Czy spółka powinna wypłacić byłemu członkowi zarządu nagrodę z zysku
REKLAMA
Sposób postępowania zależy od uregulowania prawa do nagrody z zysku w zakładowym regulaminie określającym zasady jej przyznawania. Jeśli regulamin nie wprowadza ograniczeń co do minimalnego stażu warunkującego uzyskanie nagrody, np. obowiązku przepracowania pełnego roku kalendarzowego, pracownikowi należy wypłacić proporcjonalną nagrodę z zysku za 2012 r. Nagroda będzie wówczas przysługiwać dyrektorowi za okres sprawowania tej funkcji, tj. za okres od 1 lipca do 31 grudnia 2012 r.
Członek zarządu spółki Skarbu Państwa ma status osoby, której wysokość wynagrodzenia ściśle określa ustawa o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi (dalej ustawa kominowa). Natomiast nagrodę roczną członek zarządu spółki Skarbu Państwa może otrzymać, jeśli funkcję sprawował przez cały rok obrotowy i dodatkowo w tym okresie:
Treść jest dostępna bezpłatnie,
wystarczy zarejestrować się w serwisie
Załóż konto aby otrzymać dostęp do pełnej bazy artykułów oraz wszystkich narzędzi
Posiadasz już konto? Zaloguj się.REKLAMA
REKLAMA
© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.
- Czytaj artykuły
- Rozwiązuj testy
- Zdobądź certyfikat