REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Więcej kobiet z wykształceniem wyższym niż mężczyzn

kobiety/ fot. Fotolia
kobiety/ fot. Fotolia
fot. Fotolia

REKLAMA

REKLAMA

Na 52 proc. kobiet z wykształceniem wyższym w wieku 25-35 lat przypada 32 proc. mężczyzn z wyższym wykształceniem - przekłada się na proces tworzenia nowych rodzin.

Kongres 590 - jednym z tematów wykształcenie 

W środę rozpoczął się w Warszawie dwudniowy Kongres 590. Tematem głównym VII edycji wydarzenia pod hasłem "Łączymy wszystkich" jest współpraca międzynarodowa krajów Trójmorza. Socha wzięła udział w panelu "Edukacja i rozwój nauki jako szansa wobec wyzwań humanitarnych, migracyjnych i gospodarczych".

REKLAMA

Autopromocja

Migracje pomaturalne wpływają na demografię

Wiceminister rodziny zaznaczyła, że zjawiskiem mającym ogromny wpływ na demografię w Polsce są migracje pomaturalne Polaków. Stwierdziła, że - podobnie jak w innych krajach - młodzi Polacy wyjeżdżają na studia do dużych miast.

"Od innych krajów Europy odróżnia nas to, że w Polsce ta migracja pomaturalna zamienia się w migrację dożywotnią, szczególnie w przypadku kobiet (...). Panowie gdzieś po drodze się gubią w systemie edukacji - mamy mniej więcej dwa razy więcej studentek i absolwentek studiów wyższych, niż absolwentów" - stwierdziła Socha.

Więcej kobiet z wykształceniem wyższym 

Wyjaśniła, że zjawisko to tworzy "lukę edukacyjną" - na 52 proc. kobiet z wykształceniem wyższym w wieku 25-35 lat przypada jedynie 32 proc. mężczyzn z wykształceniem wyższym w tym samym wieku.

"Dzisiaj mamy do czynienia z powszechną homogamią, tzn. łączą się w pary osoby o podobnym wykształceniu. Biorąc pod uwagę, jaką mamy potężną lukę, jeśli chodzi o mężczyzn, łatwo sobie wyobrazić, jakie to ma skutki dla procesu tworzenia się rodzin - one po prostu się nie tworzą" - stwierdziła.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Nadreprezentacja kobiet w miastach

Dodała, że w dużych miastach jest obecnie duża nadreprezentacja młodych kobiet, a w mniejszych ośrodkach - nadreprezentacja mężczyzn. "Jednym z najważniejszych problemów, jakie mamy dzisiaj w Polsce do rozwiązania, to zachęcenie panów do tego, by szli na studia, by nie porzucali tych studiów, by mieli wykształcenie na takim poziomie, by byli atrakcyjną partią dla młodych, pięknych, bardzo dobrze wykształconych młodych Polek" - zastrzegła.

Zdaniem Sochy, sytuacja ta jest wynikiem faktu, że przez wiele lat mówiło się o promocji kobiet. "Doprowadziliśmy do takiego stanu, że kobiety w Polsce są bardzo dobrze wyedukowane i przedsiębiorcze, natomiast panowie, jeśli chodzi o wykształcenie, zostali w tyle" - oceniła.

Dodatkowo - jak wyjaśniła - świadomość tego problemu w społeczeństwie jest niewielka.

Kolejnym wyzwaniem jest - zdaniem wiceminister rodziny - nadmierne korzystanie przez młodych ludzi z mediów społecznościowych, co "upośledza kompetencje społeczne i umiejętności komunikacyjne".

Problem również stanowi nadmierne korzystanie z mediów społecznościowych

REKLAMA

"Jest już udokumentowane, że nadmierne korzystanie z mediów społecznościowych powoduje, że mamy problemy psychiczne związane z popadaniem w depresję, szczególnie widoczne u dziewcząt" - oceniła. Dodała, że problem ten spotęgowała pandemia.

Według Sochy równie trudnym problemem jest szeroki dostęp do pornografii. "Raporty naukowe, które dotyczą skutków oglądania pornografii przez młodych ludzi, młodych chłopców, ale też dorosłych, są zatrważające. Skutki społeczne i psychiczne są łatwe do wyobrażenia, ale to niesie nawet skutki polegające na zmianach w mózgu podobnych do zmian, jakie występują w wyniku zażywania twardych narkotyków" - zastrzegła.

