REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Niedziela handlowa - styczeń 2025

autorka licznych publikacji z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, prawa budowlanego i nieruchomości
niedziela handlowa styczeń 2025 kiedy jest
Niedziela handlowa - styczeń 2025
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Niedziela handlowa - styczeń 2025 ma 4 niedziele. Czy 5 stycznia, 12 stycznia, 19 stycznia lub 26 stycznia to niedziela handlowa? Kiedy jest najbliższa niedziela handlowa? Sprawdźmy.

Niedziela handlowa w styczniu 2025 roku – kalendarz

Czy w styczniu 2025 roku jest niedziela handlowa? Kalendarz stycznia zawiera 4 niedziele. Czy są to niedziele handlowe?

REKLAMA

REKLAMA

  1. 5 stycznia 2025
  2. 12 stycznia 2025
  3. 19 stycznia 2025
  4. 26 stycznia 2025

 

Niedziela handlowa - styczeń 2025

Shutterstock

5 stycznia, 12 stycznia, 19 stycznia, 26 stycznia 2025 – czy to niedziela handlowa?

5 stycznia, 12 stycznia, 19 stycznia czyli pierwsze 3 niedziele miesiąca to niedziele niehandlowe. Natomiast 26 stycznia 2025 r. to niedziela handlowa, ponieważ styczeń należy do wyjątków od zakazu handlu. Zawsze ostatnia niedziela stycznia będzie niedzielą handlową. Zgodnie z art. 7 ust. 1 ustawy o zakazie handlu w niedziele każdego roku jest siedem wyjątków od zakazu handlu w niedzielę. W tym roku będzie ich 8. Z dniem 1 lutego 2025 r. wchodzi bowiem w życie ustawa z dnia 6 grudnia 2024 r. o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw, która dodaje kolejną niedzielę handlową przed Bożym Narodzeniem. Do wszystkich niedziel handlowych w 2025 roku należą więc:

  • kolejne trzy niedziele poprzedzające pierwszy dzień Bożego Narodzenia (dotychczas były to kolejne dwie niedziele);
  • niedzielę bezpośrednio poprzedzającą pierwszy dzień Wielkiej Nocy;
  • ostatnią niedzielę przypadającą w styczniu, kwietniu, czerwcu i sierpniu.

26 stycznia 2025 to niedziela handlowa

Ostatni punkt wylicza 4 stałe miesiące, których ostatnia niedziela w każdym roku kalendarzowym będzie niedzielą handlową: styczeń, kwiecień, czerwiec i sierpień. Wyjątkiem może być sytuacja, kiedy w tym dniu wypadnie święto ustawowo wolne od pracy - wówczas obowiązywał będzie zakaz handlu. 26 stycznia 2025 r. nie przypada żadne święto wolne od pracy, dlatego jest to niedziela handlowa.

Styczeń 2025 (niedziela)Niedziela handlowa
5 stycznia 2025nie
12 stycznia 2025nie
19 stycznia 2025nie
26 stycznia 2025TAK

Kiedy jest najbliższa niedziela handlowa?

Ostatnia niedziela handlowa była 22 grudnia 2024 roku. Najbliższa niedziela handlowa wypada właśnie 26 stycznia 2025 roku. Kolejna będzie dopiero 13 kwietnia 2025 roku przed Wielkanocą. Będą więc to pierwsze dwie niedziele handlowe w 2025 roku:

REKLAMA

  1. 26 stycznia 2025 r.
  2. 13 kwietnia 2025 r.
Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

Uprawnienia rodzicielskie - QUIZ
certificate
Jak zdobyć Certyfikat:
  • Czytaj artykuły
  • Rozwiązuj testy
  • Zdobądź certyfikat
1/10
Ile tygodni urlopu macierzyńskiego można maksymalnie wykorzystać jeszcze przed porodem?
nie ma takiej możliwości
3
6
9 - tylko jeśli pracodawca wyrazi na to zgodę
Następne

REKLAMA

Kadry
Wczasy pod gruszą w Boże Ciało 2026 r. Komu należą się dodatkowe pieniądze od pracodawcy?

