REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Rozwój umiejętności: Klucz do sukcesu na zmieniającym się rynku pracy

Subskrybuj nas na Youtube
Dołącz do ekspertów Dołącz do grona ekspertów
Rozwój umiejętności: Klucz do sukcesu na zmieniającym się rynku pracy
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Zmieniający się rynek pracy to jedna z najważniejszych cezur, jakie obecnie obserwujemy w globalnej gospodarce. Nowoczesne technologie, globalizacja, automatyzacja i inne czynniki wpływają na sposób, w jaki ludzie pracują i zdobywają środki utrzymania. W obliczu tych wyzwań, rozwijanie umiejętności staje się kluczowym czynnikiem sukcesu na rynku pracy. 

W niniejszym artykule omówimy, dlaczego rozwijanie umiejętności jest tak ważne, jakie umiejętności są najbardziej poszukiwane i jak można skutecznie inwestować w swój rozwój zawodowy.

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja

Dlaczego rozwijanie umiejętności jest kluczowe?

Zmiany na rynku pracy

Rynek pracy stale ewoluuje i przystosowuje się do nowych warunków. Globalizacja gospodarki, postęp technologiczny i zmieniające się preferencje konsumentów wpływają na strukturę zatrudnienia. Przemysły mogą się transformować w ciągu kilku lat, a pewne zawody stają się przestarzałe. Dlatego ważne jest, aby być gotowym na te zmiany i dostosować swoje umiejętności zawodowe do nowych realiów.

Konkurencja na rynku pracy

Wzrost liczby absolwentów uczelni i dostępność pracy zdalnej sprawiły, że konkurencja na rynku pracy jest wyjątkowo silna. Firmy poszukują pracowników o najwyższych kompetencjach i doświadczeniu. Osoby, które stale inwestują w swój rozwój zawodowy, mają znacznie większe szanse na zdobycie atrakcyjnej pracy.

Nowoczesne technologie

Postęp technologiczny odgrywa kluczową rolę w kształtowaniu rynku pracy. Wzrost automatyzacji może zautomatyzować pewne stanowiska, ale jednocześnie tworzy nowe możliwości pracy związaną z technologią. Posiadanie aktualnych umiejętności cyfrowych jest obecnie nieodzowne w wielu dziedzinach zawodowych.

REKLAMA

Najważniejsze umiejętności na rynku pracy

Umiejętności miękkie

Umiejętności miękkie, takie jak komunikacja interpersonalna, przywództwo, zdolność do pracy zespołowej i rozwiązywania problemów, są niezwykle ważne na rynku pracy. Pracodawcy poszukują osób, które potrafią efektywnie współpracować z innymi i adaptować się do zmieniających się sytuacji.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Umiejętności techniczne

W erze cyfryzacji, umiejętności techniczne są niezbędne w wielu dziedzinach zawodowych. Programowanie, obsługa narzędzi i platform cyfrowych, analiza danych oraz inne kompetencje związane z technologią są coraz bardziej poszukiwane.

Umiejętności interpersonalne

Umiejętności interpersonalne, takie jak empatia, negocjacje i rozwiązywanie konfliktów, są kluczowe dla sukcesu w dziedzinach związanych z obsługą klienta, zarządzaniem zespołem i budowaniem relacji biznesowych.

Umiejętność uczenia się

Umiejętność ciągłego uczenia się i dostosowywania się do nowych wyzwań jest kluczowa na zmieniającym się rynku pracy. Osoby, które są elastyczne i otwarte na nowe doświadczenia, mają większe szanse na osiągnięcie sukcesu zawodowego.

Jak inwestować w rozwój zawodowy?

Kształcenie formalne

Uczelnie i kursy online oferują wiele możliwości kształcenia formalnego. Możesz zdobyć nowe kwalifikacje, uzyskać stopnie naukowe lub certyfikaty, które zwiększą Twoje szanse na rynku pracy.

Samokształcenie

Internet jest pełen materiałów do samokształcenia. Możesz uczyć się online, czytając artykuły, oglądając kursy wideo i uczestnicząc w webinariach. Kluczem do samokształcenia jest systematyczność i zaangażowanie.

Kursy i szkolenia

Wiele firm oferuje swoim pracownikom kursy i szkolenia, które pozwalają rozwijać konkretne umiejętności zgodnie z potrzebami firmy. Warto korzystać z tych możliwości.

Mentoring

Mentoring może być bardzo skutecznym sposobem na rozwijanie umiejętności zawodowych. Osoba doświadczona może przekazać Ci swoją wiedzę i doświadczenie, pomagając Ci szybciej osiągnąć cele zawodowe.

