REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Czy 15 sierpnia jest dniem wolnym w Niemczech?

czy 15 sierpnia jest wolny od pracy w niemczech niemcy dzień wolny dniem wolnym berlinie
Czy 15 sierpnia jest wolny od pracy w Niemczech, Berlinie?
ShutterStock

REKLAMA

REKLAMA

Czy 15 sierpnia jest dniem wolnym w Niemczech? Niemcy mają różne listy świąt wolnych od pracy w zależności od landu. Czy 15 sierpnia jest wolny w Berlinie? Sprawdź, gdzie w Niemczech jest to dzień wolny od pracy.

Czy 15 sierpnia jest dniem wolnym w Berlinie?

Nie, Berlin nie przewiduje 15 sierpnia jako dnia wolnego od pracy. W Berlinie jest 10 dni świątecznych, które są wolne od pracy i należą do nich:

REKLAMA

Autopromocja

ŚWIĘTA W BERLINIE

DNI WOLNE OD PRACY

DNI TYGODNIA

  1. Nowy Rok (Neujahr)

1 stycznia 2024 r.

poniedziałek

2. Międzynarodowy Dzień Kobiet (Frauentag)

8 marca 2024 r.

piątek

 3. Wielki Piątek (Karfreitag)29 marca 2024 r.piątek
 4. Poniedziałek Wielkanocny (Ostermontag)1 kwietnia 2024 r.poniedziałek
 5. Święto Pracy (Tag der Arbeit)1 maja 2024 r.środa
 6. Wniebowstąpienie Pańskie (Christi Himmelfahrt)9 maja 2024 r.czwartek
 7. Zesłanie Ducha Świętego (Pfingstmontag)20 maja 2024 r.poniedziałek
 8. Dzień Zjednoczenia Niemiec (Tag der Deutschen Einheit)3 października 2024 r.czwartek
9.  I Dzień Bożego Narodzenia (I Weihnachtstag)25 grudnia 2024 r.środa
10.  II Dzień Bożego Narodzenia (II Weihnachtstag)26 grudnia 2024 r.czwartek

Czy 15 sierpnia jest dniem wolnym w Niemczech?

Mimo iż w Berlinie nie obchodzi się 15 sierpnia jako dnia wolnego od pracy, istnieją dwa landy przewidujące tego dnia wolne. Należą do nich: Saara (Saarland) oraz Bawaria (Bayern). W tych landach przewidziane są dodatkowe święta związane z katolicyzmem, stąd ustanowienie ich jako dnia wolnego.

ŚWIĘTA W NIEMCZECH (Saara)

DNI WOLNE OD PRACY

DNI TYGODNIA

1. Nowy Rok (Neujahr)1 stycznia 2024 r.poniedziałek
2. Wielki Piątek (Karfreitag)29 marca 2024 r.piątek
3. Poniedziałek Wielkanocny (Ostermontag)1 kwietnia 2024 r.poniedziałek
4. Święto Pracy (Tag der Arbeit)1 maja 2024 r.środa
5. Wniebowstąpienie Pańskie (Christi Himmelfahrt)9 maja 2024 r.czwartek
6. Zesłanie Ducha Świętego (Pfingstmontag)20 maja 2024 r.poniedziałek

7. Boże Ciało (Fronleichnam)

30 maja 2024 r.

czwartek

8. Wniebowzięcie Marii Panny (Maria Himmelfahrt)

15 sierpnia 2024 r.

czwartek

9. Dzień Zjednoczenia Niemiec (Tag der Deutschen Einheit)3 października 2024 r.czwartek

10. Wszystkich Świętych (Allerheiligen)

1 listopada 2024 r.

piątek

11. I Dzień Bożego Narodzenia (I Weihnachtstag)25 grudnia 2024 r.środa
12. II Dzień Bożego Narodzenia (II Weihnachtstag)26 grudnia 2024 r.czwartek

Saara ma 12 dni wolnych od pracy - 9 świąt uznawanych za wolne od pracy we wszystkich landach oraz 3 dodatkowe związane z katolicyzmem (Boże Ciało, Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny- 15 sierpnia 2024 r. i Wszystkich Świętych).

ŚWIĘTA W NIEMCZECH (Bawaria)

DNI WOLNE OD PRACY

DNI TYGODNIA

1. Nowy Rok (Neujahr)

1 stycznia 2024 r.poniedziałek

2. Trzech Króli (Heilige Drei Könige)

6 stycznia 2024 r.

sobota

3. Wielki Piątek (Karfreitag)

29 marca 2024 r.piątek

4. Poniedziałek Wielkanocny (Ostermontag)

1 kwietnia 2024 r.poniedziałek

5. Święto Pracy (Tag der Arbeit)

1 maja 2024 r.środa

6. Wniebowstąpienie Pańskie (Christi Himmelfahrt)

9 maja 2024 r.czwartek

7. Zesłanie Ducha Świętego (Pfingstmontag)

20 maja 2024 r.poniedziałek

8. Boże Ciało (Fronleichnam)

30 maja 2024 r.

czwartek

9. Wniebowzięcie Marii Panny (Maria Himmelfahrt)

15 sierpnia 2024 r.

czwartek

10. Dzień Zjednoczenia Niemiec (Tag der Deutschen Einheit)

3 października 2024 r.czwartek

11. Wszystkich Świętych (Allerheiligen)

1 listopada 2024 r.

piątek

12. I Dzień Bożego Narodzenia (I Weihnachtstag)

25 grudnia 2024 r.środa

13. II Dzień Bożego Narodzenia (II Weihnachtstag)

26 grudnia 2024 r.czwartek

Natomiast w Bawarii jest aż 13 świąt - 9 ogólnokrajowych i 4 dodatkowe związane z katolicyzmem.