Boże Ciało w 2026 r. wypada 4 czerwca. Jeśli pracownik wykorzystuje dłuższy urlop w tym okresie, może skorzystać z tzw. wczasów pod gruszą. To dodatkowe pieniądze za wykorzystanie z reguły 14 dni kalendarzowych z rzędu urlopu wypoczynkowego. Sprawdź, czy funkcjonuje u pracodawcy.

Obowiązki pracodawcy w razie śmierci pracownika. Co i komu należy wypłacić?

Wraz ze śmiercią pracownika wygasa jego stosunek pracy. Powoduje to powstanie obowiązku rozliczenia się pracodawcy z rodziną zmarłego. Z czego pracodawca musi się rozliczyć? Kto jest uprawniony do praw majątkowych po pracowniku?

Wszystko o urlopach wypoczynkowych przed szczytem wakacyjnym 2026 r. [Pytania, odpowiedzi, przykłady]

Wszystko o urlopach wypoczynkowych przed szczytem wakacyjnym 2026 r. - prawo pracy w pigułce. Każdy pracownik i pracodawca powinien znać te pytania, odpowiedzi. Warto przyswoić te przepisy na konkretnych przykładach.

Ważne dla osób pobierających świadczenie przedemerytalne. Dłuższy termin na rozliczenie się z ZUS

Osoby łączące pobieranie świadczenia przedemerytalnego z pracą zarobkową muszą rozliczyć się z ZUS. Niewywiązanie się z tego obowiązku może skutkować zmniejszeniem lub zawieszeniem wypłat świadczenia.

REKLAMA

45,6 tys. płatników otrzymało zwrot nadpłaconej składki zdrowotnej z 2025 r. ZUS planuje kolejne wypłaty. Sprawdź konto eZUS

Ponad 45,6 tys. płatników otrzymało już zwrot nadpłaconej składki zdrowotnej z 2025 r. ZUS planuje kolejne wypłaty. Sprawdź konto eZUS - czy ZUS automatycznie utworzył wniosek o zwrot nadpłaty (RZS-R)? Co dalej?

Wyższy zasiłek dla bezrobotnych. Wypłaty ruszą 1 czerwca – nawet 2140,68 zł miesięcznie

1 czerwca 2026 r. zmieni się wysokość zasiłku dla bezrobotnych. Świadczenie jest co roku waloryzowane, nowa kwota zasiłku będzie obowiązywać do końca maja 2027 r.

Kiedy firmie opłaca się przejść na outsourcing kadr i płac?

Firma może mieć świetną sprzedaż, mocny dział marketingu i ambitne plany rozwoju. Wystarczy jednak kilka błędów w kadrach i płacach, aby wewnątrz organizacji pojawiło się napięcie, którego nie da się przykryć wynikami. Gdy liczba pracowników rośnie szybciej niż możliwości działu HR, pojawia się pytanie: czy utrzymywanie całego procesu wewnątrz organizacji nadal ma sens?

Kto najbardziej obawia się utraty pracy?

Polacy coraz bardziej obawiają się o swoje miejsca pracy. Co trzeci aktywny zawodowo przyznaje, że nie ma dziś pewności zatrudnienia, a firmy coraz ostrożniej planują rekrutacje. Największy niepokój dotyczy kobiet, młodszych pracowników oraz branż transportowej i handlowej.

REKLAMA

Równość płac okiem pracodawców to 4 kluczowe problemy. Co martwi ich najbardziej?

Okiem pracodawców równość płac to też nadmiar dodatkowych obowiązków. Jakie 4 kluczowe problemy wynikające z projektu ustawy dotyczącej wzmocnienia zasady równego wynagradzania kobiet i mężczyzn za jednakową pracę lub pracę o tej samej wartości? Co martwi ich najbardziej?

Idę oddać krew. Nie będzie mnie w pracy 2 dni - czy pracodawca musi się zgodzić?

Idę oddać krew w poniedziałek. Nie będzie mnie w pracy 2 dni - w poniedziałek i wtorek. Czy przepisy prawa pracy dopuszczają taką możliwość? Czy pracodawca musi się zgodzić?

Zapisz się na newsletter
Kodeks pracy, urlopy, wynagrodzenia, świadczenia pracownicze. Bądź na bieżąco ze zmianami z zakresu prawa pracy. Zapisz się na nasz newsletter.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

REKLAMA