Poniżej prezentujemy wszystkie istotne informacje dotyczące tematu regulamin wynagrodzenia. Przejrzyj nasze archiwum dotyczące regulamin wynagrodzenia.
Czym jest regulamin wynagrodzenia? (art. 77 (2))
Aktualizacja: 05.10.2011
Regulamin wynagrodzenia ustalony przez pracodawcę to wewnętrzny akt prawny, który określa zasady wynagradzania u danego pracodawcy. Ustalany kiedy pracodawca nie jest objęty układem zbiorowym pracy. »
Dla kogo dodatek za wysługę lat?
Aktualizacja: 18.09.2014
Wynagrodzenie pracownika składa się nie tylko z wynagrodzenia podstawowego, ale także z różnego rodzaju dodatków, obowiązkowych bądź nie. Obowiązkowe wynikają z kodeksu pracy, nieobowiązkowe są zależne od pracodawcy. Jednym z nich jest dodatek za wysługę lat, zwany też dodatkiem stażowym. »
Dostosowanie dokumentacji pracowniczej do nowych zasad
MojeBiuro24.pl jest platformą dedykowaną biurom rachunkowym w celu ułatwienia pracy księgowych.
Zostań ekspertem portalu Infor.pl »