Autopromocja
oprac. Emilia Panufnik

REKLAMA

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne
Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Ryczałt energetyczny - co miesiąc 299,82 zł. Kto może ubiegać się o to świadczenie?

Co miesiąc ZUS wypłaca świadczenie, które ma złagodzić koszty związane z opłatami za prąd, gaz czy energię cieplną. Kto może starać się o ryczałt energetyczny?

Przewoźnik, taksówkarz czy kurier: które zlecenia aplikacyjne bardziej się opłacają?

Branża przewozowa to obecnie jedna z najprężniej rozwijających się gałęzi polskiej gospodarki. Ofert pracy i zleceń nie brakuje. Rośnie także popularność największych aplikacji łączących kierowców z klientami. Z drugiej strony, kolejne zmiany obowiązującego prawodawstwa mogą odstraszać nowych kandydatów. Zastanawiasz się, czy to praca dla Ciebie i którą opcję wybrać? Zanim podejmiesz decyzję o tym, jakiego rodzaju zlecenia przewozowe chcesz realizować, sprawdź na jakie aspekty warto zwrócić uwagę. 

Minimalne wynagrodzenie to 4750 zł lub 5050 zł (w pierwszym roku pracy). Po roku przynajmniej 200 zł więcej. Lidl szuka 1000 pracowników

Od 9 września 2024 r. przez kolejne 4 tygodnie Lidl prowadzi kampanię rekrutacyjną. Poszukiwani są pracownicy sklepów i magazynów w całej Polsce. W sumie zatrudnionych ma być przynajmniej 1000 osób. Jakie wynagrodzenia oferuje ten pracodawca?

Umowa o pracę na okres próbny. Czy naprawdę można ją zawrzeć tylko raz?

Strony stosunku pracy mogą zawrzeć umowę o pracę na okres próbny. Celem takiej umowy jest sprawdzenie kwalifikacji pracownika oraz możliwości jego zatrudnienia do wykonywania określonego rodzaju pracy.

REKLAMA

Zezwolenie na pracę cudzoziemca tylko, gdy będzie pracował na umowie o pracę? Projekt zmian

Zezwolenie na pracę cudzoziemca zostanie wydane tylko, gdy będzie on pracował na umowie o pracę? Taką zmianę przewiduje projekt zmian Ustawy o warunkach dopuszczalności powierzenia pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Zgodnie z tymi przepisami legalne byłoby tylko zatrudnienie cudzoziemca na umowie o pracę.

Różnorodność czy spójność? Debata ekspertów i praktyków

Jesteśmy uczestnikami, a czasami też czynnymi aktorami, procesów decydujących o efektywności i kulturze pracy – nie tylko w skali naszych organizacji. Jednym z dylematów stojących przed nami jest kwestia wyboru między poziomem różnorodności a spójności zespołów i organizacji.

Renta rodzinna dla studenta. Jak nie stracić świadczenia?

Renta rodzinna jest wypłacana osobom uczącym się, do maksymalnie 25. roku życia. Żeby otrzymywać świadczenie muszą być spełnione pewne warunki. Jakie?

Urlop okolicznościowy 2025

Urlop okolicznościowy: dla kogo, ile, na co, kiedy, czy płatny, czy pracodawca musi udzielić? Odpowiadamy jakie będą obowiązywały zasady w 2025 r. 

REKLAMA

Wszystko wskazuje na to, że w 2025 r. będą takie same nagrody jubileuszowe i odprawy pieniężne w budżetówce

Ile wynosi nagroda jubileuszowa w budżetówce? Kiedy należy się nagroda jubileuszowa? Czy można dostać dwa razy odprawę? Wszystko wskazuje na to, że w 2025 r. będą takie same zasady co do nagrody jubileuszowej i odprawy pieniężnej w budżetówce, jak w 2024 r.

Krótszy tydzień pracy. Czy praca projektowa będzie rozwiązaniem na trudne czasy?

Skrócony tydzień pracy bez zmiany wynagrodzenia może sprawić, że pracodawcy staną przed problemem rosnących kosztów pracy. Muszą też być przygotowani na wydłużenie czasu trwania projektów i przestoje w ich realizacji. W tej sytuacji racjonalnym rozwiązaniem może okazać się korzystanie z wynajętych zewnętrznych wysoko wykwalifikowanych managerów.

REKLAMA