REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Podatek i składka zdrowotna od emerytury i renty KRUS 2021

Podatek i składka zdrowotna od emerytury i renty KRUS 2021
Podatek i składka zdrowotna od emerytury i renty KRUS 2021
shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Podatek i składka zdrowotna od emerytury, renty i rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego będzie w 2021 r. pobierana przez KRUS na dotychczasowych zasadach. Jak nalicza się zaliczkę? Jak ustala się składkę zdrowotną? Jakie są zasady? KRUS podaje przykłady obliczeń.

Podatek dochodowy i składka zdrowotna od emerytury i renty w 2021 roku

W związku z rozpoczęciem nowego roku podatkowego Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego informuje, że w 2021 r. będzie pobierała zaliczki na podatek dochodowy i składki na ubezpieczenie zdrowotne na takich samych zasadach jak w roku poprzednim. Zaliczkę na podatek dochodowy i składkę na ubezpieczenie zdrowotne Kasa pobierze od wypłacanych emerytur, rent, rodzicielskich świadczeń uzupełniających i świadczeń wyrównawczych dla działaczy opozycji antykomunistycznej oraz osób represjonowanych z powodów politycznych.

REKLAMA

REKLAMA

Autopromocja
  • Zaliczkę Kasa będzie naliczała w kwocie równej 17% świadczenia uzyskanego w danym miesiącu minus 43,76 zł (miesięczna kwota zmniejszająca podatek).
  • Składkę na ubezpieczenie zdrowotne Kasa ustali w wysokości 9% świadczenia, z tym, że 7,75% będzie pokrywane z zaliczki na podatek dochodowy, a pozostałe 1,25% z kwoty netto świadczenia.

Polecamy: Dziennik Gazeta Prawna – wydanie cyfrowe

Zasady pobierania zaliczki na podatek dochodowy i składki zdrowotnej

Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego pobiera comiesięczne zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych z wypłacanych emerytur, rent, rodzicielskich świadczeń uzupełniających i świadczeń wyrównawczych dla działaczy opozycji antykomunistycznej oraz osób represjonowanych z powodów politycznych.

Zaliczkę na podatek Kasa nalicza w kwocie równej 17% świadczenia lub sumy ww. świadczeń uzyskanych w danym miesiącu minus 43,76 zł (miesięczna kwota zmniejszająca podatek).

REKLAMA

Miesięczna kwota zmniejszająca podatek obliczana jest przez podzielenie rocznej kwoty zmniejszającej podatek, która dla potrzeb ustalania zaliczek wynosi 525,12 zł (tj. 525,12 zł : 12 = 43,76 zł) i jest taka sama dla wszystkich emerytów i rencistów.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Jeżeli dochód emeryta, rencisty lub osoby uprawnionej do rodzicielskiego świadczenia uzupełniającego (sumując świadczenia wypłacone od początku roku) przekroczy 85.528 zł, wówczas od kwoty przekroczenia Kasa rozpoczyna potrącanie zaliczki w wysokości 32% dochodu.

Składkę na ubezpieczenie zdrowotne Kasa pobiera w wysokości równej 9% podstawy wymiaru składki (tj. kwoty lub sumy kwot ww. świadczeń); z tym, że 7,75% podstawy wymiaru składki Kasa pokrywa z zaliczki na podatek dochodowy, a pozostałe 1,25% - potrąca z kwoty netto świadczenia.

Od świadczeń wypłacanych w niskich kwotach tj. do 260 zł miesięcznie, Kasa nie pobiera zaliczki na podatek dochodowy ani składki na ubezpieczenie zdrowotne.

Podstawa prawna:

  • art. 34 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2020 r., poz. 1426 ze zm.), zwanej dalej ustawą,
  • art. 85 ust. 9 ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2020 r., poz. 1398 ze zm.).

Przykłady obliczeń

Świadczeniobiorca uprawniony do renty rolniczej w kwocie równej najniższej emeryturze tj. 1.200,00 zł brutto do wypłaty otrzyma 1.025 zł.

Z kwoty brutto renty rolniczej Kasa potrąci zaliczkę na podatek dochodowy i składkę na ubezpieczenie zdrowotne w łącznej kwocie 175 zł (tj. 160,24 zł + 15 zł; po zaokrągleniu do pełnego złotego).

Sposób wyliczenia potrąceń:

1.200,00 zł (podstawa opodatkowania)
x 17%
- 43,76 zł
=160,24 zł – zaliczka na podatek dochodowy

1.200 zł x 9% = 108 zł - składka na ubezpieczenie zdrowotne
1.200 zł x 7,75% = 93 zł - składka na ubezpieczenie zdrowotne pokrywana z zaliczki na podatek dochodowy
108 zł – 93 zł = 15 zł - pozostała składka na ubezpieczenie zdrowotne potrącana ze świadczenia rentowego

Świadczeniobiorca uprawniony do emerytury rolniczej w kwocie 1.271,95 zł brutto do wypłaty otrzyma emeryturę rolniczą w kwocie 1.083,95 zł.

