liechtenstein, Norwegia) oraz w Szwajcarii.

Aby otrzymać emeryturę w Norwegii, należy złożyć wniosek o przyznanie emerytury do NAV czyli Norweskiego Urzędu Pracy i Pomocy Społecznej.
Co ważne, norweską emeryturę można pobierać w Polsce, ale przed wyjazdem z Norwegii trzeba to zgłosić do Nav, a także do Folkeregisteret czyli Urzędu Ewidencji Ludności.

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Jak określać wynagrodzenie w umowie o pracę

Prawidłowo sporządzona umowa o pracę powinna określać wynagrodzenie odpowiadające rodzajowi pracy, ze wskazaniem składników wynagrodzenia. Wskazane przez strony wynagrodzenie jest jednym z obligatoryjnych elementów umowy o pracę.

Przerwy w pracy dla osób niepełnosprawnych w 2025 r.

Przerwy w pracy dla osób niepełnosprawnych w 2025 r. Jakie przerwy należą się pracownikom posiadającym orzeczenie o niepełnosprawności? Co w przypadku obsługi komputera? Czy przerwy wliczają się do czasu pracy?

Czy można nie płacić za godziny nadliczbowe?

Przepisy prawa pracy dopuszczają, aby niektórzy pracownicy nie mieli prawa do rekompensaty za pracę w godzinach nadliczbowych. Są jednak sytuacje, gdy z winy pracodawcy taka rekompensata jednak im przysługuje. O jakich pracowników chodzi?

Co daje II stopień niepełnosprawności w 2025 r.?

Zgodnie z ustawą o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wyróżnia się trzy stopnie niepełnosprawności: znaczny, umiarkowany i lekki stopień niepełnosprawności. Kiedyś używało się określeń I,II i III grupa inwalidzka.

REKLAMA

1550 zł dofinansowania do zatrudnienia osób niepełnosprawnych z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności. Trzeba wypełnić Wn-D i dołączyć INF-D-P

1550 zł dofinansowania do zatrudnienia osób niepełnosprawnych z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności. Trzeba wypełnić Wn-D i dołączyć INF-D-P. Można wystąpić z korektą wniosku i otrzymać wyższe dofinansowanie z wyrównaniem od lipca 2024 r.

Webinar: Rodzicielstwo po nowemu, czyli zmiany w Kodeksie pracy 2025 + certyfikat gwarantowany

Praktyczny webinar „Rodzicielstwo po nowemu, czyli zmiany w Kodeksie pracy 2025” poprowadzi Aleksander Kuźniar, prawnik, specjalista z zakresu prawa pracy oraz ochrony danych osobowych, ekspert INFORAKADEMII. Uczestnicy dowiedzą się, kiedy i na jakich warunkach pracownicy mogą skorzystać z uzupełniającego urlopu macierzyńskiego oraz co musi się znaleźć we wniosku o jego udzielenie. Każdy z uczestników otrzyma imienny certyfikat i dostęp do retransmisji webinaru wraz z materiałami dodatkowymi.

Wzrosną wynagrodzenia pracowników samorządowych. Podwyżki z wyrównaniem od stycznia 2025 r.

W 2025 r. wzrosną wynagrodzenia osób zatrudnionych w samorządach na podstawie wyboru oraz powołania. Zwiększą się także stawki minimalnego poziomu wynagrodzenia zasadniczego pracowników samorządowych zatrudnionych na podstawie umowy o pracę.

Do 28 lutego emeryci i renciści muszą rozliczyć dodatkowe przychody

ZUS przypomina o obowiązku rozliczenia dodatkowych przychodów przez osoby, które pobierają emeryturę lub rentę, mimo że nie osiągnęły wieku emerytalnego, a w zeszłym roku dorabiały do swojego świadczenia. Termin mija 28 lutego 2025 r.

REKLAMA

Najniższa emerytura, renta rodzinna i socjalna: 1878,91 zł brutto od 1 marca. Waloryzacja 2025 - emerytury i renty wzrosną o 5,5 proc.

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej poinformowało 12 lutego 2025 r., że od 1 marca 2025 roku emerytury i renty zostaną zwaloryzowane o wskaźnik 105,5%. Oznacza to, że renty i emerytury wzrosną o 5,5 procent.

Od 1 marca 2025 r. zwiększy się wynagrodzenie pracowników młodocianych

Od 1 marca 2025 r. zwiększy się wynagrodzenie pracowników młodocianych. To efekt wzrostu przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w czwartym kwartale 2024 r.

REKLAMA