"Największym wyzwaniem, z jakim musimy sobie poradzić, są bariery, które dzisiaj powodują, że mamy problem z zakładaniem rodzin. Do tych problemów fizycznych, takich jak brak partnera (...), dochodzą bariery związane z tym, że młodzi ludzie aspirują do innego rodzaju kariery" - powiedziała.

Zdaniem wiceminister rodziny macierzyństwo wydaje się dziś mniej prestiżowe, niż kariera zawodowa lub naukowa. "Osobiście marzę, by tzw. praca w domu kobiet była bardziej doceniana, bo to jest praca, która jest absolutnie podstawowa. To my w domach (...) formujemy, kształcimy młodych ludzi" - stwierdziła.(PAP)

Autor: Iwona Żurek

iżu/ mir/

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: PAP

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne
Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Święta w 2025 r. przypadające w sobotę. Kiedy pracownik otrzyma dzień wolny za święto w sobotę?

Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. Czy oznacza to, że za święto przypadające w sobotę należy udzielić innego dnia wolnego od pracy? Czy w 2025 r. będą święta w sobotę?

Opieka 75+: MRPiPS zapewnia, że program będzie kontynuowany w 2025 r.

Program „Opieka 75+” w 2025 r. będzie kontynuowany – zapewnia Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Celem programu jest zwiększenie dostępności do usług opiekuńczych, w tym specjalistycznych usług opiekuńczych dla osób w wieku 75 lat i więcej. Planowane jest doprecyzowanie niektórych założeń programu.

Cyfryzacja HR: E-podpis ułatwia dostosowanie się do nowych przepisów

Od 1 stycznia 2025 r. zmieni się minimalne wynagrodzenie za pracę. Dla działów HR oznacza to konieczność podpisania w krótkim czasie wielu aneksów do umów o pracę. Najnowsze badania przeprowadzone przez KIR pokazują, że e-podpis może znacząco usprawnić pracę kadrowców.

Czy 1 grudnia to niedziela handlowa?

Czy 1 grudnia to niedziela handlowa? Czy w najbliższą niedzielę zrobimy zakupy? 

REKLAMA

Zakaz handlu w niedziele: Czy będzie trzecia niedziela handlowa w grudniu? Jest zapowiedź złożenia poprawki w Senacie

Od 2025 roku Wigilia będzie dniem wolnym od pracy dla wszystkich pracowników. Jednak dla pracowników handlu trzy niedziele poprzedzające Boże Narodzenie mają być dniami roboczymi. Czy będzie poprawka do nowelizacji wprowadzającej dzień wolny w Wigilię?

Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych. Znowu przesunięto okres, od którego wsparcie będzie obowiązywać

W Sejmie trwają prace nad projektem nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Zmiana ma dotyczyć podwyższenia wysokości miesięcznego dofinansowania do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego.

Nie mam już urlopu, a potrzebuję wziąć wolne. Co zrobić?

Zbliża się koniec roku kalendarzowego. Niektórzy pracownicy nie mają już urlopu wypoczynkowego. Co mogą zrobić w sytuacji, gdy potrzebują wziąć wolne od pracy? Podpowiadamy kilka rozwiązań z Kodeksu pracy.

Nowelizacja Kodeksu pracy: Wydłużony urlop macierzyński dla rodziców dzieci przedwcześnie urodzonych oraz hospitalizowanych

27 listopada 2024 r. Sejm znowelizował Kodeks pracy. Nowelizacja wydłuży urlop macierzyński rodzicom wcześniaków oraz dzieci wymagających hospitalizacji po urodzeniu. Prawo do urlopu będą mieli także prawni opiekunowie, rodzice zastępczy czy adopcyjni.

REKLAMA

Raport: 75 proc. działów HR wykorzystuje sztuczną inteligencję co najmniej raz w tygodniu

Raport: 75 proc. działów HR w firmach deklaruje, że korzysta z generatywnej sztucznej inteligencji co najmniej raz w tygodniu. Rosnące zainteresowanie AI wśród menedżerów i pracowników odpowiedzialnych za zarządzanie zasobami ludzkimi to nie tylko specyfika amerykańskiego rynku. Badania przeprowadzone w Polsce wskazują na podobny trend.

14 zasad prawa pracy [LISTA]. Jeśli pracujesz lub zatrudniasz, musisz znać je wszystkie

Prawo pracy to przepisy Kodeksu pracy oraz innych ustaw i aktów wykonawczych, które określają przede wszystkim prawa i obowiązki pracowników i pracodawców. Jako pracownik lub pracodawca musisz znać 14 podstawowych zasad prawa pracy uregulowanych w Kodeksie pracy. Oto lista.

REKLAMA