Podsumowując, rozwijanie umiejętności jest nieodzowne na zmieniającym się rynku pracy. Dzięki odpowiedniemu inwestowaniu w rozwój zawodowy można zwiększyć swoje szanse na sukces i utrzymanie konkurencyjności na rynku. Umiejętności miękkie, techniczne, interpersonalne oraz zdolność do ciągłego uczenia się stanowią klucz do osiągnięcia sukcesu zawodowego w dzisiejszym świecie pracy. Dlatego warto podejść do swojego rozwoju zawodowego z determinacją i systematycznością, aby zyskać przewagę na konkurencyjnym rynku pracy.

Oprac. Piotr T. Szymański
Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
3 miesiąc ciąży a umowa o pracę. Co mówią przepisy?

Jestem w 3 miesiącu ciąży. Z końcem września 2025 r. upływa termin, na jaki podpisałam umowę z moim pracodawcą. Czy pracodawca musi przedłużyć umowę? Jakie prawa mi przysługują?

Jak można usprawiedliwić nieobecność w pracy?

Nieobecność w pracy należy usprawiedliwić. W przeciwnym razie nieusprawiedliwione nieobecności w pracy mogą skutkować nawet zwolnieniem dyscyplinarnym. Kiedy i w jaki sposób informuje się pracodawcę o nieobecności? Jak można usprawiedliwić nieobecność w pracy?

Co oznacza kod niepełnosprawności 03-L w 2025 roku?

Symbol przyczyny niepełnosprawności 03-L w orzeczeniu o stopniu niepełnosprawności oznacza zaburzenia głosu, mowy i choroby słuchu. Czy pracownicy z takim orzeczeniem mają prawo do wyższego dofinansowania z PFRON? Jakie zasiłki, świadczenia i ulgi można uzyskać w 2025 roku?

Krótszy tydzień pracy zaczyna się w głowie, nie w kalendarzu. Czy 4-dniowy tydzień pracy ma sens?

Czy wprowadzenie nowych przepisów skracających czas pracy w postaci 4-dniowego tygodnia pracy ma sens? Co trzeba zrobić w firmie, aby wprowadzenie tych rewolucyjnych zmian było skuteczne? W przeciwnym razie może tylko nasilać problem wypalenia zawodowego.

REKLAMA

Zmiany w Kodeksie pracy 2026 - co zaliczamy do stażu pracy?

Sejm przyjął projekt zmiany Kodeksu pracy w 2026 roku. Ustawa wprowadza rewolucyjne zmiany w naliczaniu stażu pracy. Jak obecnie liczymy staż pracy? Kto skorzysta na nowych przepisach? Teraz zajmą się nimi senatorowie.

O ile wzrosną składki ZUS kierowców międzynarodowych w 2026 roku? Przewoźnicy na pewno zapłacą więcej

Pod koniec sierpnia 2025 r. rząd przyjął projekt ustawy budżetowej na 2026 rok. Jednym z elementów dokumentu jest ustalenie prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia. W przyszłym roku stawka ta wzrośnie o 747 zł, czyli do 9420 zł. Ta kwota ma ogromne znaczenie dla branży transportowej, bo to właśnie od niej naliczane są najczęściej składki ZUS kierowców w transporcie międzynarodowym.

Minimalne wynagrodzenie 2026 zostało ogłoszone w Dzienniku Ustaw 15 września 2025 r. Ile wyniesie brutto od 1 stycznia?

Dnia 15 września 2025 r. rozporządzenie o minimalnym wynagrodzeniu w 2026 r. zostało ogłoszone w Dzienniku Ustaw. Rada ministrów jest zobligowana do ustalenia wysokości minimalnej krajowej na 2026 r. do 15 września każdego roku. Ile wynosi nowa kwota?

Na wypalenie zawodowe pracodawcy reagują dyscyplinowaniem. Nie chroni to jednak przed częstymi L4

Wypalenie zawodowe pracowników to nie kwestia złej woli zatrudnionych, lecz braku systemowego wsparcia w organizacji. Złe samopoczucie, spadek motywacji czy drażliwość są często uznawane za lenistwo lub brak zaangażowania w pracę. Tymczasem mogą mieć bardzo konkretne źródła fizjologiczne. Co powinien robić pracodawca, by przeciwdziałać wypaleniu pracowników i częstym przechodzeniem członków załogi na L4?

REKLAMA

PPK: wpłaty nienależne zwraca się finansującemu daną wpłatę

Zdarza się, że pracodawca przekazuje do instytucji finansowej wpłaty na PPK mimo złożenia przez uczestnika programu deklaracji o rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK albo nalicza je od zawyżonej podstawy. Tzw. wpłaty nienależne zwraca się finansującemu. Co to w praktyce oznacza?

Czy trzeba poinformować pracodawcę o zwolnieniu lekarskim?

Otrzymałam zwolnienie lekarskie. Czy muszę poinformować pracodawcę o tym, że jestem chora i ile dni nie będzie mnie w pracy? Czy pracodawca widzi moje zwolnienie lekarskie w systemie? Jaka kara grozi za niepowiadomienie pracodawcy o L4?

REKLAMA