Z kwoty brutto emerytury rolniczej Kasa potrąci zaliczkę na podatek dochodowy i składkę na ubezpieczenie zdrowotne w łącznej kwocie 188 zł (tj. 172,48 zł + 15,43 zł; po zaokrągleniu do pełnego złotego).

Sposób wyliczenia potrąceń:

1.272,00 zł (podstawa opodatkowania tj. 1.271,95 zł zaokrąglona do pełnego złotego)
x 17%
- 43,76 zł
= 172,48 zł – zaliczka na podatek dochodowy

1.271,95 zł x 9% = 114,48 zł - (po zaokrągleniu 114 zł) - składka na ubezpieczenie zdrowotne

1.271,95 zł x 7,75% = 98,57 zł - składka na ubezpieczenie zdrowotne pokrywana z zaliczki na podatek dochodowy,

114 zł – 98,57 zł = 15,43 zł - pozostała składka na ubezpieczenie zdrowotne potrącana z emerytury

Źródło: KRUS

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code
Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Wczasy pod gruszą w Boże Ciało 2026 r. Komu należą się dodatkowe pieniądze od pracodawcy?

Boże Ciało w 2026 r. wypada 4 czerwca. Jeśli pracownik wykorzystuje dłuższy urlop w tym okresie, może skorzystać z tzw. wczasów pod gruszą. To dodatkowe pieniądze za wykorzystanie z reguły 14 dni kalendarzowych z rzędu urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czy funkcjonuje u pracodawcy.

Obowiązki pracodawcy w razie śmierci pracownika. Co i komu należy wypłacić?

Wraz ze śmiercią pracownika wygasa jego stosunek pracy. Powoduje to powstanie obowiązku rozliczenia się pracodawcy z rodziną zmarłego. Z czego pracodawca musi się rozliczyć? Kto jest uprawniony do praw majątkowych po pracowniku?

Wszystko o urlopach wypoczynkowych przed szczytem wakacyjnym 2026 r. [Pytania, odpowiedzi, przykłady]

Wszystko o urlopach wypoczynkowych przed szczytem wakacyjnym 2026 r. - prawo pracy w pigułce. Każdy pracownik i pracodawca powinien znać te pytania, odpowiedzi. Warto przyswoić te przepisy na konkretnych przykładach.

Ważne dla osób pobierających świadczenie przedemerytalne. Dłuższy termin na rozliczenie się z ZUS

Osoby łączące pobieranie świadczenia przedemerytalnego z pracą zarobkową muszą rozliczyć się z ZUS. Niewywiązanie się z tego obowiązku może skutkować zmniejszeniem lub zawieszeniem wypłat świadczenia.

REKLAMA

45,6 tys. płatników otrzymało zwrot nadpłaconej składki zdrowotnej z 2025 r. ZUS planuje kolejne wypłaty. Sprawdź konto eZUS

Ponad 45,6 tys. płatników otrzymało już zwrot nadpłaconej składki zdrowotnej z 2025 r. ZUS planuje kolejne wypłaty. Sprawdź konto eZUS - czy ZUS automatycznie utworzył wniosek o zwrot nadpłaty (RZS-R)? Co dalej?

Wyższy zasiłek dla bezrobotnych. Wypłaty ruszą 1 czerwca – nawet 2140,68 zł miesięcznie

1 czerwca 2026 r. zmieni się wysokość zasiłku dla bezrobotnych. Świadczenie jest co roku waloryzowane, nowa kwota zasiłku będzie obowiązywać do końca maja 2027 r.

Kiedy firmie opłaca się przejść na outsourcing kadr i płac?

Firma może mieć świetną sprzedaż, mocny dział marketingu i ambitne plany rozwoju. Wystarczy jednak kilka błędów w kadrach i płacach, aby wewnątrz organizacji pojawiło się napięcie, którego nie da się przykryć wynikami. Gdy liczba pracowników rośnie szybciej niż możliwości działu HR, pojawia się pytanie: czy utrzymywanie całego procesu wewnątrz organizacji nadal ma sens?

Kto najbardziej obawia się utraty pracy?

Polacy coraz bardziej obawiają się o swoje miejsca pracy. Co trzeci aktywny zawodowo przyznaje, że nie ma dziś pewności zatrudnienia, a firmy coraz ostrożniej planują rekrutacje. Największy niepokój dotyczy kobiet, młodszych pracowników oraz branż transportowej i handlowej.

REKLAMA

Równość płac okiem pracodawców to 4 kluczowe problemy. Co martwi ich najbardziej?

Okiem pracodawców równość płac to też nadmiar dodatkowych obowiązków. Jakie 4 kluczowe problemy wynikające z projektu ustawy dotyczącej wzmocnienia zasady równego wynagradzania kobiet i mężczyzn za jednakową pracę lub pracę o tej samej wartości? Co martwi ich najbardziej?

Idę oddać krew. Nie będzie mnie w pracy 2 dni - czy pracodawca musi się zgodzić?

Idę oddać krew w poniedziałek. Nie będzie mnie w pracy 2 dni - w poniedziałek i wtorek. Czy przepisy prawa pracy dopuszczają taką możliwość? Czy pracodawca musi się zgodzić?

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA